05.05.2008
Ну хто ж не хоче бути багатим!
Нашим читачам уже добре відома діяльність Харківського Клубу Підприємців. Сьогодні ми хочемо розповісти про новий і, на наш погляд, дуже цікавий спільний проект Харківського Клубу Підприємців і Клубу Майбутніх Мільйонерів м. Києва.
Діючі члени Клубу Майбутніх Мільйонерів — відомі українські бізнесмени. Ось що вони нам розповіли.
Клуб Майбутніх Мільйонерів відкрив своє представництво в Харкові — це Харківський клуб підприємців.
«
Клуб створено для перспективної і фонтануючої ідеями молоді. Ставши членами клубу, молоді люди можуть розраховувати на те, що успішні й досвідчені бізнесмени допоможуть їм не тільки доопрацювати, а й профінансувати їх проекти», — заявив організатор Клубу Ігор Губерников.Крім нього, презентувати клуб у Харкові приїхав В’ячеслав Кредісов — лідер об’єднання підприємців «Нова формація».
Серед Радників клубу: Михаїл Воронін, Михайло Поплавський, Володимир Співаковський, Ірина Горіна і Микола Кобзов. Є між ними й харків’янин — президент Харківського клубу підприємців Олександр Васильєв.
Стисло про Клуб
Клуб Майбутніх Мільйонерів відкрито 11 грудня 2007 року.
Якщо ви відкриваєте свій бізнес або ваш бізнес знаходиться у стадії становлення і ви хочете довести прибуток до мільйона — Клуб створено саме для вас.
Отже, що ви можете робити в Клубі:
1. Усе читати.
2. Запитувати.
3. Отримувати відповіді, у тому числі й від Радників.
4. Зацікавити своєю історією або планами Радника й отримати статус «Піддослідного кролика».
5. Подати бізнес-план до «Інвестиційного комітету» й отримати фінансування проекту.
6. Звернутися до «Швидкої допомоги» й отримати консультацію щодо свого бізнесу.
7. Одержати рекомендації про «Корисні книги».
8. Поділитися своїм досвідом з Майбутніми мільйонерами.
9. Створити план свого Шляху до мільйона.
Сайт клубу: www.mnogodeneg.com.ua зібрав секрети і прийоми українських підприємців, щоб зробити успішність не одиничною, а масовою в Україні.
«
Ми засновуємо клуб не для мільйонерів, а з метою сприяти тому, щоб в Україні стало багато мільйонерів, або в усякому разі багатих, успішних людей», — зазначив лідер об’єднання підприємців «Нова формація» В’ячеслав Кредісов. — Як мінімум ми зможемо назвати всі позитиви або негативи проектів, як максимум, можливо, купити якийсь проект або запропонувати позику чи підтримку тощо».Для участі в Клубі Майбутніх Мільйонерів досить лише зареєструватися на сайті: www.xkp.com.ua.
«
Ну хто ж не хоче бути багатим! І я б не відмовився. Ось тільки як стати багатим і відомим? У жодному навчальному закладі цьому не навчать. Та і як це б могло бути? Виходить, викладач починає розповідати, як стати багатієм? А чому ж він сам не багатій?» — подумав організатор клубу Ігор Губерников і вирішив створити Школу Мільйонерів.А зараз про цю незвичайну Школу детальніше.
Школа Мільйонерів
— спільний проект Харківського Клубу Підприємців і Клубу Майбутніх Мільйонерів.Місія:
розвиток українського бізнесу та популяризація базових цінностей. Залучення до бізнес-еліти України нових людей з малого і середнього бізнесу, підтримка в розвитку їх ділових і особистісних якостей.Стратегічні цілі:
— підтримка представників українського малого та середнього бізнесу в розвитку;
— популяризація ділових і особистісних цінностей (віра, мужність, співчуття, чесність, справедливість);
— просування європейського шляху розвитку бізнесу (партнерство — це основа бізнесу, активна життєва позиція, соціальна відповідальність).
Очікувані результати
30 % відібраних учасників Школи протягом трьох років досягнуть рівня ділового і особистісного розвитку, щоб стати мільйонерами.
Учасники Школи
Понад 200 підприємців візьмуть участь у проекті протягом трьох років.
Участь у проекті безкоштовна.
Теми зустрічей
— майстерність постановки і реалізації цілей;
— інновації та ризик у бізнесі — основа майбутніх заробітків;
— фінанси та інвестиції, цінності в бізнес-активності;
— створення команди у своєму бізнесі;
— значущість соціальної відповідальності та благодійності;
— розвиток різних ділових/підприємницьких якостей.
Етапи реалізації проекту
1
. Набір Школи Майбутніх Мільйонерів.— анкетування (збір 200 анкет);
— співбесіда з 30 % кандидатів, які пройшли конкурсне анкетування;
2
. Розвиток навичок і зміцнення цінностей.— не рідше одного разу на два місяці — тематичні зустрічі для розвитку особистісних і ділових навичок;
— персональне наставництво під час навчання.
3
. Наставництво, консультування.— персональне наставництво при реалізації життєвих планів учасників Школи.
Охочим узяти участь у проекті потрібно заповнити і відіслати анкету на e-mail: info@xkp.com.ua.
Критерії відбору такі:
1. Життя, орієнтоване на цінності.
2. Наявність підприємницьких і лідерських нахилів у характері.
3. Бажання бути бізнесменом і розвиватися, яке не згасне протягом багатьох років безсонних ночей, праці та зусиль.
Матеріал підготувала Олена Кедрус