Пенсійна та ЄСВ-звітність: виправляємо помилки в персональних даних Помилки в персональних даних, що були допущені в пенсійній чи ЄСВ-звітності, можуть згодом обернутися
неприємностями як для самого роботодавця-страхувальника, так і для застрахованої особи. Саме тому такі
помилки потрібно обов’язково виправляти. Про те, як це зробити, ми з вами сьогодні поговоримо.
Відпустка «за свій рахунок»: кому та якої тривалості В разгаре лето и отпускной сезон. Но, к сожалению, не каждый работник может позволить себе пойти
в оплачиваемый ежегодный отпуск именно летом. Ведь кто-то при определенных обстоятельствах его
уже использовал, а кто-то наоборот — еще «не заработал». Для этих (и не только) нужд действующее
законодательство предоставляет работникам право на отпуск без сохранения зарплаты. Кому, в каких
случаях и какой продолжительности предоставляют такой отпуск — расскажем в сегодняшней статье.
Медсестра + вихователь ДНЗ: скільки днів відпустки надавати Працівниця, яка обіймає у дошкільному навчаль-
ному закладі (ДНЗ) посаду старшої медсестри
за основ ним місцем роботи (0,5 ставки), працює
у цьому ж закладі і на умовах сумісництва вихо-
вателем (0,5 ставки). Вона одружена і має двох
дітей віком 4 та 7 років. Скільки днів відпустки
(основної та додаткової) їй слід надати?
(запитання з електронної пошти
редакції: bb@id.factor.ua)
Встановлюємо тарифний розряд фахівцю з фізичної реабілітації терцентру До штату територіального центру соціально-
го обслуговування на посаду фахівця з фізичної
реабілітації приймається працівник, який має
неповну вищу фахову освіту (закінчив вищий на-
вчальний заклад I рівня акредитації й отримав
диплом «молодшого спеціаліста» за спеціальніс-
тю «Фізична реабілітація»). До того ж згаданий
працівник має досвід роботи на посаді фахівця
з фізичної реабілітації більше 2 років.
Який тарифний розряд необхідно встановити
такому працівнику?
(запитання з електронної пошти
редакції: bb@id.factor.ua)
Чи утримувати аліменти з матдопомоги на оздоровлення Працівник бюджетної установи наприкінці черв-
ня 2018 року йде у щорічну відпустку. Разом з від-
пускними йому буде виплачена матеріальна до-
помога на оздоровлення. З цього працівника
на підставі постанови державного виконавця
утримуються аліменти на користь неповно-
літньої дитини. У зв’язку з цим виникає запитан-
ня: чи слід утримувати аліменти з суми мате-
ріальної допомоги на оздоровлення?
(запитання з електронної пошти
редакції: bb@id.factor.ua)
Підвищення окладу за наявність поліклінік: чи мають право керівні працівники ЦПМСД Чи мають право головний лікар, його заступник
та головний бухгалтер центру первинної меди-
ко-санітарної допомоги (ЦПМСД) на підвищення
посадових окладів у розмірі 15 % за наявність
поліклінік (поліклінічних відділень)?
(запитання з електронної пошти
редакції: bb@id.factor.ua)
Головбуха ОМС приймають з випробуванням: чи виплачувати надбавки за ранг і вислугу років На посаду головного бухгалтера міської ради
приймається працівник із тримісячним строком
випробування. При цьому він має стаж служби
в органах місцевого самоврядування 9 років,
а також йому присвоєний 13-й ранг. Чи маємо ми
право виплачувати надбавки за вислугу років
і за ранг в період строку випробування?
(запитання з електронної пошти
редакції: bb@id.factor.ua)
«Оздоровчі» в ОМС: умови та розмір виплати Секретар селищної ради (посадова особа) йде
в щорічну основну відпустку з 16.07.2018 р. на 14
календарних днів (відпустка повної тривалості
складає 30 к. дн.). У кошторисі на цей рік для посадових осіб закладена виплата матеріальної
допомоги у розмірі посадового окладу. При цьому
згідно з постановою № 268 матеріальна допомога може бути виплачена у розмірі середньомісячної зарплати.
У якому розмірі можна виплатити матеріальну
допомогу посадовій особі, враховуючи, що їй надається частина щорічної відпустки?
(запитання з електронної пошти
редакції: bb@id.factor.ua)
Кому індексувати зарплату в липні 2018 року На липневу індексацію впливає індекс інфляції за травень 2018 року. Він склав 100,0 %. Нагадаємо, що зарплату індексують у межах ПМПО. Тобто зарплата, що підлягає індексації, обмежена ПМПО. Частину зарплати, що
перевищує ПМПО, не індексують. У липні 2018 року ПМПО складає 1841 грн. Тобто індексації підлягає зарплата
тільки в розмірі 1841 грн. Суму, що перевищує цей обмежувач, не індексують.
Індексуємо стипендії у 2018 році З 1 листопада 2017 року підвищено розміри академічних та соціальних стипендій студентам вишів та учням
профтехзакладів. Не варто забувати, що стипендії є об’єктом індексації. У сьогоднішній статті ми розглянемо
особливості індексації цього виду доходу у 2018 році.
Використання залишків коштів, отриманих із держбюджету У 2017 році на капітальний ремонт частини по-
крівлі та заміну вікон ЗОШ I — III ступенів було
виділено кошти з державного бюджету. Крім
того, надійшло співфінансування з районного
бюджету. Більшу частину робіт було виконано
в 2017 році. З січня 2018 року школа перейшла до
новоутвореної ОТГ і змінила назву — стала ЗЗСО.
Іншу частину робіт було виконано вже в 2018
році. При цьому залишок коштів район передав
до бюджету новоутвореної ОТГ.
Чи може школа використати залишки, які уже
перебувають на рахунку ОТГ, у 2018 році, продовжуючи роботи з капітального ремонту?
(запитання з електронної пошти
редакції: bb@id.factor.ua)