23.12.2010
Оплата праці вчителя з неповним навантаженням
Антоніна КЛИМЕНКО, начальник Управління соціально-економічного захисту Профспілки працівників освіти і науки України
Учитель, який працює в сільській місцевості, має навантаження 12 годин в одній школі та 5 годин в іншій. При цьому в нього немає повного навантаження у двох школах одночасно. Чи є якийсь нормативний документ, який би дозволяв здійснювати оплату тижневими годинами по двох школах?
(м. Барвінкове, Харківська обл.)
Оплата праці педагогічних працівників провадиться відповідно до
Інструкції про порядок обчислення заробітної плати працівників освіти, затвердженої наказом Міністерства освіти України від 15.04.93 р. № 102 (далі — Інструкція № 102).Пунктом 68 Інструкції
№ 102 установлено, що місячна заробітна плата педагогічних працівників установ освіти, у тому числі педучилищ (крім вищих навчальних закладів I — II рівнів акредитації та професійно-технічних навчальних закладів), визначається шляхом множення ставки заробітної плати на їх фактичне навантаження на тиждень і ділення цього добутку на встановлену норму годин на тиждень. Установлена при тарифікації заробітна плата виплачується щомісячно незалежно від кількості тижнів і робочих днів у різні місяці року.Погодинна оплата педагогічних працівників допускається лише при оплаті за години заміщення тимчасово відсутніх через хворобу або з інших причин учителів, яке тривало не більше двох місяців, а також при оплаті працівників підприємств, організацій та установ, які залучаються до педагогічної роботи. Якщо заміщення тривало понад два місяці, то оплата праці педагогічного працівника провадиться з першого дня заміщення за всі години фактичного педагогічного навантаження в порядку, передбаченому
пп. 68 та 73 Інструкції № 102.Тому оплата праці вчителів, які працюють у двох і більше загальноосвітніх школах, зокрема з обсягом педагогічного навантаження, що не перевищує норми на ставку заробітної плати, здійснюється виключно за тарифікацією.