ИНДЕКСАЦИЯ ЗАРПЛАТЫ ГОССЛУЖАЩЕГО, ДОЛЖНОСТНОЙ ОКЛАД КОТОРОГО УСТАНОВЛЕН НА УРОВНЕ МИНИМАЛЬНОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ
Жанна ЛАВРЕНТЬЕВА, главный специалист отдела уровня жизни и мониторинга бедности
Должностной оклад главного специалиста (госслужба) установлен на уровне минимальной заработной платы. Последним базовым месяцем для работника является октябрь 2010 г.
Заработная плата работника повышалась в декабре 2010 года и январе 2011 года в связи с увеличением минимальной заработной платы.
грн.
№ п/п | Начислено | С 01.10.2010 г. | С 01.12.2010 г. | С 01.01.2011 г. |
1 | Оклад | 907,00 | 922,00 | 941,00 |
2 | Ранг | 55,00 | 55,00 | 55,00 |
3 | Надбавка за выслугу лет | 240,50 | 244,25 | 249,00 |
4 | Надбавка за высокие достижения в труде (50 %) | 601,25 | 610,63 | 622,50 |
Итого | 1803,75 | 1831,88 | 1867,50 |
Индексация в декабре 2010 года и в январе 2011 года не начислялась. Какой месяц считать базовым — октябрь 2010 года или январь 2011 года? Какой будет сумма индексации в феврале?
(Полтавская обл.)
При проведении индексации заработной платы работников необходимо руководствоваться
Порядком проведения индексации денежных доходов населения, утвержденным постановлением КМУ от 17.07.2003 г. № 1078 (далее — Порядок № 1078).Общий подход к определению базового месяца изложен в
п. 5 Порядка № 1078. В нем указано, что базовым месяцем при расчете индекса потребительских цен считается месяц, в котором происходит повышение доходов граждан. Индексация за этот месяц не начисляется, и со следующего за базовым месяцем для проведения дальнейшей индексации рассчитывается нарастающим итогом новый индекс потребительских цен до превышения порога индексации 101 %.Согласно
ст. 33 Закона Украины «О государственной службе» от 16.12.93 г. № 3723-XII заработная плата государственных служащих состоит из должностного оклада, премии, доплаты за ранг, надбавки за выслугу лет на государственной службе, за высокие достижения в труде и других надбавок. Поэтому сравнение доходов госслужащего для определения базового месяца при проведении индексации следует осуществлять с учетом всех постоянных составляющих его заработной платы.В декабре 2010 года у работника повышен должностной оклад. Последним базовым месяцем был октябрь 2010 года. С ноября начался расчет индекса потребительских цен для проведения индексации. Следовательно, в декабре 2010 года право на индексацию не наступает. Декабрь 2010 года (месяц очередного повышения дохода) будет
базовым при проведении индексации. Индексация за этот месяц не начисляется.В январе 2011 года у работника также повышен должностной оклад. Поскольку последним базовым месяцем был декабрь 2010 года, то январь 2011 будет
базовым при проведении индексации денежных доходов. Индексация за этот месяц не начисляется.Согласно
Закону Украины «О Государственном бюджете Украины на 2011 год» от 23.12.2010 г. № 2857-VI с 1 апреля 2011 года размер минимальной заработной платы составил 960 грн. В результате чего у работника произошло повышение должностного оклада.В случае если в период между пересмотром заработной платы не наступило права на ее индексацию, месяц последующего повышения заработной платы считается базовым. Следовательно, апрель 2011 года также будет базовым. Индексация за январь — апрель 2011 года не начисляется, а с мая начинается расчет индекса до превышения установленного порога индексации 101 %.