ИНДЕКСАЦИЯ ДЕНЕЖНЫХ ДОХОДОВ ЗА АВГУСТ 2009 ГОДА
Ольга ВИТКОВСКАЯ, экономист-аналитик Издательского дома «Фактор»
Основные принципы проведения индексации, установленные
Законом об индексации и Порядком № 1078, следующие:1.
Индексацию заработной платы проводят все работодатели вне зависимости от своевременности ее выплаты работникам.2.
Индексировать заработную плату необходимо в пределах прожиточного минимума, установленного для трудоспособных лиц. Согласно Закону № 835 на 2009 год величина прожиточного минимума на одно трудоспособное лицо установлена в размере 669 грн. Таким образом, в августе 2009 года заработная плата индексируется исходя из фактически начисленной ее суммы, но не более чем 669 грн.Например
, зарплата работника 668 грн., следовательно, индексировать нужно всю сумму заработной платы (т. е. 668 грн.). Если же заработная плата равна или превышает 669 грн., то проиндексировать необходимо только 669 грн.3. В базовом месяце индексация
не проводится. Базовым для проведения индексации считается месяц:а) приема работника на работу;
б) повышения заработной платы (оклада, тарифной ставки), не связанной с повышением минимальной заработной платы. При этом повышение должно происходить за счет увеличения постоянных составляющих зарплаты;
в) повышения минимальной заработной платы (если такое повышение минимальной заработной платы сопровождается ростом заработной платы работника).
4.
Месяц повышения зарплаты (минимальной заработной платы) считается базовым только в том случае, если сумма повышения больше суммы индексации, которая могла быть начислена в этом месяце.5.
Заработная плата индексируется как по основному месту работы, так и по совместительству (п. 7 Порядка № 1078). Доход по совместительству индексируется в размере, который с учетом оплаты труда по основному месту работы не превышает прожиточного минимума для трудоспособного лица.Далее в таблице приведены индексы потребительских цен
для проведения индексации заработной платы, начисляемой за август 2009 года.
| Базовый месяц (месяц повышения заработной платы или приема на работу) | Месяц проведения индексации — август 2009 года | |||
| индекс инфляции, % | величина прироста индекса потребительских цен для проведения индексации, % | сумма индексации, если зарплата равна или пре-вышает 669 грн. | ||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 |
| Зарплата не повышалась с марта 2003 года | 101,1 | 125,7 | 840,93 | |
| 2003 год | Март | 101,1 | 123,3 | 824,88 |
| Апрель | 100,7 | 121,8 | 814,84 | |
| Май | 100,0 | 121,8 | 814,84 | |
| Июнь | 100,1 | 121,5 | 812,84 | |
| Июль | 99,9 | 121,8 | 814,84 | |
| Август | 98,3 | 125,5 | 839,60 | |
| Сентябрь | 100,6 | 124,2 | 830,90 | |
| Октябрь | 101,3 | 121,3 | 811,50 | |
| Ноябрь | 101,9 | 117,2 | 784,07 | |
| Декабрь | 101,5 | 114,0 | 762,66 | |
| 2004 год | Январь | 101,4 | 111,0 | 742,59 |
| Февраль | 100,4 | 110,2 | 737,24 | |
| Март | 100,4 | 109,3 | 731,22 | |
| Апрель | 100,7 | 107,9 | 721,85 | |
| Май | 100,7 | 106,5 | 712,49 | |
| Июнь | 100,7 | 105,0 | 702,45 | |
| Июль | 100,0 | 105,0 | 702,45 | |
| Август | 99,9 | 105,2 | 703,79 | |
| Сентябрь | 101,3 | 102,6 | 686,39 | |
| Октябрь | 102,2 | 98,2 | 656,96 | |
| Ноябрь | 101,6 | 95,1 | 636,22 | |
| Декабрь | 102,4 | 90,5 | 605,45 | |
| 2005 год | Январь | 101,7 | 87,4 | 584,71 |
| Февраль | 101,0 | 85,5 | 572,00 | |
| Март | 101,6 | 82,6 | 552,59 | |
| Апрель | 100,7 | 81,4 | 544,57 | |
| Май | 100,6 | 80,3 | 537,21 | |
| Июнь | 100,6 | 79,2 | 529,85 | |
| Июль | 100,3 | 78,7 | 526,50 | |
| Август | 100,0 | 78,7 | 526,50 | |
| Сентябрь | 100,4 | 78,0 | 521,82 | |
| Октябрь | 100,9 | 76,4 | 511,12 | |
| Ноябрь | 101,2 | 74,3 | 497,07 | |
| Декабрь | 100,9 | 72,8 | 487,03 | |
| 2006 год | Январь | 101,2 | 70,7 | 472,98 |
| Февраль | 101,8 | 67,7 | 452,91 | |
| Март | 99,7 | 68,2 | 456,26 | |
| Апрель | 99,6 | 68,9 | 460,94 | |
| Май | 100,5 | 68,0 | 454,92 | |
| Июнь | 100,1 | 67,9 | 454,25 | |
| Июль | 100,9 | 66,4 | 444,22 | |
| Август | 100,0 | 66,4 | 444,22 | |
| Сентябрь | 102,0 | 63,1 | 422,14 | |
| Октябрь | 102,6 | 59,0 | 394,71 | |
| Ноябрь | 101,8 | 56,2 | 375,98 | |
| Декабрь | 100,9 | 54,8 | 366,61 | |
| 2007 год
| Январь | 100,5 | 54,0 | 361,26 |
| Февраль | 100,6 | 53,1 | 355,24 | |
| Март | 100,2 | 52,8 | 353,23 | |
| Апрель | 100,0 | 52,8 | 353,23 | |
| Май | 100,6 | 51,9 | 347,21 | |
| Июнь | 102,2 | 48,6 | 325,13 | |
| Июль | 101,4 | 46,6 | 311,75 | |
| Август | 100,6 | 45,7 | 305,73 | |
| Сентябрь | 102,2 | 42,6 | 284,99 | |
| Октябрь | 102,9 | 38,6 | 258,23 | |
| Ноябрь | 102,2 | 35,6 | 238,16 | |
| Декабрь | 102,1 | 32,8 | 219,43 | |
| 2008 год | Январь | 102,9 | 29,1 | 194,68 |
| Февраль | 102,7 | 25,7 | 171,93 | |
| Март | 103,8 | 21,1 | 141,16 | |
| Апрель | 103,1 | 17,4 | 116,41 | |
| Май | 101,3 | 15,9 | 106,37 | |
| Июнь | 100,8 | 15,0 | 100,35 | |
| Июль | 99,5 | 15,6 | 104,36 | |
| Август | 99,9 | 15,7 | 105,03 | |
| Сентябрь | 101,1 | 14,4 | 96,34 | |
| Октябрь | 101,7 | 12,5 | 83,63 | |
| Ноябрь | 101,5 | 10,8 | 72,25 | |
| Декабрь | 102,1 | 8,6 | 57,53 | |
| 2009 год | Январь | 102,9 | 5,5 | 36,80 |
| Февраль | 101,5 | 4,0 | 26,76 | |
| Март | 101,4 | 2,5 | 16,73 | |
| Апрель | 100,9 | 1,6 | 10,70 | |
| Май | 100,5 | 1,1 | 7,36 | |
| Июнь | 101,1 | Не индексируется
| Не индексируется
| |
| Июль | — | Не индексируется
| Не индексируется
| |
| Август | — | Не индексируется
| Не индексируется
| |
Пользоваться данной таблицей очень просто. Для определения процента, на который индексируется зарплата за август 2009 года, в
колонке 2 таблицы необходимо найти базовый месяц для каждого работника (т. е. год и месяц приема на работу или последнего повышения заработной платы). Например, работник принят на работу в марте 2008 года и его заработная плата с тех пор не повышалась, следовательно, март 2008 года для него является базовым месяцем.Далее в
колонке 4 указаны уже рассчитанные величины прироста индексов потребительских цен, применяемые для индексации доходов в августе 2009 года. Если базовым месяцем для работника является март 2008 года, процент, на который проводится индексация августовской зарплаты, составляет 21,1 % (в таблице выделено жирным шрифтом).Кроме того, в
колонке указана сумма индексации зарплаты, которая равна или превышает 669 грн. Так, если базовым месяцем работника является март 2008 года (процент индексации — 21,1 %), при этом его зарплата равна или превышает 669 грн., то сумма индексации составит 141,16 грн.Пример 1.
Последним базовым месяцем для проведения индексации заработной платы работника 1-го тарифного разряда Кононенко М. С. является декабрь 2008 года. Следовательно, заработная плата, начисленная ему в августе 2009 года, индексируется на 8,6 % в пределах прожиточного минимума (669 грн.)Пример 2.
Заработная плата работника 12-го тарифного разряда Пыженко С. В. последний раз повышалась в октябре 2008 года и с тех пор не повышалась. Октябрь был признан базовым месяцем. Заработная плата, начисленная Пыженко С. В. за август 2009 года, индексируется на 12,5 % в пределах прожиточного минимума, установленного для трудоспособных лиц (669 грн.).Пример 3.
Заработная плата госслужащего Кравченко Е. К. последний раз повышалась в феврале 2008 года. Этот месяц был принят базовым. Его заработная плата за август 2009 года индексируется на 25,7 % в пределах прожиточного минимума, установленного для трудоспособных лиц (669 грн.).
НОРМАТИВНЫЕ ДОКУМЕНТЫ
Закон об индексации
— Закон Украины «Об индексации денежных доходов населения» от 03.07.91 г. № 1282-XII (в редакции Закона от 06.02.2003 г. № 491-IV).Закон № 835
— Закон Украины «О Государственном бюджете Украины на 2009 год» от 26.12.2008 г. № 835-VI.Порядок № 1078
— Порядок проведения индексации денежных доходов населения, утвержденный постановлением КМУ от 17.07.2003 г. № 1078.
