Нормативний акт О занятости населения

Статья 15. Принципы и цель, основные направления государственной политики в сфере занятости населения

Редакции
Изменения документа по годам
Печать
Автор : Верховная Рада Украины

1. Государственная политика занятости населения базируется на принципах:

1) приоритетности обеспечения полной, продуктивной и свободно избранной занятости в процессе реализации активной социально-экономической политики государства;

2) ответственности за формирование и реализацию политики в сфере занятости населения;

3) обеспечения равных возможностей населения в реализации конституционного права на труд;

4) содействия эффективному использованию трудового потенциала и обеспечения социальной защиты населения от безработицы.

2. Целью государственной политики в сфере занятости населения являются:

1) обеспечение равных возможностей лицам в реализации их права на труд;

2) содействие повышению профессионального уровня трудоспособного населения в соответствии с общественными потребностями;

3) содействие занятости населения, в том числе в сельской местности и на депрессивных территориях;

4) обеспечение экономики квалифицированными кадрами;

5) сбалансирование спроса на рабочую силу (создание надлежащего количества рабочих мест) и ее предложения (создание условий для профессионального развития, достойных условий для труда);

6) приоритетность обеспечения полной и продуктивной свободно избранной занятости;

7) обеспечение социальной защиты лиц в случае наступления безработицы;

8) усиление социальной и правовой защиты граждан Украины, которые работают за рубежом, в том числе путем активизации международного сотрудничества, заключения договоров, которые касаются вопросов защиты прав трудовых мигрантов.

3. Основными направлениями государственной политики в сфере занятости населения являются:

1) создание условий для развития экономики и содействия созданию новых рабочих мест;

2) удовлетворение спроса приоритетных отраслей экономики в высококвалифицированных работниках;

3) усиление мотивации к легальному и производительному труду;

4) активизация предпринимательской инициативы и самостоятельной занятости населения;

5) усовершенствование системы профессионального обучения с учетом интересов личности, потребностей экономики и рынка труда;

6) содействие предприятиям, учреждениям и организациям независимо от формы собственности, вида деятельности и хозяйствования в профессиональном развитии работников;

7) сбалансирование спроса и предложения относительно объема и уровня квалификации рабочей силы на рынке труда путем системного прогнозирования потребностей экономики;

8) содействие занятости граждан;

9) обеспечение создания равных возможностей для реализации субъектами хозяйствования инфраструктурных проектов и целевых программ, которые финансируются за счет государственных средств;

10) координация и контроль деятельности субъектов хозяйствования, которые предоставляют услуги по посредничеству в трудоустройстве;

11) возвращение безработных к продуктивной занятости;

12) международное сотрудничество в сфере обеспечения социальной защиты граждан Украины, которые работают за рубежом;

13) взаимодействие органов исполнительной власти, органов местного самоуправления, работодателей и профессиональных союзов с целью обеспечения полной и продуктивной свободно избранной занятости, в частности осуществление мероприятий относительно содействия занятости населения;

14) обеспечение эффективного и целевого использования средств, направленных на реализацию государственной политики в сфере занятости населения;

15) осуществление мероприятий, способствующих занятости граждан, которые недостаточно конкурентоспособны на рынке труда (часть первая статьи 14 настоящего Закона);

16) поощрение работодателей, которые сохраняют действующие и создают новые рабочие места прежде всего для граждан, которые недостаточно конкурентоспособны на рынке труда (часть первая статьи 14 настоящего Закона);

17) обеспечение сотрудничества центрального органа исполнительной власти, который реализует государственную политику в сфере занятости населения и трудовой миграции, субъектов хозяйствования, которые предоставляют услуги по посредничеству в трудоустройстве, других посредников по трудоустройству и учреждений социальной, профессиональной и трудовой реабилитации лиц с инвалидностью, центров социальных служб для молодежи;

18) защита внутреннего рынка труда путем регулирования привлечения к работе иностранных работников.

Реклама
App
Скачайте наше мобильное приложение Factor

© Factor.Media, 1995 -
Все права защищены

Использование материалов без согласования с редакцией запрещено

Ознакомиться с договором-офертой

Присоединяйтесь
Адрес
г. Харьков, 61002, ул. Сумская, 106а
Мы принимаем
ic-privat ic-visa ic-visa

Мы используем cookie-файлы, чтобы сделать сайт максимально удобным для вас и анализировать использование наших продуктов и услуг, чтобы увеличить качество рекламных и маркетинговых активностей. Узнать больше о том, как мы используем эти файлы можно здесь.

Спасибо, что читаете нас Войдите и читайте дальше