1. Государство гарантирует лицу право на защиту от любых проявлений дискриминации в сфере занятости населения по признакам расы, цвета кожи, политических, религиозных и других убеждений, членства в профессиональных союзах или других объединениях граждан, пола, возраста, этнического и социального происхождения, имущественного состояния, места проживания, по языковым или другим признакам.
2. Не считается дискриминацией осуществления мероприятий относительно дополнительного содействия в трудоустройстве отдельных категорий граждан.
3. Запрещается в объявлениях (рекламе) о вакансиях указывать ограничения относительно возраста кандидатов, предлагать работу только женщинам или только мужчинам, за исключением специфической работы, которая может выполняться исключительно лицами определенного пола, предъявлять требования, которые предоставляют преимущество одному из полов, а также требовать от лиц, которые трудоустраиваются, предоставления сведений о личной жизни.
Ограничения относительно содержания объявлений (рекламы) о вакансиях (приеме и работу) и ответственности за нарушение установленного порядка их распространения устанавливаются Законом Украины «О рекламе».
