25.04.2024
Отпуск при рождении ребенка — это одноразовый оплачиваемый отпуск продолжительностью до 14 календарных дней (без учета праздничных и нерабочих дней), который предоставляется:
— не позднее 3 месяцев со дня рождения ребенка;
— одному из лиц, указанных в ч. 1 ст. 773 КЗоТ. А именно: (1) мужу, жена которого родила ребенка; (2) отцу ребенка, не состоящему в зарегистрированном браке с матерью ребенка; (3) бабушке, или деду, или другому совершеннолетнему родственнику ребенка, фактически осуществляющему уход за ребенком, мать (отец) которого является одинокой матерью (одиноким отцом);
— в порядке, предусмотренном ст. 191 Закона об отпусках* и Порядком № 693**.