27.12.2018

Компенсация зарплаты: выплата долгов в декабре 2018 года

Если работодатель вовремя не выплатил работникам зарплату, то он обязан при выплате такой задолженности начислить и выплатить компенсацию. Такая компенсация полагается в случае задержки выплаты зарплаты на один календарный месяц и более. Причем компенсируют «чистую» зарплату (за минусом удержанных налогов, сборов и взносов) только в том случае, если индекс потребительских цен (далее — ИПЦ) нарастающим итогом за период невыплаты превысит 100 %.

Сумму компенсации (К) можно рассчитать по формуле:

К = С х Коэф : 100,

где С — сумма выплачиваемого «зарплатного» долга («чистая» зарплата);

Коэф — коэффициент компенсации.

Таким образом, все, что вам нужно знать, — это сумму выплачиваемой зарплаты и коэффициент компенсации. Работодателю известна сумма выплачиваемого «зарплатного» долга. А коэффициент компенсации надо рассчитывать. Для этого перемножают индексы инфляции за период невыплаты зарплаты (не включая месяц начисления и выплаты задолженности по зарплате).

Для удобства читателей с целью исчисления суммы компенсации за задержку выплаты доходов, начисленных в 2004 — 2018 годах и выплачиваемых в декабре 2018 года, приведем ниже таблицу с уже рассчитанными величинами прироста ИПЦ (коэффициентами компенсации).

Пользоваться таблицей легко. На пересечении строки с названием соответствующего месяца начисления невыплаченной зарплаты и графы с соответствующим годом найдете нужный вам коэффициент компенсации. На него вы умножаете сумму «зарплатного» долга, который выплачиваете в декабре 2018 года.

Пример. В декабре 2018 года работнику выплачивается задолженность по заработной плате (после удержания НДФЛ, ВС) за август 2018 года в размере 1658 грн.

Величина прироста ИПЦ (коэффициент компенсации) в декабре 2018 года за период невыплаты дохода, начисленного за август 2018 года, составляет 5,1 % (см. таблицу).

Сумма компенсации за задержку зарплаты при выплате задолженности в декабре 2018 года составит: 1658 грн. х 5,1 : 100 = 84,56 грн.