В Таблице 5 Отчета по форме № Д4 на работницу формируем две строки. Одна с датой окончания отпуска в связи с беременностью и родами (в графе 7 категория лица «5»), вторая — с датой начала отпуска для ухода за ребенком до 3 лет (в графе 7 категория лица «6»).
Поскольку сумма пособия по беременности и родам, которая приходится на июль 2017 года (1955 грн.), оказалась ниже минзарплаты (3200 грн.), определяем разницу между этими двумя величинами (1245 грн.) и доначисляем на нее ЕСВ (273,90 грн. (1245 грн. х 22 : 100)). Почему? Для работницы данное место работы является основным и она весь месяц находилась в трудовых отношениях с работодателем. Поэтому необходимо выполнить требование об уплате ЕСВ с фактической базы начисления ЕСВ но не ниже МЗП.
Фрагменты таблиц 5 и 6 с данными по работнице см. на рис. 1.