Шкідливість праці? Медогляди обов’язкові

Оскільки ст. 17 Закону України «Про охорону праці» від 14.10.92 р. № 2694-XII зобов’язує роботодавця за свій рахунок забезпечити проведення, зокрема, періодичних медоглядів працівників, які зайняті на важких роботах, роботах зі шкідливими або небезпечними умовами праці, або які вимагають профвідбору, згідно з Порядком проведення медичних оглядів працівників певних категорій, затвердженим наказом МОЗ від 21.05.07 р. № 246, такі роботодавці до 1 грудня повинні подати до управлінь Держпраці заяви на визначення відповідної категорії працівника.