АТТЕСТАЦИЯ ПЕДАГОГИЧЕСКОГО РАБОТНИКА ПРИ РАБОТЕ НА РАЗНЫХ ДОЛЖНОСТЯХ
Светлана МЕРЕНКОВА, ведущий контролер-ревизор КРО в г. Харькове
Педагогический работник работает учителем музыки и концертмейстером, имеет высшее образование по специальности «учитель музыки и пения в средней школе». Поскольку это две разные должности, а не преподавание двух или более предметов, по какой должности следует аттестовать педагога и распространяется ли в этом случае педагогическое звание на должность концертмейстера? Сколько аттестационных листов заполняется на педагога в случае, если он одновременно аттестуется как учитель и как концертмейстер?
(г. Запорожье)
Согласно
п. 1 ст. 27 Закона № 651 аттестация педагогических работников общеобразовательных учебных заведений независимо от подчинения, типов и форм собственности является обязательной и осуществляется, как правило, один раз в пять лет в соответствии с Типовым положением об аттестации педагогических работников Украины, утвержденным приказом Минобразования Украины от 20.08.93 г. № 310 (далее — Положение № 310).Пунктом 2.6 Положения № 310
предусмотрено, что педагогические работники, преподающие два и более предмета, аттестуются по тому предмету, по которому имеют педагогическую нагрузку по специальности образования. Оплата в соответствии с установленной в результате аттестации категорией распространяется на всю педагогическую нагрузку до последующей аттестации.В нашем случае педагогический работник работает на разных должностях, а не преподает несколько предметов. Разные должности предусматривают разные должностные обязанности, разное содержание работы, а в некоторых случаях и разный порядок оплаты труда. В связи с этим педагогический работник, который работает в одном учебном заведении на разных должностях,
проходит аттестацию по каждой из этих должностей на общих основаниях.Исходя из вышесказанного учитель музыки, который работает также концертмейстером, проходит аттестацию отдельно по должности учителя и по должности концертмейстера. В таком случае педагогический работник будет иметь два аттестационных листа: один — по должности учителя, другой — по должности концертмейстера
.Также
п. 24 Инструкции № 102 предусмотрено, что повышение ставок заработной платы за звания, присвоенные по результатам аттестации, осуществляется только за период работы на должностях, на которых были присвоены соответствующие звания.Таким образом, педагогическое звание, присвоенное в результате аттестации по должности учителя, не распространяется на должность концертмейстера.
