Нещасний випадок: про документи до акта за формою Н-5, інфекційні захворювання та навчання з питань охорони праці

Нещасний випадок: про документи до акта за формою Н-5, інфекційні захворювання та навчання з питань охорони праці

Держгірпромнагляд листами надав роз’яснення щодо:

1) визначення переліку матеріалів, які додаються до акта проведення спеціального розслідування нещасного випадку (аварії) за формою Н-5 (лист від 14.03.13 р. № 2435/0/5.2-10/6/13):

— Акт за формою Н-5 є складовою матеріалів розслідування нещасного випадку, тому в розділі 7 цього Акта зазначаються тільки документи, складені на його підставі, зокрема: Акт за формою Н-1 (у разі, коли нещасний випадок визнано таким, що пов’язаний з виробництвом), Письмова окрема думка члена комісії (у разі незгоди із змістом акта або актів) та Картка за формою П-5 (у разі виявлення гострого професійного захворювання (отруєння));

— інші документи (зазначені в абз. 4 п. 47, пп. 50 і 51 Порядку проведення розслідування та ведення обліку нещасних випадків, професійних захворювань і аварій на виробництві, затвердженого постановою КМУ від 30.11.11 р. № 1232, далі — Порядок), які були отримані, використані і складені комісією при проведенні спеціального розслідування, вказуються в окремому переліку матеріалів розслідування нещасного випадку;

— аналогічна процедура застосовується також при оформленні матеріалів розслідування нещасного випадку комісією, створеною наказом роботодавця;

2) захворювання, які спричинені дією біологічних факторів (лист від 08.02.13 р. № 1231/0/5.2-10/6/13). Держгірпромнагляд зазначив, що випадки професійних інфекційних захворювань і хронічних професійних інтоксикацій розслідуються як хронічні професійні захворювання. Що відноситься до хронічного професійного захворювання, визначено пп. 63, 64, додатком 14 до Порядку і Переліком професійних захворювань (постанова КМУ від 08.11.2000 р. № 1662);

3) особливостей навчання з питань охорони праці (листи від 17.01.13 р. № 392/0/8.2-8.1-05/6/13, від 19.02.13 р. № 1698/0/8.2-08/6/13):

— навчально-тематичні плани і програми навчання затверджуються керівниками госпсуб’єктів, які проводять навчання працівників інших підприємств;

— термін встановлюється залежно від тематичного плану і програми навчання. При цьому Типовим положенням про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці (наказ Держнаглядохоронпраці від 26.01.05 р. № 15) не визначені граничні терміни навчання з питань охорони праці;

— підприємство, яке провело навчання, повідомляє територіальний орган Держгірпромнагляду про необхідність перевірки знань;

— перевірка, як правило, проводиться за місцем проведення навчання або за адресою територіального управління (за домовленістю з урахуванням можливості сторін);

— участь посадових осіб Держгірпромнагляду в комісіях з перевірки знань з питань охорони праці окремій оплаті не підлягає.

Про порядок оформлення нещасного випадку читайте у Темі тижня «Нещасний випадок на виробництві» // «БТ», 2012, № 27, с. 34.