Компенсация за
задержку выплаты зарплаты
в феврале 2012 года
Индексы потребительских цен за январь 2012 года Госкомстат уже обнародовал, поэтому мы по традиции напоминаем о необходимости начисления компенсации. Эта тема касается работодателей, которые выплачивают заработную плату с задержкой на один и более календарных месяцев. Сегодня приводим значения прироста индекса потребительских цен за период невыплаты для дохода, который выплачивают в феврале 2012 года.
Яна ИНДЮХОВА, экономист-аналитик Издательского дома «Фактор», y.indyukhova@id.factor.ua
Основные правила компенсации
Вкратце напомним основные правила проведения компенсации. Ее необходимо выплачивать, когда нарушены сроки выплаты заработной платы на один и более календарных месяцев. Выплата компенсации доходов, начисленных после 1 января 2001 года, производится в соответствии с Порядком проведения компенсации гражданам потери части денежных доходов в связи с нарушением сроков их выплаты, утвержденным постановлением КМУ от 21.02.01 г. № 159 (далее — Порядок).
Не компенсируют :
1) доходы, начисленные в натуральной форме;
2) доходы, имеющие разовый характер;
3) своевременно не полученный по вине работника доход;
4) если в месяце выплаты задолженности индекс потребительских цен нарастающим итогом не превысил 100 %.
Не путайте между собой компенсацию и индексацию. Компенсацию, в отличие от индексации, обязаны начислять только юридические лица. А физические лица — предприниматели вправе начислять ее по собственному желанию*. Несмотря на то что начисление компенсации законодательно вменено в обязанности исключительно юрлицам, считаем, что и физлицам-предпринимателям также необходимо выплачивать компенсацию своим работникам в случае задержки заработной платы. Ведь и юрлица, и физлица это по сути одна категория — работодатели. А любой уважающий себя работодатель обязан обеспечивать трудовые гарантии работникам независимо от своего статуса.
* Минтруда в письме от 28.08.01 г. № 18-962 со ссылкой на ст. 34 Закона Украины «Об оплате труда» от 24.03.95 г. № 108/95-ВР говорит об обязательном начислении компенсации в случае задержки выплаты зарплаты работодателем-ФЛП. Но из Порядка начисления компенсации это не следует.
Для расчета суммы компенсации (К) существует такая формула (п. 4 Порядка):
К = ЗПчист х (Iі х Iі + 1 х…х Inх 100 - 100) : 100,
где ЗПчист — сумма заработной платы после вычета из нее всех удержаний («чистая» заработная плата, подлежащая выплате на руки), не выплаченная в срок не по вине работника (сальдо Кт 661, которую выплачивают в данном месяце);
Iі— индекс потребительских цен (индекс инфляции) месяца, следующего за месяцем начисления заработной платы (коэффициент);
In— индекс потребительских цен (индекс инфляции) месяца перед месяцем выплаты задолженности (коэффициент). За январь 2012 года он составил 100,2 % (коэффициент — 1,002).
С целью упростить расчет суммы компенсации за задержку выплаты доходов, начисленных в 2001 — 2011 гг. и выплачиваемых в феврале 2012 года, в таблице ниже приведем величины прироста индексов потребительских цен (в формуле это величина (Iі х Iі + 1х… х Inх 100 - 100)).
Пояснение к таблице
Чтобы рассчитать сумму компенсации на основании данных таблицы, нужно следовать такому простому алгоритму:
1) на пересечении строки с названием соответствующего месяца начисления зарплаты и графы с соответствующим годом найти величину прироста индекса потребительских цен в процентах (в формуле это величина (Iі х Iі + 1х… х Inх 100 - 100));
2) на этот процент умножить сумму задолженности по зарплате, которую выплачивают в феврале 2012 года (в формуле это показатель ЗПчист);
3) полученный результат делят на 100 и получают сумму компенсации, которую нужно начислить и выплатить в феврале 2012 года (в формуле это показатель К).
Пример
В феврале 2012 года работнику выплачивают заработную плату за сентябрь 2011 года в сумме 7000 грн. (сумма на руки). Прирост индексов потребительских цен для расчета суммы компенсации находим на пересечении строки «Сентябрь» и графы «2011», он составляет 0,5 %. Сумма компенсации составит 35 грн. (7000 х 0,5 : 100).
Подробно тема начисления и выплаты сумм компенсации рассмотрена в статье «Компенсация за задержку зарплаты: особенности исчисления и отражения в учете» // «БН», 2012, № 5, с. 35, а величины прироста индекса потребительских цен для дохода, выплачиваемого с задержкой в 2012 году, — в «БН», 2012, № 5 (для января).
Обратите внимание! Не нужно начислять компенсацию при выплате в феврале 2012 года зарплаты за май — июнь 2011 года, потому что индекс потребительских цен нарастающим итогом не превысил 100 %.
Прирост индекса потребительских цен за период невыплаты дохода,
выплачиваемого в феврале 2012 года, %
Период начисления зарплаты | 2001 | 2002 | 2003 | 2004 | 2005 | 2006 | 2007 | 2008 | 2009 | 2010 | 2011 | 2012 |
Январь | 185,0 | 169,8 | 170,1 | 149,7 | 121,7 | 101,9 | 82,1 | 52,6 | 24,8 | 12,3 | 3,7 | — |
Февраль | 183,3 | 173,7 | 167,1 | 148,7 | 119,5 | 98,3 | 81,1 | 48,6 | 22,9 | 10,2 | 2,8 | Х |
Март | 181,6 | 175,6 | 164,2 | 147,7 | 116,1 | 98,9 | 80,7 | 43,1 | 21,2 | 9,2 | 1,4 | |
Апрель | 177,4 | 171,8 | 162,4 | 146,0 | 114,6 | 99,7 | 80,7 | 38,8 | 20,1 | 9,5 | 0,1 | |
Май | 176,3 | 172,6 | 162,4 | 144,3 | 113,3 | 98,7 | 79,6 | 37,0 | 19,5 | 10,2 | — | |
Июнь | 174,7 | 177,6 | 162,1 | 142,6 | 112,0 | 98,5 | 75,8 | 36,0 | 18,2 | 10,6 | — | |
Июль | 179,4 | 181,8 | 162,4 | 142,6 | 111,4 | 96,8 | 73,3 | 36,6 | 18,3 | 10,9 | 0,2 | |
Август | 180,0 | 182,4 | 166,9 | 142,9 | 111,4 | 96,8 | 72,3 | 36,8 | 18,6 | 9,5 | 0,6 | |
Сентябрь | 178,8 | 181,8 | 165,3 | 139,7 | 110,5 | 92,9 | 68,6 | 35,3 | 17,6 | 6,5 | 0,5 | |
Октябрь | 178,3 | 179,9 | 161,9 | 134,6 | 108,6 | 88,0 | 63,8 | 33,0 | 16,6 | 5,9 | 0,5 | |
Ноябрь | 176,9 | 177,9 | 157,0 | 130,9 | 106,2 | 84,7 | 60,3 | 31,1 | 15,3 | 5,6 | 0,4 | |
Декабрь | 172,5 | 174,1 | 153,2 | 125,5 | 104,3 | 83,1 | 57,0 | 28,4 | 14,3 | 4,8 | 0,2 |