Актуальне запитання. Щодо звільнення строковика під час його відпустки
Працівник комунального підприємства працює на підставі строкового трудового договору. Працівник написав заяву на відпустку без збереження заробітної плати на час воєнного стану і цю відпустку йому надали на весь період воєнного стану. Проте 20 грудня в нього закінчується строковий договір. Працівник не виходить на зв’язок. Чи правомірно буде звільнити його по закінченню строкового договору?
Так, правомірно. Під час дії воєнного стану маємо застосовувати норми КЗпП щодо звільнення працівників у зв’язку з закінченням строку трудового договору (п. 2 ст. 36 КЗпП), які не зазнали змін.