31.10.2011
Підвищення за роботу з колективом, який має почесне звання «Зразковий художній колектив»
Олена МОРЕВА, консультант
Присвоєння почесних звань «Зразковий художній колектив» та «Народний художній колектив» є однією з форм підтримки, стимулювання та заохочення творчих колективів, піднесення рівня їх майстерності, удосконалення форм, методів і засобів естетичного розвитку учнівської та студентської молоді.
Положення про почесні звання «Народний художній колектив» і «Зразковий художній колектив»
затверджене наказом Міносвіти від 14.08.2002 р. № 461 (далі — Положення № 461).Звання «Народний художній колектив» присвоюється учнівським та студентським колективам, що мають звання «Зразковий художній колектив», та педагогічним творчим колективам, які плідно працюють понад 8 років, за вагомий внесок у справу відродження і примноження надбань національної культури та художньої спадщини українського народу, високий художній рівень, значні досягнення в галузі пропаганди національної культури на міжнародному рівні.
Звання «Зразковий художній колектив» присвоюється учнівським та студентським творчим колективам, які діють не менше 5 років, за активну участь у справі відродження та примноження надбань національної культури та художньої спадщини українського народу, високий художній рівень.
Присвоєння почесного звання «Народний художній колектив» здійснюється експертною комісією, склад якої затверджується наказом МОНмолодьспорту.
Згідно з
п. 2.5 Положення № 461 творчий колектив, удостоєний звання «Народний художній колектив» або «Зразковий художній колектив», підтверджує його один раз на 5 років. Так, нещодавно МОНмолодьспорту видано наказ «Про присвоєння та підтвердження почесних звань «Народний художній колектив» і «Зразковий художній колектив» від 12.03.2011 р. № 107-к, яким присвоєно або підтверджено вказані почесні звання творчим колективам.Керівництво творчим колективом здійснює художній керівник, який призначається керівником навчального закладу в установленому порядку.
Умови оплати праці, у тому числі педагогічних та керівних працівників, які працюють з колективами, удостоєними цих почесних звань, визначені
Інструкцією про порядок обчислення заробітної плати працівників освіти, затвердженою наказом Міносвіти від 15.04.93 р. № 102 (далі — Інструкція № 102).Згідно з
приміткою 8 до п. 10 Інструкції № 102 керівникам гуртків, секцій, студій та інших форм гурткової роботи за керівництво зразковими і народними учнівськими колективами, розроблення, апробацію та впровадження авторських програм, нових експериментальних або нетрадиційних методик, неодноразову підготовку учасників і переможців конкурсів, оглядів, олімпіад, турнірів, змагань, виставок учнівської молоді на державному та обласному (міському міст Києва та Севастополя) рівнях, науково-дослідницьку та науково-експериментальну роботу з учнями, підготовку учнів до походів другої і вище категорій складності, за звання «Народний майстер» ставки заробітної плати підвищуються на 10 %.Розглянемо на конкретному прикладі, як вплине на оплату праці керівника гуртка позашкільного навчального закладу одержання вокальним ансамблем, з яким він працює, звання «Зразковий художній колектив».
Приклад
. Керівник гуртка має вищу кваліфікаційну категорію (10-й тарифний розряд за ЄТС, якому відповідає ставка заробітної плати розміром 1201,00 грн.), навчальне навантаження — 27 тижневих годин, стаж педагогічної роботи — 21 рік.
| № з/п | Складові заробітної плати | Розрахунок, грн. |
| 1 | Ставка заробітної плати (10-й тарифний розряд) станом на 1 жовтня 2011 року | 1201,00 |
| 2 | Підвищення за роботу з колективом, який має звання «Зразковий художній колектив» | 120,10 |
| 3 | Новостворена ставка заробітної плати відповідно до п. 34 Інструкції № 102 | 1321,10 |
| 4 | Заробітна плата за гурткові заняття | 1981,65 |
| 5 | Надбавка за «престижність праці» (постанова КМУ від 23.03.2011 р. № 373) | 396,33 |
| 6 | Надбавка за вислугу років (постанова КМУ від 31.01.2001 р. № 78) | 594,50 |
| Місячна заробітна плата: 2972,48 грн. (1981,65 + 396,33 + 594,50) | ||