П родолжительность отпуска медицинского персонала учебных заведений
Антонина КЛИМЕНКО, начальник управления социально-экономической защиты Профсоюза работников образования и науки Украины
Какой продолжительности предоставляются ежегодные отпуска медицинскому персоналу учебных заведений?
(г. Сумы)
Согласно
ст. 6 Закона Украины «Об отпусках» от 15.11.96 г. № 504/96-ВР (далее — Закон № 504) ежегодный основной отпуск предоставляется работникам продолжительностью не менее 24 календарных дней за отработанный рабочий год, отсчитываемый со дня заключения трудового договора.В то же время
ст. 7 Закона № 504 предусмотрено предоставление ежегодного дополнительного отпуска за работу с вредными и тяжелыми условиями труда продолжительностью до 35 календарных дней согласно Списку производств, цехов, профессий и должностей, утверждаемому Кабинетом Министров Украины. Конкретная продолжительность такого отпуска устанавливается коллективным или трудовым договором в зависимости от результатов аттестации рабочих мест по условиям труда и времени занятости работника в этих условиях.Отдельным категориям работников, работа которых связана с повышенной нервно-эмоциональной и интеллектуальной нагрузкой или выполняется в особых природных географических и геологических условиях и условиях повышенного риска для здоровья, согласно
ст. 8 Закона № 504 предоставляется ежегодный дополнительный отпуск за особый характер труда продолжительностью до 35 календарных дней также по Списку производств, работ, профессий и должностей, утверждаемому Кабинетом Министров Украины.Разделом XVII «Здравоохранение, образование и социальная помощь» приложения 2 к постановлению Кабинета Министров Украины «Об утверждении Списков производств, работ, цехов, профессий и должностей, занятость работников в которых дает право на ежегодные дополнительные отпуска за работу с вредными и тяжелыми условиями труда и за особый характер труда» от 17.11.97 г. № 1290
(далее — постановление № 1290), которым утвержден Список производств, работ, профессий и должностей работников, работа которых связана с повышенной нервно-эмоциональной и интеллектуальной нагрузкой или выполняется в особых природных географических и геологических условиях и условиях повышенного риска для здоровья, что дает право на ежегодный дополнительный отпуск за особый характер труда, установлена следующая продолжительность дополнительного отпуска за особый характер труда:
ОБЩИЕ ПРОФЕССИИ МЕДИЦИНСКИХ РАБОТНИКОВ ЗАВЕДЕНИЙ И УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ, СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ И ОБРАЗОВАНИЯ | ||
Номер позиции | Производства, работы, профессии и должности | Максимальная продолжительность ежегодного дополнительного отпуска за особый характер труда, календарных дней |
129 | Врач, младшие специалисты с медицинским образованием и младшие медицинские сестры по уходу за больными, младшие медицинские сестры, работающие в лечебно-профилактических учреждениях (отделениях, группах), учреждениях (отделениях, группах) социального обеспечения, учреждениях (группах) образования для детей с физическими недостатками или с поражением центральной нервной системы с нарушением опорно-двигательного аппарата без нарушения психики | 7 |
132 | Врач, работающий в заведениях и учреждениях здравоохранения, образования, социального обеспечения и доме отдыха | 7 |
133 | Младшие специалисты с медицинским образованием заведений и учреждений здравоохранения, образования и социального обеспечения | 7 |
134 | Младшие медицинские сестры по уходу за больными, младшие медицинские сестры заведений и учреждений здравоохранения, образования и социального обеспечения | 7 |
Медицинским работникам таких учебных заведений, как школы-интернаты, детские дома, детские сады (группы), ясли-сады (группы), детские ясли (группы) для детей, больных туберкулезом,
ежегодный дополнительный отпуск за особый характер труда предоставляется продолжительностью до 7 календарных дней.В школах (классах), школах-интернатах (классах), детских домах (группах), детских садах (группах), яслях-садах (группах), яслях (группах) и домах ребенка (группах) для умственно отсталых детей и детей с поражением центральной нервной системы с нарушением психики ежегодный дополнительный отпуск за особый характер труда предоставляется следующей продолжительности:
Работники, непосредственно занятые обслуживанием больных в учреждениях и подразделениях | ||
Номер позиции | Производства, работы, профессии и должности | Максимальная продолжительность ежегодного дополнительного отпуска за особый характер труда, календарных дней |
36 | Врач (в том числе руководитель отделения, кабинета), кроме врача-лаборанта | 25 |
37 | Врач-руководитель, его заместитель-врач (с ненормированным рабочим днем) | 18 |
41 | Младшие медицинские сестры по уходу за больными, младшие медицинские сестры и обслуживающий персонал (буфетчик, официант, рабочий по обслуживанию бани, няня, помощник воспитателя, уборщик производственных помещений) | 25 |
42 | Младшие специалисты с медицинским образованием (кроме лаборанта) | 25 |
Врачам, младшим специалистам с медицинским образованием и младшим медицинским сестрам, непосредственно занятым на работах с медицинскими генераторами УВЧ мощностью 200 Вт и больше, дополнительный отпуск
предусмотрен продолжительностью до 11 календарных дней (п. 91 раздела XVII приложения 2 к постановлению № 1290).Кроме того, за особый характер труда, а именно за ненормированный рабочий день, работникам, в том числе медицинским, должен предоставляться ежегодный дополнительный отпуск продолжительностью
до 7 календарных дней согласно спискам должностей, работ и профессий, определенных коллективным договором, соглашением. В Ориентировочный перечень должностей работников с ненормированным рабочим днем системы Министерства образования и науки Украины, которым может предоставляться дополнительный отпуск (приложение 1 к Отраслевому соглашению между Министерством образования и науки Украины и ЦК профсоюза работников образования и науки Украины на 2007 — 2009 годы) включены должности врачей, среднего и младшего медицинского персонала учреждений и заведений образования.Эти дополнительные отпуска медицинским работникам предоставляются сверх основного отпуска 24 календарных дня.
Общая продолжительность ежегодных основного и дополнительных отпусков не может превышать 59 календарных дней.