Перш за все слід звернути увагу на те, що основним документом, за яким визначається стаж роботи особи, зокрема педагогічного стажу, є трудова книжка цієї особи.
У випадку, якщо мова йде про педагогічний стаж для виплати надбавки за вислугу років, то відповідно до п. 4 Порядку виплати надбавок за вислугу років педагогічним та науково-педагогічним працівникам навчальних закладів і установ освіти, затвердженого постановою КМУ від 31.01.2001 р. № 78, працівникам підприємств, установ, організацій, які, крім основної роботи, працювали за сумісництвом на посадах науково-педагогічних або педагогічних працівників з обсягом роботи не менше ніж на 0,25 посадового окладу (ставки заробітної плати), до стажу педагогічної роботи для виплати надбавки за вислугу років зараховується період роботи на цих посадах.
Тобто оскільки в цьому конкретному випадку чоловік працював майстром виробничого навчання за сумісництвом на 0,5 ставки, то цей період його роботи (за сумісництвом) зараховується до стажу педагогічної роботи для виплати надбавки за вислугу років.
У випадку якщо питання стосується обрахунку спеціального педагогічного стажу роботи для виходу цієї особи на пенсію за вислугу років, то слід зазначити, що пенсія встановлюється лише за основним місцем роботи.
Крім того, відповідно до постанови КМУ «Про перелік закладів і установ освіти, охорони здоров’я та соціального захисту і посад, робота на яких дає право на пенсію за вислугу років» від 04.11.93 р. № 909 (із змінами і доповненнями) пенсія за вислугу років призначається не всім педагогічним працівникам, а лише тим, посади яких передбачені в Переліку закладів і установ освіти, охорони здоров’я та соціального захисту і посад, робота на яких дає право на пенсію за вислугу років, та мають спеціальний стаж роботи станом на 01.04.2015 р. не менше 25 років і після цієї дати:
з 01.04.2015 р. по 31.03.2016 р. — не менше 25 років 6 місяців;
з 01.04.2016 р. по 31.03.2017 р. — не менше 26 років;
з 01.04.2017 р. по 31.03.2018 р. — не менше 26 років 6 місяців;
з 01.04.2018 р. по 31.03.2019 р. — не менше 27 років;
з 01.04.2019 р. по 31.03.2020 р. — не менше 27 років 6 місяців;
з 01.04.2020 р. по 31.03.2021 р. — не менше 28 років;
з 01.04.2021 р. по 31.03.2022 р. — не менше 28 років 6 місяців;
з 01.04.2022 р. по 31.03.2023 р. — не менше 29 років;
з 01.04.2023 р. по 31.03.2024 р. — не менше 29 років 6 місяців;
з 01.04.2024 р. або після цієї дати — не менше 30 років.
Педагогічна робота за сумісництвом, навіть на зазначених в цьому Переліку педагогічних посадах, не дає права на призначення пенсії за вислугу років.