Составляем отчетность по персонификации (часть 2: форма «IНДАНI» (и «IНДАНI-СПД») в примерах)
В период составления комплекта персонифицированной отчетности максимальное количество вопросов возникает с заполнением формы «IНДАНI» («IНДАНI-СПД»). Поэтому именно с ней мы сейчас и разберемся, причем на конкретных примерах.
Итак, перед нами задача — заполнить форму «IНДАНI» («IНДАНI-СПД») на предпринимателя (для каждой системы налогообложения), на работника, на подрядчика. Приступим.
Инесса МОКРОНИС, консультант газеты «Собственное Дело»
Документы статьи
Закон № 129/98-ВР
— Закон Украины «О внесении изменений в Декрет КМУ «О подоходном налоге с граждан» от 13.02.98 г. № 129/98-ВР.Закон о госбюджете на 2008 год
— Закон Украины «О государственном бюджете Украины на 2008 год и о внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины» от 28.12.2007 г. № 107-VI.Указ № 746
— Указ Президента Украины «Об упрощенной системе налогообложения, учета и отчетности субъектов малого предпринимательства» в редакции от 28.06.99 г. № 746/99.Инструкция № 21-1
— Инструкция о порядке исчисления и уплаты страхователями и застрахованными лицами взносов на общеобязательное государственное пенсионное страхование в Пенсионный фонд Украины, утвержденная постановлением ПФУ от 19.12.2003 г. № 21-1.
Пример № 1. Фиксналог и общая система
Физическое лицо — предприниматель Алексейчик И. А. (идентификационный код — 4236957620) в течение 2008 года работал так:
— в
I и II кварталах — на фиксированном налоге (ставка налога — 100 грн., кроме того, за наемного работника доплачивал 50 % фиксналога). Добровольно в ПФ доплату взносов не осуществлял;— в конце ІІ квартала предприниматель принял решение торговать табачными изделиями, в результате чего
с IІІ квартала перешел на общую систему налогообложения. За IІІ квартал 2008 года он получил чистый доход в сумме 15000 грн., а в IV квартале — убыток в размере 2000 грн. Итоги в Книге ф. № 10 подводились только поквартально. Предприниматель в стаже не заинтересован.Как заполнить персонифицированную отчетность «за себя» по итогам 2008 года?
Поскольку в течение года предприниматель работал под разными кодами пенсионных взносов, он должен
в конце года подать несколько персонифицированных отчетов «за себя» :—
за I и II кварталы — форму «IНДАНI-СПД» с кодом типа ставки взноса «6» (фиксналог);—
за III и IV квартал — форму «IНДАНI» с кодом типа ставки взноса «14» (общая система).Итак, за первое полугодие 2008 года форма «IНДАНI-СПД» будет иметь следующий вид (см. с. 28).
Теперь остановимся на том, как были заполнены реквизиты данной формы.
С заголовочной частью все предельно просто (основные правила см. на с. 23—24). Код ставки — «6», так как предприниматель в I и II кварталах работал на фикспатенте.
Далее
информация о трудовой книжке и данные о трудовых отношениях не заполняются (так как сам себя предприниматель не нанимал).Затем реквизит
«Загальна сума відрахувань за звітний рік до ПФУ від суми фактично сплаченого податку/патенту або сума добровільних внесків чи сума доплати» — сюда данные переносятся с итоговой строки таблицы «Відомості про заробіток/дохід, податок/патент за звітний період» по графе «Сума фактичних відрахувань із податку/патенту або сума добровільних внесків чи доплат».Графы в таблице «Відомості про заробіток/дохід, податок/патент за звітний період» формы «IНДАНI-СПД»
заполняются предпринимателем на фикспатенте следующим образом:
| Графа | Что указывать? |
| «Сума фактично сплаченого відповідного податку (плати за патент) у розрахунку за місяць» | Указывается ставка фиксированного налога без учета 50-процентной доплаты за наемных работников, уплаченная за соответствующий месяц 2008 года (в том числе в декабре 2007 года за январь 2008 года)
|
| «Сума фактичних відрахувань із податку/патенту або сума добровільних внесків чи доплат» | Определяется как 10 % от первой графы. Объясняется это тем, что 10 % от фиксированного налога автоматически перечисляются в ПФ (пункт 2 Заключительных положений Закона № 129/98-ВР)
|
| «Сума заробітної плати (доходу), з якої сплачено страхові внески і яка використовується для обчислення пенсії за звітний місяць» | Показатель расчетный. Определяется так: ЗП (Д) = (Данные из колонки «Сума фактичних відрахувань із податку/патенту або сума добровільних внесків чи доплат» х 100 %) : 33,2 % справка 1 |
| «Сума виплат по тимчасовій непрацездатноcті (за умови сплати внесків до ФСТН)» | Указываются суммы, полученные предпринимателем из Фонда «временной нетрудоспособности» в связи с временной потерей трудоспособности (болезни и прочее), если он добровольно зарегистрирован в этом Фонде |
| «Усього відпрацьовано днів» | Не заполняется |
Далее посмотрим, как будет выглядеть
форма «IНДАНI» за второе полугодие 2008 года (см. с. 30). Заметим, что приведенный ниже вариант — далеко не единственный способ заполнения этого отчета, поскольку в примере предприниматель сориентирован именно на минимизацию платежей в ПФ, а не на получение пенсионного стажа.
Кроме того, если в течение отчетного года в каком-то квартале предприниматель получил
убыток, он может по итогам любого из прибыльных кварталов показать не весь квартальный доход, а уменьшенный на сумму убытка (так мы и поступили в примере, уменьшив доход III квартала на величину убытка IV квартала). С этим, конечно, могут спорить работники ПФ, но с учетом того, что взносы в ПФ предприниматель обязан уплатить исходя из годовой суммы чистого дохода (а не квартальной). Для этого есть все основания (подпункт 5.3.2 Инструкции № 21-1).Разберемся с
заполнением отдельных граф приведенной формы. Шапка по-прежнему не вызывает вопросов.
Заполнение реквизитов формы «IНДАНI» предпринимателем на общей системе налогообложения
| Графа | Что указывать? |
| «Код типу ставки страхового збору» | «14» (предприниматель на общей системе) |
| «Назва роботодавця» | Записываются фамилия и инициалы самого предпринимателя на украинском языке |
| «Сума нарахованого заробітку (доходу): усього» | Отражается чистый доход предпринимателя за каждый месяц. В строках этой графы нужно привести те же показатели, которые были указаны в пенсионном приложении 25 по графе «Сума чистого доходу (прибутку), заявлена в податковій декларації фізичної особи — суб'єкта підприємницької діяльності». О том, как составить приложение 25, мы писали на с. 11 этого номера. Напомним, что существует несколько способов определить ежемесячный доход предпринимателя. Выбирать нужно в зависимости от цели: 1 вариант — пенсионный стаж не важен справка 2: весь квартальный доход указывается в одном из месяцев квартала, а в двух остальных проставляются нули; 2 вариант — пенсионный стаж важен: в двух месяцах квартала проставляется доход в сумме минимальной зарплаты, а в последнем месяце — вся остальная сумма квартального дохода. Важно: используя 1 или 2 вариант, в Книге ф. № 10 итоги лучше (безопаснее) подводить ежеквартально, а не ежемесячно. 3 вариант — осторожный: весь квартальный доход делится на 3 (месяца) и отражается помесячно равными частями. В данном случае не только нет экономии по уплате взносов, но может быть даже перерасход (см. графу «Сума внеску із нарахованого заробітку») |
| «Сума нарахованого заробітку (доходу): враховується для пенсії» | Заполняется по следующим правилам: — если в той же строке предыдущей графы («Сума нарахованого заробітку (доход): усього») стоит ноль, в данную графу тоже заносится ноль; — если по той же строке предыдущей графы стоит не ноль, но сумма меньше минимальной зарплаты, установленной в этом месяце, то дублируем именно эту сумму; — если имеет место та же ситуация (меньше минзарплаты), однако предприниматель уже доплатил взносы в ПФ на основании полученного уведомления (при подаче приложения 25), в нужной строке указываем минимальную зарплату за соответствующий месяц; — если в той же строке предыдущей графы стоит сумма, превышающая минзарплату, ее нужно сравнить с предельным размером дохода, на который начисляются взносы справка 3, и записать в нужную строчку меньшую из этих двух сумм |
| «Сума внеску із нарахованого заробітку» | Если в соответствующей строке графы «Сума нарахованого заробітку (доходу): враховується для пенсії» стоит сумма «0,00», то указываем «0,00». Если в той же строке графы «Сума нарахованого заробітку (доходу): враховується для пенсії» стоит сумма, отличная от нуля, в интересующей нас строке записываем произведение: «Сума нарахованого заробітку (доход): враховується для пенсії» х 33,2 % |
| «Сума лікарняних» | Отражается сумма пособия по временной нетрудоспособности, полученного предпринимателем в течение года из Фонда «временной нетрудоспособности», если он был добровольно застрахован в этом Фонде |
| «Усього повних днів для стажу» | Не заполняется |
| «Сума страхового збору за звітний період, нарахованого роботодавцем на зарплату застрахованої особи» | Поскольку предприниматель сам себе зарплату не выплачивает, реквизит остается пустым (не заполняется) |
| «Сума страхового збору за звітний період, нарахованого із заробітку застрахованої особи» | Переносится итоговая строка графы «Сума внеску із нарахованого заробітку» таблицы «Відомості про заробітну плату (дохід) за звітний період» |
Последнюю таблицу (о льготном пенсионном стаже) в примере мы не привели, так как она аналогична форме «IНДАНI-СПД».
Пример № 2. Единый налог с добровольной доплатой взносов в ПФ и без таковой
Физическое лицо — предприниматель Алексейчик И. А. (идентификационный код — 4236957620) в течение 2008 года работал так:
— в
I и II кварталах — на едином налоге (ставка — 200 грн., доплата 50 % единого налога за наемного работника — 100 грн.); взнос в ПФ «за себя» не доплачивал (не было смысла, поскольку в течение первого полугодия одновременно с хозяйственной деятельностью работал на предприятии по трудовому договору и получал зарплату);— в июне 2008 года предприниматель уволился с предприятия, поэтому принял решение
в ІІІ и IV кварталах добровольно доплачивать взнос в ПФ, продолжая работать на едином налоге (ставка та же).Как заполнить персонифицированную отчетность «за себя» по итогам 2008 года?
Поскольку по итогам 2008 года у предпринимателя есть основания для применения нескольких кодов ставок пенсионных взносов, он должен
в конце года подать два персонифицированных отчета «за себя»:— за
весь 2008 год (I, II, III и IV кварталы) — форму «IНДАНI-СПД» с кодом типа ставки взноса «8» (единый налог);— за
III и IV квартал — форму «IНДАНI-СПД» с кодом типа ставки взноса «12» (единый налог с добровольной доплатой).Итак, за 2008 год форма «IНДАНI-СПД» с кодом «8» будет иметь следующий вид (см. с. 33).
Поскольку реквизиты заголовочной части формы заполняются аналогично отчету на фикспатенте (см. с. 33), сейчас остановимся только на особенностях заполнения единоналожником табличной части данной формы.
Заполнение «IНДАНI-СПД» предпринимателем-единоналожником
| Графа | Что указывать? |
| «Сума фактично сплаченого відповідного податку (плати за патент) у розрахунку за місяць» | Указывается ставка единого налога без учета 50-процентной доплаты за наемных работников, уплаченная за соответствующий месяц 2008 года (в том числе в декабре 2007 года за январь 2008 года)
|
| «Сума фактичних відрахувань із податку/патенту або сума добровільних внесків чи доплат» | Определяется как 42 % от значения первой графы. Объясняется это тем, что 42 % от единого налога автоматически перечисляются в ПФ (статья 2 Указа № 746)
|
| «Сума заробітної плати (доходу), з якої сплачено страхові внески і яка використовується для обчислення пенсії за звітний місяць» | Показатель расчетный. Определяется так: ЗП (Д) = (Данные из колонки «Сума фактичних відрахувань із податку/патенту або сума добровільних внесків чи доплат» х 100 %) : 33,2 % справка 1 |
| «Сума виплат по тимчасовій непрацездатноcті (за умови сплати внесків до ФСТН)» | Указываются суммы, полученные предпринимателем от Фонда «временной нетрудоспособности» в связи с временной потерей трудоспособности (болезни и прочее) |
| «Усього відпрацьовано днів» | Не заполняется |
В силу того, что
за второе полугодие предприниматель решил произвести доплату взносов в ПФ до минимального размера, нужно подать еще одну форму «IНДАНI-СПД» (код «12»), о доплате.Доплата представляет собой добровольно уплаченные суммы взноса в ПФ для того, чтобы в пенсионный стаж засчитывался полный месяц работы предпринимателя на едином налоге. Дело в том, что даже при максимальной ставке единого налога (200 грн.) в ПФ поступает только 84 грн. (42 %). А для того чтобы в стаж засчитывался полный месяц, нужно, чтобы в ПФ поступило средств не меньше 33,2 % от минимальной зарплаты, поэтому недостающую часть (33,2 % х минзарплата - 42 % х ставка единого налога) предприниматель может добровольно доплатить. Для этого следует обратиться в ПФ с соответствующим заявлением (по форме
приложения 28 к Инструкции № 21-1). ПФ выдаст уведомление-расчет (по форме приложения 29 к Инструкции № 21-1), на основании которого предприниматель и внесет доплату.Заполняется форма «IНДАНI-СПД» о доплате так:
Нюансы заполнения формы «IНДАНI-СПД» с кодом «12»
коснутся только таблицы «Данные о заработке/доходе, налоге/патенте за отчетный период». Рассмотрим их.
| Графа | Что указывать? |
| «Сума фактичних відрахувань із податку/патенту або сума добровільних внесків чи доплат» | Показатель берется с уведомления-расчета, выданного в ПФ, на основании которого производилась доплата взносов. Определить данный показатель самостоятельно можно разве что для проверки правильности расчетов, произведенных Фондом. Доплата за месяц = 33,2 % х минимальная зарплата для соответствующего месяца справка 4 - 42 % х Ставка единого налога (без учета доплат за наемных работников)
|
| «Сума фактично сплаченого відповідного податку (плати за патент) у розрахунку за місяць» | Не заполняется для кода типа ставки взноса «12» |
| «Сума заробітної плати (доходу), з якої сплачено страхові внески і яка використовується для обчислення пенсії за звітний місяць» | Определяется расчетным путем так: величина из графы «Сума фактичних відрахувань з податку/патенту або сума добровільних внесків або доплати» делится на ставку взноса в ПФ (для 2008 года — 33,2 %), а затем округляется до копеек по общим правилам округления |
| «Сума виплат по тимчасовій непрацездатноcті (за умови сплати внесків до ФСТН)» | Не заполняется |
| «Усього відпрацьовано днів» | Не заполняется |
Кстати, заметим, что
плательщик фиксированного налога, который желает производить доплату взносов в ПФ, данный отчет заполняет аналогично. Единственная особенность в том, что доплачивать ему придется сумму большую, чем единоналожнику, так как автоматически в ПФ идет только 10 % от фиксналога (т. е. максимум — 10 % х 100 = 10 грн.).
Пример № 3. «IНДАНI» на наемного работника и подрядчика
У предпринимателя Алексейчика И. А. в 2008 году трудился по основному месту работы наемный работник Агеев И. В. (идентификационный код — 4658930018)
с окладом в 2000 грн. В июне (13 числа) 2008 года Агеев И. В. уволился, на его место до конца года никого не было принято.В сентябре — октябре 2008 года гражданин (непредприниматель) Тараненко А. С. (идентификационный код — 4795621326) отремонтировал офис предпринимателя
(на основании договора на выполнение работ), за что ему было начислено «грязными» 20000 грн. (50 % — за сентябрь, 50 % — за октябрь).Как заполнить форму «IНДАНI» на работника и на подрядчика?
Вначале отметим, что
независимо от системы налогообложения, которую применяет предприниматель (общая система, единый налог или фикспатент), отчет «IНДАНI» за работников и подрядчиков заполняется одинаково с одним и тем же кодом взноса — «1». Кроме того, не имеет никакого значения, трудилось ли лицо по основному месту работы или по совместительству, — отчет подать все равно нужно.Но вернемся к примеру. За наемного работника Агеева И. В. нужно подать форму «IНДАНI», которая будет выглядеть так, как на с. 36.
Расскажем теперь подробнее,
как необходимо заполнить каждый реквизит. Для этого удобнее всего воспользоваться таблицей.
Заполнение формы «IНДАНI» на наемного работника
| Реквизит | Что указывать? |
| 1 | 2 |
| «Номер облікової картки застрахованої особи» | Идентификационный код работника по данным справки из налоговой |
| «Прізвище», «Ім'я» «По батькові» | Указывается полная фамилия, имя и отчество работника на украинском языке по данным паспорта |
| «Звітний рік по нарахуванню зарплати» | В нашем случае отчет подается по итогам 2008 года, значит — 2008 |
| «Код періоду року» | Ставим «0», поскольку форма подается за год |
| «Рік, в якому сплачено зарплату/ дохід (довідково)» | Тоже 2008 год |
| «Тип форми» | Значек «Х» ставим в поле «начальная» |
| «Назва роботодавця» | Указывается фамилия и инициалы предпринимателя на украинском языке |
| Ознака: «трудова книжка застрахованої особи знаходиться у цього страхувальника» | Есть два варианта: — если работник трудится у предпринимателя по основному месту работы, ставим значек «Х» в данном поле, несмотря на то что фактически трудовая книжка находится у самого работника; — во всех иных случаях (например, лицо работает у предпринимателя по совместительству или по гражданско-правовому договору), данное поле не заполняется
|
| «Код типу ставки страхового збору» | «1» (т. е. наемные работники или граждане, выполняющие работы по гражданско-правовым договорам) |
| «Сума нарахованого заробітку (доходу): усього» | Указывается начисленная за соответствующий месяц заработная плата (дата фактической выплаты зарплаты значения не имеет). Кроме того, здесь же отражаются отпускные и больничные (в отношении больничных приводится вся сумма, начисленная как за счет работодателя (первые 5 дней), так и за счет Фонда «временной нетрудоспособности»). О переходных отпускных и больничных ПФ разъясняет следующее: 1) в форме «IНДАНI» сумма отпускных, начисленных в текущем месяце за следующий (хотя бы за 1 день следующего месяца), отражается по строчке того месяца, за который (а не в котором) начислены деньги. Например, отпускные начислены в декабре 2007 года — за январь 2008 года, тогда их сумму нужно показать в отчете за 2008 год по строчке января; 2) в форме «IНДАНI» сумма больничных, начисленных в текущем месяце за прошлый месяц (или его часть), отражается по строчке того месяца, за который начислено пособие. Например, в январе 2009 года начислено пособие по временной нетрудоспособности за декабрь 2008 года, тогда его сумму нужно показать в отчете за 2008 год по строке декабря (письма ПФ от 03.02.2006 г. № 1281/03-30, от 06.03.2006 г. № 2584/03-02, от 25.04.2007 г. № 6940/03-30, сайт ПФ — http: //www.pfu.gov.ua/pfu/control/uk/index, ответ на вопрос по состоянию на 21.02.2008 года)
|
| «Сума нарахованого заробітку (доходу): враховується для пенсії» | Указывается меньшая из двух сумм: — либо величина из той же строчки по графе «Сума нарахованого заробітку (доходу): усього»; — либо максимальный размер заработка (дохода), на который начисляются соцвзносы справка 3
|
| «Сума внеску із нарахованого заробітку» | Показатель расчетный. Определяется как произведение величины из графы «Сума нарахованого заробітку (доход): враховується для пенсії» на ставку удержаний в ПФ с зарплаты работника, действовавшую в 2008 году, — 2 %, за исключением переходных отпускных и больничных: — если в декабре 2007 года начислялись отпускные за январь 2008 года, то независимо от того, что в форме «IНДАНI» за 2008 год они включаются в январский заработок, облагать их нужно по ставке, действовавшей на дату начисления, т. е. на декабрь 2007 года. Следовательно, с суммы отпускных, равной прожиточному минимуму декабря 2007 года (т. е. с 568 грн.), удерживаются взносы по ставке 0,5 %, а с остальной суммы — по ставке 2 %; — если в январе 2009 года начислены больничные работнику за декабрь 2008 года, то независимо от того, что в форме «IНДАНI» за 2008 год они включаются в декабрьский заработок, удерживать взносы с них нужно будет уже по ставке, действующей в январе 2009 года (2 %)
|
| «Сума лікарняних» | Указывается общая сумма больничных, начисленных работнику в 2008 году как за счет работодателя, так и за счет Фонда «временной нетрудоспособности». Сумма больничных отражается в том месяце, за который они начислены. Поэтому, если в каком-то месяце были начислены больничные за несколько дней прошлого месяца, соответствующая сумма указывается по строке прошлого месяца
|
| «Усього повних днів для стажу» | Количество дней в соответствии с правилами учета труда (т. е. количество отработанных за месяц дней, включая командировки, а также дни отпуска и болезни) |
| «Сума страхового збору за звітний період, нарахованого роботодавцем на зарплату застрахованої особи» | Определяется расчетным путем: из таблицы «Відомості про заробітну плату (дохід) за звітний період» берется итоговая строка по графе «Сума нарахованого заробітку (доходу): враховується для пенсії» и умножается на ставку взносов в ПФ, действовавшую для работодателей в 2008 году (33,2 %), за исключением переходных больничных и отпускных: — если в декабре 2007 года начислялись отпускные за январь 2008 года, то независимо от того, что в форме «IНДАНI» за 2008 год они включаются в январский заработок, начислять на них взносы нужно по ставке, действовавшей на дату начисления, т. е. в декабре 2007 года (кстати, она тоже равна 33,2 %; но даже если бы ставка была иная, перерасчету в связи с изменением ставки взносы все равно не подлежали бы); — если в январе 2009 года начислены больничные работнику за декабрь 2008 года, то независимо от того, что в форме «IНДАНI» за 2008 год они включаются в декабрьский заработок, начислять на них взносы нужно будет уже по ставке, действующей в январе 2009 года (она тоже составляет 33,2 %)
|
| «Сума страхового збору за звітний період, нарахованого із заробітку застрахованої особи» | Итоговая строка по графе «Сума внеску із нарахованого заробітку» |
| «Дані про трудові відносини у звітному році: початок» | Указывается: — дата приема на работу, если застрахованное лицо начало работать в отчетном году; — дата начала отчетного года для лица, которое работало в предыдущем году и не перерывало трудовые отношения
|
| «Дані про трудові відносини у звітному році: кінець» | Указывается: — дата увольнения, если застрахованное лицо уволилось в отчетном году; — дата окончания отчетного года для лица, которое продолжает работать
|
| «Кількість відпрацьованих місяців і днів» | Вносится количество полных месяцев и дней, отработанных за год, согласно с действующими правилам учета труда
|
| Таблица о льготном пенсионном стаже | Заполняется только при наличии оснований у работника претендовать на специальный стаж |
За лиц, выполняющих для предпринимателя работы по гражданско-правовым договорам, отчет «IНДАНI» заполняется так же, как и по наемным работникам. Правда, есть один нюанс: если работы выполнялись в течение периода, превышающего 1 месяц (и в договоре оговорена ежемесячная периодичность выплаты вознаграждения), с максимальным размером для начисления взносов справка 3 необходимо сравнивать именно месячный, а не общий доход (поэтому выгоднее выплачивать вознаграждение одной суммой, тогда предприниматель сможет сэкономить на пенсионных взносах с учетом «верхнего» предела для обложения).
Итак, форма «IНДАНI» за подрядчика будет иметь следующий вид:
Заметим, что вознаграждение подрядчику выплачивалось ежемесячно, поэтому облагать его пенсионными взносами пришлось в каждом месяце. Причем, поскольку в IV квартале предельный размер облагаемого дохода стал равен 10035 грн., под обложение попала уже вся сумма вознаграждения. А вот если бы выплата была одна, например только в октябре, тогда, начислив вознаграждение в 20000 грн., нужно было бы уплатить пенсионные взносы только в размере 33,2 % х10035 = 33331,62 (за счет предпринимателя), а удержать — 2 % х 10035 = 200,70 грн. (из дохода работника).
Выводы
Таким образом, мы рассмотрели основные ситуации, возникающие при заполнении формы «IНДАНI» («IНДАНI-спд») в отношении доходов, полученных самим предпринимателем, а также выплаченных доходов в качестве зарплаты своим работникам или вознаграждения подрядчикам. Поскольку комбинаций масса, некоторые, разумеется, остались «за кадром», тем не менее разобраться с ними не составит труда.
Однако напомним: прежде чем подать отчет по форме «IНДАНI», предпринимателю, скорее всего, придется посетить ПФ (отдел поступления доходов) и сдать туда необходимые пенсионные отчеты (так называемое
приложение 23 и приложение 25), а также окончательно рассчитаться с Фондом по итогам прошлого года.Справочная информация (справка)
1 Для отчета за 2008 год используем ставку 33,2 %.
2 Такая ситуация может иметь место либо в том случае, когда предприниматель совсем не заботится о стаже, либо тогда, когда параллельно с предпринимательской деятельностью он работает по трудовому договору и получает зарплату. Последняя ситуация хороша тем, что взносы в ПФ на его зарплату начисляет работодатель, поэтому стаж идет, и на «предпринимательских» взносах в ПФ можно смело экономить.
3 Законодательство устанавливает максимальный размер чистого дохода, с которого уплачиваются страховые взносы. Если в течение какого-то месяца получен доход в сумме большей, чем максимальный, то
разница («вершок») взносами не облагается. Поскольку предельный размер зависит от прожиточного минимума, в каждом квартале он меняется. Так, в 2008 году — это для:I квартала — 9495 грн.;
II квартала — 9705 грн.;
III квартала — 9735 грн.
;IV квартала — 10035 грн.
(Закон о госбюджете на 2008 год).4
Сумму минимальной зарплаты, установленную для каждого периода 2008 года, см. в «СД», 2008, № 2, с. 10.
