23.03.2023

Компенсация: выплата зарплатных долгов в марте 2023 года

Если работодатель вовремя не выплатил работникам зарплату, то он обязан при выплате такой задолженности начислить и выплатить компенсацию.

Такая компенсация относится к выплате в случае задержки выплаты зарплаты на один календарный месяц и более. Причем компенсируют «чистую» зарплату (за минусом удержанных налогов, сборов и взносов) и только в том случае, если ИПЦ нарастающим итогом за период невыплаты превысит 100 %.

Сумму компенсации (К) можно рассчитать по формуле:

К = С х Коэф : 100,

где С — сумма выплачиваемого зарплатного долга («чистая» зарплата);

Коэф — коэффициент компенсации.

Для удобства читателей приведем уже готовые величины прироста ИПЦ (коэффициенты компенсации) для расчета суммы компенсации за задержку выплаты доходов, начисленных в 2011 — 2023 годах и выплачиваемых в марте 2023 года.

Коэффициенты для расчета суммы компенсации в марте 2023 года

Пользоваться таблицей легко. На пересечении строки с названием соответствующего месяца начисления невыплаченной зарплаты и графы с соответствующим годом найдете нужный вам коэффициент компенсации. На него вы умножаете сумму зарплатного долга, который выплачиваете в марте 2023 года.

Пример. В марте 2023 года работнику выплачена задолженность по заработной плате (после удержания НДФЛ, ВС) за апрель 2022 года в размере 5232,50 грн.

Величина прироста ИПЦ (коэффициент компенсации) в марте 2023 года за период невыплаты дохода, начисленного за апрель 2022 года, составляет 15,9 % (см. таблицу).

Сумма компенсации за задержку зарплаты при выплате задолженности в марте 2023 года составит:

5232,50 х 15,9 : 100 = 831,97 (грн).

Заметьте, если вы вовремя (перед выплатой задолженности зарплаты) не начислили сумму компенсации, то это нужно будет сделать позже (то есть доначислить и выплатить работнику сумму компенсации).