КАК ОПРЕДЕЛИТЬ БАЗУ НАЧИСЛЕНИЯ И УДЕРЖАНИЯ ЕСВ ПРИ РАСЧЕТЕ БОЛЬНИЧНЫХ И ОТПУСКНЫХ
Как определяется база начисления и удержания ЕСВ при расчете сумм пособия по временной нетрудоспособности и отпускных?
В соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 7 Закона Украины «О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование» от 08.07.2010 г. № 2464-VI, с изменениями и дополнениями (далее — Закон № 2464), базой начисления единого взноса для работодателей, которые используют труд физических лиц на условиях трудового договора (контракта) или на других условиях, предусмотренных законодательством, является сумма начисленной заработной платы по видам выплат, которые включают основную и дополнительную заработную плату, другие поощрительные и компенсационные выплаты, в том числе в натуральной форме, которые определяются в соответствии с Законом Украины «Об оплате труда», сумма оплаты первых пяти дней временной нетрудоспособности, осуществляемой за счет средств работодателя, пособия по временной нетрудоспособности и пособия по беременности и родам.
Начисление единого взноса осуществляется в пределах максимальной величины базы начисления единого взноса, установленной Законом № 2464 (ч. 3 ст. 7).
Пунктом 4 ч. 1 ст. 1 Закона № 2464 определено, что максимальной величиной базы начисления единого взноса является максимальная сумма дохода застрахованного лица, которая равняется семнадцати размерам прожиточного минимума для трудоспособных лиц, установленного законом, на которую начисляется единый взнос.
Согласно п.п. 4.3.2 п. 4.3 разд. IV Инструкции о порядке начисления и уплаты единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование, утвержденной постановлением правления Пенсионного фонда Украины от 27.09.2010 г. № 21-5, при определении максимальной величины базы начисления единого взноса выплаты учитываются в такой очередности:
— сумма начисленной заработной платы по видам выплат, которые включают основную и дополнительную заработную плату, другие поощрительные и компенсационные выплаты, в том числе в натуральной форме, которые определяются в соответствии с Законом Украины «Об оплате труда»;
— сумма вознаграждения по гражданско-правовым договорам;
— сумма пособия по временной нетрудоспособности.
При этом размер единого взноса применяется отдельно для каждого вида выплат соответствующей категории плательщиков.
Применение максимальной величины при начислении единого взноса на суммы пособия по временной нетрудоспособности, оплаты ежегодного отпуска, период которых больше одного месяца, осуществляется отдельно за каждый месяц.
Базовым отчетным периодом является календарный месяц (абз. 5 ч. 8 ст. 9 Закона № 2464).
Учитывая изложенное выше, начисление и удержание единого взноса при расчете сумм пособия по временной нетрудоспособности и отпускных, в том числе длящихся, осуществляются в пределах отчетного периода (месяца) и максимальной величины базы начисления единого взноса отдельно для каждого вида выплат соответствующей категории плательщиков.
Применение максимальной величины при начислении единого взноса на суммы пособия по временной нетрудоспособности, оплаты ежегодного отпуска, период которых больше одного месяца, осуществляется отдельно за каждый месяц.
По материалам Единой базы налоговых знаний,
размещенной на официальном сайте
Министерства доходов и сборов Украины
http://minrd.gov.ua
