Темы статей
Выбрать темы

Справочник предпринимателя. Расчет нормы продолжительности рабочего времени на 2013 год

Редакция СД
Справочная информация

Расчет норм продолжительности рабочего времени
на 2013 год при пятидневной рабочей неделе
с двумя выходными днями в субботу и воскресенье
при одинаковой длительности времени работы
за день на протяжении рабочей недели
и соответствующим уменьшением продолжительности работы
 накануне праздничных и нерабочих дней

Показатель

Январь

Февраль

Март

Ап­рель

Май

Июнь

Июль

Август

Сентябрь

Октябрь

Ноябрь

Декабрь

2013  год

Количество календарных дней

31

28

31

30

31

30

31

31

30

31

30

31

365

Количество праздничных дней и дней религиозных праздников (число месяца, на которое приходится праздник)

2
(1, 7)

1
(8)

4
(1, 2, 5, 9)

2
(23, 28)

1
(24)

10

Количество выходных дней

8

8

10

8

8

10

8

9

9

8

9

9

104

Количество дней, работа в которых не проводится

10

8

11

8

12

12

8

10

9

8

9

9

114

Количество рабочих дней

21

20

20

22

19

18

23

21

21

23

21

22

251

Количество дней, предшествующих праздничным и нерабочим, в которые продолжительность рабочего дня (смены) при 40-часовой неделе уменьшается на 1 час (число месяца, в которое сокращается продолжи­тельность рабочего дня)

1
(7)

1
(30)

1
(8)

1
(27)

1
(23)

1
(31)

6

 

Рекомендации по переносу рабочих дней
в 2013 году для работников,
которым установлена пятидневная рабочая неделя
 с двумя выходными днями

 

Рабочие дни переносятся с:

 

— пятницы 3 мая — на субботу 18 мая;

— пятницы 10 мая — на субботу 1 июня.

 


Документы консультации

Порядок № 100 — Порядок исчисления средней заработной платы, утвержденный постановлением КМУ от 08.02.95 г. № 100.

Порядок № 1266 — Порядок исчисления средней заработной платы (дохода) для расчета выплат по общеобязательному государственному социальному страхованию, утвержденный постановлением КМУ от 26.09.2001 г. № 1266.

Инструкция № 5 — Инструкция по статистике заработной платы, утвержденная приказом Госкомстата от 13.01.2004 г. № 5.

App
Скачайте наше мобильное приложение Factor

© Factor.Media, 1995 -
Все права защищены

Использование материалов без согласования с редакцией запрещено

Ознакомиться с договором-офертой

Присоединяйтесь
Адрес
г. Харьков, 61002, ул. Сумская, 106а
Мы принимаем
ic-privat ic-visa ic-visa

Мы используем cookie-файлы, чтобы сделать сайт максимально удобным для вас и анализировать использование наших продуктов и услуг, чтобы увеличить качество рекламных и маркетинговых активностей. Узнать больше о том, как мы используем эти файлы можно здесь.

Спасибо, что читаете нас Войдите и читайте дальше