Темы статей
Выбрать темы

О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно реформирования общеобязательного государственного социального страхования и легализации фонда оплаты труда (ч. 3)

Верховная Рада Украины

Раздел III

ПРАВА, ОБЯЗАННОСТИ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТОДАТЕЛЯ КАК СТРАХОВАТЕЛЯ И ЗАСТРАХОВАННЫХ ЛИЦ

 

Статья 15. Права, обязанности и ответственность работодателя как страхователя

1. Работодатель как страхователь имеет право на:

1) бесплатное получение в органах Фонда информации о порядке использования средств Фонда;

2) получение информации о результатах проведения проверки использования средств Фонда;

3) судебную защиту своих прав.

2. Работодатель обязан:

1) предоставлять и оплачивать застрахованным лицам в случае наступления страхового случая соответствующий вид материального обеспечения, страховых выплат и социальных услуг в соответствии с настоящим Законом;

2) вести учет средств социального страхования и своевременно предоставлять Фонду установленную отчетность по этим средствам;

3) в ходе проверки правильности использования средств Фонда и достоверности поданных работодателем данных предоставлять должностным лицам Фонда необходимые документы и объяснения по вопросам, возникающим во время проверки;

4) подавать в установленном порядке в соответствии с законодательством сведения о:

размере заработной платы и использовании рабочего времени работников;

годовом фактическом объеме реализованной продукции (работ, услуг), количестве несчастных случаев и профессиональных заболеваний на предприятии за прошлый календарный год;

использовании средств Фонда по другим определенным настоящим Законом направлениям в порядке, установленном правлением Фонда;

5) информировать о:

каждом несчастном случае или профессиональном заболевании на предприятии;

изменении вида деятельности предприятия для перевода его в соответствующий класс профессионального риска;

6) бесплатно создавать все необходимые условия для работы на предприятии представителей Фонда;

7) сообщать работникам предприятия адреса и номера телефонов Фонда, а также лечебно-профилактических заведений и врачей, которые по соглашениям с Фондом обслуживают предприятие;

8) подавать отчетность в Фонд в сроки, в порядке и по форме, установленным правлением Фонда;

9) вернуть Фонду сумму выплаченного материального обеспечения и стоимость предоставленных социальных услуг пострадавшему на производстве в случае невыполнения своих обязательств по уплате страховых взносов.

3. Достоверность указанных в документах данных проверяется Фондом. В случае предоставления недостоверных сведений, использования работодателем средств Фонда с нарушением установленного порядка работодатель добровольно или на основании решения суда должен возместить страховщику причиненный ущерб.

4. Работодателю запрещается совершать любые действия, которые могут привести к принятию им вместе с застрахованным лицом совместного решения, которое может в дальнейшем навредить этому лицу или членам его семьи реализовать свое право на материальное обеспечение и получение социальных услуг в соответствии с настоящим Законом.

5. Работодатель несет ответственность за:

1) нарушение порядка использования средств Фонда, несвоевременный или неполный их возврат;

2) несвоевременную подачу или неподачу сведений, установленных настоящим Законом;

3) подачу недостоверных сведений об использовании средств Фонда;

4) ущерб, причиненный застрахованным лицам или Фонду в результате невыполнения или ненадлежащего исполнения обязанностей, определенных настоящим Законом.

6. В случае нарушения порядка использования страховых средств работодатели возмещают Фонду в полном объеме неправомерно израсходованную сумму страховых средств и/или стоимость предоставленных социальных услуг и уплачивают штраф в размере 50 процентов такой суммы.

За несвоевременный возврат или возврат не в полном объеме страховых средств на страхователей и других получателей средств Фонда налагается штраф в размере 10 процентов несвоевременно возвращенных или возвращенных не в полном объеме страховых средств.

Одновременно на суммы несвоевременно возвращенных или возвращенных не в полном объеме страховых средств и штрафных санкций начисляется пеня в размере 0,1 процента указанных сумм средств, рассчитанная за каждый день просрочки платежа.

7. Своевременно не уплаченные финансовые санкции и административные штрафы взыскиваются со страхователя в доход Фонда в порядке, установленном законом.

8. Право применять финансовые санкции и налагать административные штрафы от имени Фонда должны директор исполнительной дирекции Фонда и его заместители, руководители рабочих органов Фонда и их заместители.

Статья 16. Права, обязанности и ответственность застрахованных лиц

1. Застрахованные лица имеют право на:

1) бесплатное получение информации о порядке расходования страховых средств Фонда и разъяснения по вопросам социального страхования;

2) получение в случае наступления страхового случая материального обеспечения, страховых выплат и социальных услуг, предусмотренных настоящим Законом;

3) участие в расследовании страхового случая, в том числе при участии представителя профсоюзного органа или своего доверенного лица;

4) услуги медицинской реабилитации;

5) услуги профессиональной реабилитации, включая сохранение рабочего места, обучение или переквалификацию, если общая продолжительность профессиональной реабилитации не превышает два года;

6) возмещение расходов в период прохождения медицинской и профессиональной реабилитации на проезд к месту лечения или учебы и обратно, расходов на жилье и питание, транспортировку багажа, на проезд сопровождающего его лица;

7) услуги социальной реабилитации, включая приобретение автомобиля, протезов, помощь в ведении домашнего хозяйства, которые предоставляются в соответствии с законодательством;

8) обжалование действия страховщика, страхователя-работодателя относительно предоставления материального обеспечения, страховых выплат и социальных услуг;

9) судебную защиту своих прав.

2. Застрахованные лица обязаны:

1) предоставлять страхователю, страховщику достоверные документы, на основании которых назначается материальное обеспечение и предоставляются социальные услуги в соответствии с настоящим Законом;

2) своевременно сообщать страхователю и страховщику об обстоятельствах, влияющих на условия или изменение размера материального обеспечения и социальных услуг;

3) знать и выполнять требования законодательных и других нормативно-правовых актов об охране труда, касающихся застрахованного, а также соблюдать обязательства по охране труда, предусмотренные коллективным договором (соглашением, трудовым договором, контрактом) и правилами внутреннего трудового распорядка предприятия, учреждения, организации;

4) в случае наступления несчастного случая или профессионального заболевания:

лечиться в лечебно-профилактических заведениях или у медицинских работников, с которыми Фонд заключил соглашения на медицинское обслуживание;

соблюдать правила поведения и режим лечения, определенные лечащими его врачами;

не уклоняться от профессиональной реабилитации и выполнения указаний, направленных на быстрейший возврат его к трудовой деятельности;

5) соблюдать режим, определенный врачом на период временной нетрудоспособности;

6) выполнять другие требования, предусмотренные настоящим Законом.

3. Застрахованное лицо несет ответственность согласно закону за незаконное получение по его вине (подделка, исправление в документах, представление недостоверных сведений и т. п.) материального обеспечения и социальных услуг по социальному страхованию.

Статья 17. Решение споров

1. Споры, возникающие из правоотношений согласно настоящему Закону, решаются в судебном порядке.

2. Срок давности в случае взыскания штрафных санкций, предусмотренных настоящим Законом, а также других видов задолженности перед Фондом не применяется.

3. Споры, касающиеся определения класса профессионального риска производства, а также размера ущерба и прав на его возмещение, наложения штрафов, и по другим вопросам, решаются в судебном порядке. По желанию заинтересованное лицо может обратиться по вопросам разрешения спора в специальную комиссию Фонда. В состав этой комиссии на общественных и паритетных началах входят представители государства, застрахованных лиц и страхователей.

Такие же комиссии на тех же началах создаются при рабочих органах Фонда с привлечением представителей местных органов исполнительной власти, застрахованных лиц и страхователей.

Положение о деятельности этих комиссий утверждается правлением Фонда.

4. Решение комиссии при рабочем органе исполнительной дирекции Фонда может быть обжаловано в комиссии, созданной при исполнительной дирекции этого Фонда, а решение последней — в его правлении.

App
Скачайте наше мобильное приложение Factor

© Factor.Media, 1995 -
Все права защищены

Использование материалов без согласования с редакцией запрещено

Ознакомиться с договором-офертой

Присоединяйтесь
Адрес
г. Харьков, 61002, ул. Сумская, 106а
Мы принимаем
ic-privat ic-visa ic-visa

Мы используем cookie-файлы, чтобы сделать сайт максимально удобным для вас и анализировать использование наших продуктов и услуг, чтобы увеличить качество рекламных и маркетинговых активностей. Узнать больше о том, как мы используем эти файлы можно здесь.

Спасибо, что читаете нас Войдите и читайте дальше