Бюджетное учреждение имеет право возместить работнику понесенные расходы по найму жилья в частном секторе
Наталья ИВЛЕВА, экономист-аналитик Издательского дома «Фактор»
Иногда командированные работники нанимают жилье в частном секторе (это намного дешевле, чем стоимость проживания в гостинице). При этом подтверждающие документы о найме жилого помещения оформлены надлежащим образом. Может ли бюджетное учреждение возместить сумму таких расходов работнику?
(г. Харьков)
Сразу же отметим, что
нормы Инструкции о служебных командировках в пределах Украины и за границу, утвержденной приказом Министерства финансов Украины от 13.03.98 г. № 59 (в редакции приказа Министерства финансов Украины от 17.03.2011 г. № 362), предусматривают возмещение государственным служащим, а также другим лицам, направляемым в командировку предприятиями, учреждениями и организациями, которые полностью или частично содержатся (финансируются) за счет бюджетных средств, расходов по найму жилого помещения из расчета стоимости одного места в гостинице (мотеле), другом жилом помещении за каждые сутки такого проживания. Об этом также шла речь и в письме Минфина от 05.05.2011 г. № 31-07230-16-21/11582.Напомним, что возмещение таких расходов осуществляется при наличии подтверждающих документов (в оригинале) в пределах норм расходов по найму жилого помещения, утвержденных постановлением Кабинета Министров Украины «О суммах и составе командировочных расходов государственных служащих, а также других лиц, направляемых в командировку предприятиями, учреждениями и организациями, которые полностью или частично содержатся (финансируются) за счет бюджетных средств» от 02.02.2011 г. № 98. Согласно этому постановлению предельная сумма расходов по найму жилого помещения за сутки на территории Украины составляет не более 250 грн.
