Работник обратился в больницу после окончания рабочего дня. В таком случае с его согласия листок нетрудоспособности могут выдать со следующего календарного дня ( п. 2.6 Инструкции о порядке выдачи документов, удостоверяющих временную нетрудоспособность граждан, утвержденной приказом МЗО Украины от 13.11.01 г. № 455).
Если же он не согласится на перенос, то больничный лист выдается в день обращения и первые 5 календарных дней для оплаты за счет работодателя считаются с первого дня нетрудоспособности. А если «больной» в день обращения и получения больничного листа работал, то за такой отработанный день ему выплачивают зарплату, а не пособие.
Рассмотрим ситуацию на примере, который мы сформировали в схему.
