28.04.2014

Щодо оплати праці працівників спортивних закладів

Лист від 22.10.2012 р. № 6.3/6695

Державна служба молоді та спорту України

Щодо оплати праці працівників спортивних закладів

Лист від 22.10.2012 р. № 6.3/6695

 

Державна служба молоді та спорту України опрацювала запит <…> щодо оплати праці працівників спортивних закладів і повідомляє.

Надбавка керівникам, їх заступникам, фахівцям, службовцям спортивних шкіл усіх типів, навчальних спортивних закладів за особистий внесок для забезпечення високоякісного навчально-тренувального процесу підготовки висококваліфікованих спортсменів до складу національних збірних команд України — на період перебування спортсменів у складі збірних команд України — у розмірі до 50 відсотків посадового окладу затверджена наказом Мінсім’ямолодьспорту від 23.09.2005 р. № 2097 (п. 5 додатка 7).

Названа надбавка може бути встановлена працівникам, які обіймають посади бухгалтера і секретаря (додаток 13 до наказу).

Посади прибиральника, ремонтника спортивного знаряддя належать до посад робітників (додаток 14 до наказу), і дія п. 5 додатка 7 до наказу на ці посади не поширюється.

Умови оплати праці медичним працівникам затверджені і встановлюються відповідним наказом Міністерства охорони здоров’я України. Тому дія п. 5 додатка 7 на працівників, які обіймають посади лікаря, масажиста, медичної сестри, також не поширюється.

Одночасно повідомляємо, що механізм обчислення заробітної плати тренерів-викладачів (а не тренерів) затверджений наказом Мінсім’ямолодьспорту від 23.09.2005 р. № 2097 (далі — наказ), додаток 20 «Тарифікаційний список».

Розмір надбавок, перелічених у запиті, затверджений названим наказом у відсотках (п.п. «в» п.п. 3 п. 2).

Заробітна плата на місяць тренеру-викладачу (к. 16 додатка 20) розраховується від ставки заробітної плати з урахуванням підвищень (к. 8) і надбавок за почесні, спортивні звання, доплати за науковий ступінь, надбавки за вислугу років (к. 13) і кількості годин на тиждень (к. 14).

Отже, коефіцієнт розміру надбавок залежить від фактичного обсягу проведення навчально-тренувальної роботи (12, 24, 32, 36 і т. д. годин на тиждень). Ці умови виписані і затверджені наказом № 2097, який потрібно детально опрацьовувати при вирішенні питань щодо обрахування заробітної плати тренерам-викладачам.

Щодо спортивного звання «Гросмейстер», то згідно з Єдиною спортивною класифікацією України, затвердженою наказом Мінсім’ямолодьспорту від 07.04.2006 р. № 1088, зареєстрованим у Мін’юсті 04.05.2006 р. за № 518/12392, — це майстер спорту України міжнародного класу (Гросмейстер). Надбавка встановлюється в розмірі 15 відсотків від посадового окладу (ставки заробітної плати).

 

Перший заступник Голови С. Глущенко