28.01.2021
А підвищення то є? На жаль, добрих новин мало. Згідно зі Схемою посадових окладів на 2021 рік рівень посадового окладу підвищився тільки у фахівців підкатегорії В3 держорганів на рівні районів, районів у містах, містах обласного значення. І, судячи з усього, тільки через те, щоб дотримувалися вимоги законодавства.
Нагадаємо, що в примітці 1 до Схеми посадових окладів на 2020 рік було сказано, що посадовий оклад держслужбовця підкатегорії В3 держорганів у районах і містах обласного значення становить 2 прожиткових мінімуми для працездатних осіб (далі — ПМПО), встановлені на 1 січня 2020 року (2102 грн).
Відповідно посадовий оклад держслужбовців підкатегорії В3 на рівні районів, районів у містах, містах обласного значення дорівнював 4204 грн.
Проте таке формулювання не відповідало ч. 3 ст. 51 Закону України «Про державну службу» від 10.12.2015 р. № 889-VIII, з якої вже давно зникла згадка про те, що посадові оклади зазначеної підкатегорії держслужбовців прив’язані до розміру ПМПО на 1 січня.
Тому тільки-но з 01.07.2020 р. розмір ПМПО збільшився до 2197 грн, Кабмін своєю постановою від 09.10.2020 р. № 940 збільшив і оклади (заднім числом — з 01.07.2020 р.), у тому числі й фахівцям держорганів підкатегорії В3 — до 4394 грн (2197 грн x 2).
Проте уряд не збільшив посадові оклади держслужбовців підкатегорії ВЗ у зв’язку зі збільшенням розміру ПМПО з 1 грудня 2020 року. Виправити ситуацію довелося вже в Схемі посадових окладів на 2021 рік.
Тому в примітці 1 ви вже не побачите прив’язки посадових окладів держслужбовців підкатегорії В3 у районах і містах обласного значення до розміру ПМПО, встановленого на 1 січня.
При цьому посадовий оклад держслужбовців підкатегорії В3 держорганів у районах і містах обласного значення збільшили до 4540 грн (2270 грн x 2), оскільки підвищився розмір ПМПО на 01.01.2021 р.
Але чи означає це, що Схему посадових окладів тепер переглядатимуть кожного разу при збільшенні розміру ПМПО? Адже цього року прожитмінімум змінюватиметься двічі (з 1 липня та з 1 грудня).
Що ж, поживемо — побачимо.
Для усіх же інших категорій працівників держорганів розміри та умови оплати праці залишаються на рівні, що діяв на 1 вересня 2020 року.
З якої дати? Тут Кабмін не зрадив своїм традиціям. Попри те, що постанова від 13.01.2021 р. № 15 набуває чинності з дня її опублікування, застосовується вона з 1 січня 2021 року.
Отже, доведеться провести перерахунок зарплати фахівцям підкатегорії ВЗ держорганів у районах і містах обласного значення, що звільнилися до появи цього документа. А ось коригувати середній заробіток, як того вимагав п. 10 Порядку № 100 (у редакції до 12.12.2020 р.), вже не треба*.
* Усі подробиці — у статті «Порядок № 100: що скасовано, змінено, уточнено?» // «ОП», 2020, № 24.