Департамент социального страхования и партнерства Министерства социальной политики рассмотрел письма <…> и сообщает, что Минсоцполитики, в частности в письме от 23.06.2016 г. № 215/18/99-16, привело алгоритм расчета пособия по беременности и родам в случае, когда среднедневная заработная плата, рассчитанная из фактической заработной платы, меньше среднедневной заработной платы, рассчитанной из минимальной заработной платы на время наступления страхового случая.
По нашему мнению, аналогичный алгоритм расчета должен применяться в случае ограничения суммы пособия в месяцах, которые содержат 31 календарный день, для исчисления пособия по беременности и родам в расчете на месяц двумя размерами минимальной заработной платы и для расчета пособия по временной нетрудоспособности в случае, когда работник находился на больничном весь месяц по разным страховым случаям.
Обращаем внимание, что пунктом 4 постановления Кабинета Министров Украины от 26.09.2001 г. № 1266 «Об исчислении средней заработной платы (дохода, денежного обеспечения) для расчета выплат по общеобязательному государственному социальному страхованию» право давать разъяснения о применении Порядка исчисления средней заработной платы (дохода, денежного обеспечения) для расчета выплат по общеобязательному государственному социальному страхованию, утвержденного указанным постановлением, предоставлено Министерству социальной политики.
В то же время сообщаем, что на сегодня Минсоцполитики совместно с исполнительной дирекцией Фонда социального страхования по временной потере трудоспособности разрабатывается вопрос о внесении изменений в законодательные и нормативно-правовые акты, в частности с целью усовершенствования порядка исчисления средней заработной платы для расчета выплат по общеобязательному государственному социальному страхованию.
Директор Департамента социального страхования и партнерства А. Савенко