Кучерова Оксана

юрист

Об авторе

Имею опыт работы более 6 лет в юриспруденции, последние 5 лет пишу статьи по трудовому праву. Записала свыше 100 видео на ютуб-канал Factor.Academy, где простыми словами объясняю новации законодательства и отвечаю на вопросы. Автор курсов и лекций по трудовому праву. Постоянный лектор бухгалтерских семинаров и вебинаров

Темы статей автора

Отсортировать статьи по темам

Все темы ЕСВ ФЛП Увольнение Штрафы Отпуск Больничные

Новые правила предоставления отпусков: обзор основных изменений

Сейчас на подписи у Президента находится законопроект № 8313*, который внесет существенные изменения в привычный порядок предоставления отпусков. Будут обновлены и правила предоставления ежегодных отпусков, и соцотпусков на детей, и отпусков без сохранения зарплаты и даже отпусков при рождении ребенка. Поэтому изменения коснутся абсолютно каждого работника и, соответственно, их работодателей. Давайте разбираться.

07.12.23

Не подали списки в ТЦК до 1 декабря: будет ли штраф?

О том, что все работодатели до 1 декабря должны подать списки работников в ТЦК и СП, писали чуть ли не все СМИ. Однако на самом ли деле их нужно подавать? И главное, что беспокоит всех работодателей: будет ли штраф за их неподачу? Давайте разбираться.

01.12.23

Мобилизованный работник: вопросы и ответы

Сейчас почти каждый работодатель имеет в своем штате хотя бы одного мобилизованного работника. Соответственно и вопросов об их правах и гарантиях у наших читателей возникает все больше. Для вашего удобства мы собрали все эти вопросы и, конечно, ответы на них в одном материале. Поэтому пусть вся необходимая информация будет всегда у вас под рукой.

22.11.23

ФЛП и воинский учет: вести или не вести?

Может ли ФЛП не вести воинский учет и при этом не получить штраф за это? С таким вопросом к нам обратилась наша читательница. Поэтому давайте разбираться.

02.11.23

Если нет работы: как правильно уволить работника?

С каждым днем войны количество разрушений в Украине увеличивается, а с ним растет и нанесенный ущерб. Как быть работодателю, если в результате боевых действий он не может предоставить работу работникам? Можно ли их уволить? Как это правильно сделать, чтобы не попасть на судебные разборки? Об этом — далее.

25.10.23

Уведомление о приеме на работу: практические кейсы

Уведомление о приеме работника на работу (далее — Уведомление) подается уже более 8 лет. Несмотря на это, до сих пор есть вопросы, с которыми к нам часто обращаются читатели. Поэтому напомним основные правила его подачи, разберем самые популярные практические кейсы и определимся, изменилось ли что-то на период военного положения?

17.10.23

Приостановление действия трудового договора: есть ли у работодателя шанс выиграть дело?

Большая часть «трудовых» судебных решений за период войны посвящена именно приостановлению трудового договора. Это и не удивительно, ведь большинство работников, с которыми трудовые отношения были поставлены «на паузу», могли и хотели работать, но фактически были лишены такой возможности. Некоторые судебные дела дошли вплоть до Верховного Суда. Давайте разбираться, на чью сторону он встал?

09.10.23

Классификатор профессий: анализируем Изменение № 12

Классификатор профессий снова обновили. Давайте разбираться, что изменили в этот раз и как быть с этим новым «счастьем» работодателям.

08.08.23

Бронирование работников: и снова изменения

В последнее время правительство серьезно взялось за усовершенствование процедуры бронирования работников. И это понятно, ведь бронирование — это законный способ для работников — избежать мобилизации, а для работодателей — сохранить свой кадровый потенциал. Поэтому сегодня — об очередном обновлении в этой процедуре.

03.08.23

Выплаты для переселенцев: кто останется без помощи?

Правительство решило отменить выплаты для большинства переселенцев. Нововведения заработают уже с 1 августа. Давайте разбираться кому, за что и как вообще это произойдет.

21.07.23