19.03.2009
Лист Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності від 24.02.2009 р. № 07-35-337
Порядок сплати страхових внесків на загальнообов’язкове державне соціальне страхування у
зв’язку з тимчасовою втратою працездатності визначається Законом України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими похованням» від 18.01.2001 р. № 2240 (далі — Закон № 2240), Законом України «Про розмір внесків на деякі види загальнообов’язкового державного соціального страхування» від 11.01.2001 р. № 2213 (далі — Закон № 2213).Відповідно до абзацу 5 пункту 1 статті 1 Закону № 2213 та пункту 2 частини 1 статті 21 Закону № 2240 базою для нарахування страхових внесків на загальнообов’язкове державне соціальне страхування у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності є суми фактичних витрат на оплату праці найманих працівників, що включають витрати на виплату основної та додаткової заробітної плати, інші заохочувальні та компенсаційні виплати, у тому числі в натуральній формі, які визначаються згідно з нормативно-правовими актами, прийнятими відповідно до Закону України «Про оплату праці», та підлягають обкладанню податком з фізичних осіб.
У зв’язку з прийняттям Закону України «Про внесення змін до деяких законів України щодо зменшення впливу світової фінансової кризи на сферу зайнятості населення» від 25.12.2008 р. № 799-VI (далі
— Закон № 799), із 13 січня 2009 року було зменшено на 0,1 % розмір страхових внесків на загальнообов’язкове державне соціальне страхування з тимчасової втрати працездатності, які нараховуються роботодавцями на суми фактичних витрат на оплату праці найманих працівників. Враховуючи, що цей Закон набуває чинності з дня його опублікування (газета «Урядовий кур’єр» № 3 за 13.01.2009 р.) (включно), страхові внески до Фонду мають справлятися страхувальниками-роботодавцями до 13 січня 2009 року за ставкою 1,5 %, а із заробітної плати, нарахованої за робочі дні з 13 січня 2009 року, — 1,4 % відповідно.Враховуючи зазначене,
страхові внески до Фонду мають нараховуватися на суму відпускних пропорційно за дні з 1 по 12 січня 2009 року (включно) зі ставкою 1,5 %. А з 13 січня 2009 року — 1,4 %.
Директор С. Санченко
коментар редакції
Порядок обкладення внесками до Фонду страхування з тимчасової втрати працездатності
відпускних у зв’язку з набуттям чинності Законом № 799
У листі, що коментується, Фонд страхування з тимчасової втрати працездатності роз’яснив порядок нарахування внесків до цього фонду на суму відпускних у зв’язку з набуттям чинності Законом України «Про внесення змін до деяких законів України щодо зменшення впливу світової фінансової кризи на сферу зайнятості населення» від 25.12.2008 р. № 799-VI (див. «Податки та бухгалтерський облік», 2009, № 6). Нагадаємо: цей закон набрав чинності з 13 січня 2009 року. Ним було змінено ставки внесків до соціальних фондів, у тому числі до Фонду страхування з тимчасової втрати працездатності. Так, ставку внеску до зазначеного фонду в частині нарахувань зменшено з 1,5 до 1,4 %, а в частині утримань вона залишилася без змін.
У листі, що коментується, фахівці Фонду страхування з тимчасової втрати працездатності зазначають, що страхові внески до Фонду має бути нараховано на суми відпускних пропорційно за дні з 1 по 12 січня 2009 року (включно) за ставкою 1,5 %, а з 13.01.2009 р. — за ставкою 1,4 %. Причому так необхідно робити незалежно від того, як саме було нараховано суми відпускних: чи то за три дні до виходу у відпустку, чи то в місяці, в якому працівник фактично перебував у відпустці.
Тетяна Онищенко