ИНДЕКСАЦИЯ ЗАРПЛАТЫ СЛУЖАЩИХ
Жанна ЛАВРЕНТЬЕВА, главный специалист отдела уровня жизни и мониторинга бедности
В мае 2010 года распоряжением сельского председателя служащему сельского совета была назначена:
— надбавка за высокие достижения в труде сроком до конца текущего года в размере 25 %;
— премия по результатам работы в размере 25 %. Премия начислялась до конца года на основании ежемесячного распоряжения председателя сельского совета.
| № п/п | Начислено | До 01.05.2010 г., грн. | С 01.05.2010 г., грн. |
| 1 | Оклад | 884,00 | 884,00 |
| 2 | Надбавка за выслугу лет | 132,60 | 132,60 |
| 3 | Надбавка за высокие достижения в труде (25 %) | — | 254,15 |
| 4 | Премия (25 %) | — | 317,69 |
| Итого | 1016,60 | 1588,44 | |
Является ли май 2010 года базовым для такого работника?
(Ровенская обл.)
При проведении индексации заработной платы работников необходимо руководствоваться
Порядком проведения индексации денежных доходов населения, утвержденным постановлением КМУ от 17.07.2003 г. № 1078 (далее — Порядок № 1078).Пунктом 5 Порядка № 1078
установлено, что в случае повышения минимальной заработной платы, а также роста денежных доходов населения без пересмотра их минимальных размеров месяц, в котором состоялось повышение, считается базовым при определении индекса потребительских цен для индексации денежных доходов населения. Индексация за данный месяц не производится. Со следующего месяца начинается исчисление нарастающим итогом индекса потребительских цен для проведения последующей индексации.Согласно
п. 2 Порядка № 1078 индексации подлежат денежные доходы граждан, не имеющие разового характера. К числу индексируемых доходов относится оплата труда работников учреждений, организаций, которая включает: оплату труда за выполненную работу в соответствии с тарифными расценками (окладами), доплаты, надбавки, премии, гарантийные и компенсационные выплаты, предусмотренные законодательством, а также другие компенсационные выплаты, которые имеют постоянный характер.То есть месяц повышения денежных доходов за счет его постоянных составляющих, в частности установления премии, надбавки за высокие достижения в труде на постоянной основе, считается базовым.
Следует помнить, что месяц повышения денежных доходов будет считаться базовым
только в том случае, если сумма повышения перекроет сумму индексации, которая могла быть начислена в этом месяце (см. пример к п. 5 Порядка № 1078, приведенный в приложении 4 к Порядку № 1078).В данном случае с целью определения мая 2010 года базовым месяцем необходимо сравнить доход апреля 2010 года в размере 1016,60 грн. (884,00 + 132,60) и доход мая 2010 года в размере 1588,44 грн. (884,00 + 132,60 + 254,15 + 317,69). Сумма повышения заработной платы составила 571,84 грн., а сумма возможной индексации — 307,63 грн. (если последний базовый месяц — февраль 2008 г.). Поскольку сумма повышения заработной платы перекрыла сумму индексации, которая могла быть начислена в этом месяце, май 2010 года стал базовым для индексации заработной платы такого работника.
