Об утверждении изменений к Инструкции о порядке выплаты денежного обеспечения военнослужащим Вооруженных Сил Украины и некоторым другим лицам

МИНИСТЕРСТВО ОБОРОНЫ УКРАИНЫ

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ К ИНСТРУКЦИИ О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ДЕНЕЖНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ВОЕННОСЛУЖАЩИМ ВООРУЖЕННЫХ СИЛ УКРАИНЫ И НЕКОТОРЫМ ДРУГИМ ЛИЦАМ

Приказ от 15.10.2013 г. № 701

Зарегистрирован в Министерстве юстиции Украины 04.11.2013 г. под № 1862/24394

Согласно постановлению Кабинета Министров Украины от 7 ноября 2007 года № 1294 «Об упорядочении структуры и условий денежного обеспечения военнослужащих, лиц рядового и начальствующего состава и некоторых других лиц» (с изменениями) приказываю:

1. Утвердить Изменения к Инструкции о порядке выплаты денежного обеспечения военнослужащим Вооруженных Сил Украины и некоторым другим лицам, утвержденной приказом Министра обороны Украины от 11 июня 2008 года № 260, зарегистрированной в Министерстве юстиции Украины 14 июля 2008 года под № 638/15329 (с изменениями) (прилагаются).

2. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования, кроме пункта 3 настоящих Изменений, который вступает в силу с 1 января 2014 года.

Министр обороны Украины
П. Лебедев

СОГЛАСОВАНО:

Заместитель Министра социальной политики Украины — руководитель аппарата
В. Коломиец

Утверждены приказом Министерства обороны Украины от 15.10.2013 г. № 701

Зарегистрированы в Министерстве юстиции Украины 04.11.2013 г. под № 1862/24394

ИЗМЕНЕНИЯ К ИНСТРУКЦИИ О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ДЕНЕЖНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ВОЕННОСЛУЖАЩИМ ВООРУЖЕННЫХ СИЛ УКРАИНЫ И НЕКОТОРЫМ ДРУГИМ ЛИЦАМ

1. В подпункте 13.4.2 пункта 13.4 раздела XIII настоящей Инструкции:

1) абзац первый изложить в следующей редакции:

«13.4.2. За полтора месяца — месяц службы лиц офицерского состава, лиц рядового, сержантского и старшинского состава военной службы по контракту и военнослужащих сверхсрочной военной службы в органах военного управления, управлениях объединений и соединений, воинских частях воздушно-десантных, аэромобильных войск и высокомобильных десантных войск, войск специального назначения, в военных учебных заведениях, которые готовят лиц офицерского состава для аэромобильных войск и высокомобильных десантных войск, в десантно-штурмовых соединениях и частях (подразделениях), разведывательных десантных подразделениях Сухопутных войск Вооруженных Сил Украины, разведывательных десантных (специального назначения) частях и подразделениях морской пехоты, поисково-спасательной и парашютно-десантной службах авиации.»;

2) после абзаца девятого дополнить подпункт новым абзацем следующего содержания:

«в органах военного управления, воинских частях и подразделениях высокомобильных десантных войск,
военных учебных заведениях, которые готовят лиц офицерского состава для высокомобильных десантных войск, — не ранее чем с 01 октября 2012 года.».

В связи с этим абзац десятый считать абзацем одиннадцатым.

2. В разделе XIV настоящей Инструкции:

1) в абзаце третьем подпункта 14.1.2 пункта 14.1 слова «в аэромобильных войсках» заменить словами «в высокомобильных десантных войсках»;

2) в абзаце третьем подпункта 14.2.5 пункта 14.2 слова «аэромобильных войск» заменить словами «высокомобильных десантных войск».

3. В разделе XVII настоящей Инструкции:

1) в пункте 17.1:

абзацы пятый и шестой исключить;

дополнить пункт новыми абзацами следующего содержания:

«Выплата надбавки осуществляется при условии:

назначения военнослужащего на должность, отнесенную к перечню должностей военнослужащих, служба на которых предусматривает знание иностранных языков на уровне не ниже СМР «функциональный» (далее — перечень должностей);

использования иностранного языка в служебной деятельности в минувшем полугодии. Об использовании военнослужащими иностранного языка в служебной деятельности в минувшем полугодии объявляется приказами соответствующих командиров (начальников) в первом месяце текущего полугодия.

Порядок составления перечней должностей, связанных с необходимостью знания и использования иностранного языка, их утверждения и уточнения, а также критерии использования иностранного языка в служебной деятельности определяются Министерством обороны Украины.»;

2) пункт 17.3 изложить в следующей редакции:

«17.3. Надбавка за знание и использование иностранного языка выплачивается по месту штатной службы за прошлый месяц одновременно с выплатой денежного обеспечения за текущий месяц.

Основанием для выплаты военнослужащим в течение полугодия надбавки за знание и использование иностранного языка является приказ командира воинской части (командирам воинских частей — приказы высших командиров (начальников)) об использовании иностранного языка в служебной деятельности в минувшем полугодии.

Надбавка за знание и использование иностранного языка выплачивается военнослужащим, которые использовали иностранный язык в минувшем полугодии и которые:

занимают должности, определенные в перечне должностей, и владеют иностранными языками, — с первого числа месяца, следующего за полугодием;

назначены на должности, определенные в перечне должностей, и владеют иностранными языками, — со дня, с которого они приступили к исполнению обязанностей по должности, но не ранее дня издания приказа командира (начальника) о назначении;

владеют иностранным языком, а должность, которую они занимают, отнесена к перечню должностей — со дня такого отнесения должностей, но не ранее дня издания приказа командира (начальника) о выплате надбавки;

имеют документы об уровне знания иностранного языка и сдали экзамены (языковое тестирование) с уровнем владения иностранным языком (подтвердили уровень владения иностранным языком), не ниже СМР «функциональный», — со дня издания приказа соответствующего командира (начальника) о результатах сдачи экзамена.

Военнослужащим, выбывшим к новому месту службы в связи с назначением на должности, отнесенные к перечню должностей, выплата надбавки за знание и использование иностранного языка осуществляется с учетом фактического использования иностранного языка в минувшем полугодии по предыдущему месту службы, подтвержденного соответствующим приказом командира (начальника).».

4. Подпункт 24.1.2 пункта 24.1 раздела XXIV настоящей Инструкции изложить в следующей редакции:

«24.1.2. В Национальном университете обороны Украины имени Ивана Черняховского — от 3 до 12 процентов.».

5. Пункты 38.2 и 38.3 раздела XXXVIII настоящей Инструкции изложить в следующей редакции:

«38.2. Лицам офицерского состава, которые проходят кадровую военную службу и увольняются со службы по собственному желанию, лицам офицерского состава, лицам рядового, сержантского и старшинского состава, проходящим военную службу по контракту, которые увольняются со службы по семейным обстоятельствам или по другим уважительным причинам, определенным Перечнем семейных обстоятельств и других уважительных причин, которые могут быть основанием для увольнения граждан с военной службы и со службы лиц рядового и начальствующего состава, утвержденным постановлением Кабинета Министров Украины от 12 июня 2013 года № 413, и имеют выслугу 10 лет и больше, выплачивается единовременное пособие в размере 25 процентов месячного денежного обеспечения за каждый полный календарный год службы.

38.3. Лицам офицерского состава, лицам рядового, сержантского и старшинского состава, которые проходят военную службу по контракту, уволенным с военной службы по служебному несоответствию, в связи с систематическим невыполнением условий контракта военнослужащим, в связи с обвинительным приговором суда, вступившим в законную силу, в связи со вступлением в законную силу решения суда о привлечении к ответственности за административное коррупционное правонарушение, связанное с нарушением ограничений, предусмотренных Законом Украины «О принципах предотвращения и противодействия коррупции», единовременное пособие не выплачивается.».

Директор Департамента финансов Министерства обороны Украины генерал-лейтенант
И. Марко

КОММЕНТАРИЙ специалиста

ИЗУЧАЕМ ИЗМЕНЕНИЯ К ПОРЯДКУ ВЫПЛАТЫ ДЕНЕЖНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ВОЕННОСЛУЖАЩИМ

Комментируемым приказом внесены изменения в Инструкцию о порядке выплаты денежного обеспечения военнослужащим Вооруженных Сил Украины и некоторым другим лицам, утвержденную приказом Минобороны от 11.06.2008 г. № 260 (далее — Инструкция № 260).

Они вступили в силу 22.11.2013 г., кроме п. 3, который вступит в силу с 01.01.2014 г.

Изменения можно разделить на две группы:

первая  — это изменения, которые приводят положение Инструкции № 260 в соответствие с действующей структурой органов управления Минобороны и имеющихся в Вооруженных Силах воинских формирований. Так, внесены изменения о наименовании отдельных видов войск («аэромобильные войска» заменены на «высокомобильные десантные войска»), уточнено название Национального университета Украины имени Ивана Черняховского (изменения в пп. 14.1.2, 24.1.2 Инструкции № 260);

вторая — это изменения, которые уточняют отдельные положения порядка выплаты денежного обеспечения, приводят их в соответствие с принятыми в течение последнего времени изменениями к нормативным документам, подробнее определяют порядок проведения выплат денежного обеспечения.

На изменениях второй группы, которые совершенствуют конкретные условия выплаты денежного обеспечения, остановимся подробнее.

1. Обновленным п.п. 13.4.2 Инструкции № 260 предусмотрено что надбавка за выслугу лет на льготных условиях (месяц службы за полтора) выплачивается также и военнослужащим, проходящим службу в органах военного управления, воинских частях и подразделениях высокомобильных десантных войск и военных учебных заведениях, которые готовят лиц офицерского состава для высокомобильных войск. В расчет льготной выслуги лет для этой категории военнослужащих следует включать периоды службы начиная с 01.10.2012 г.

2. Усовершенствован порядок выплаты надбавки за знание и использование иностранного языка, определенный разделом XVII Инструкции № 260. Изменения к этому разделу вступят в силу с 01.01.2014 г.

Как и ранее, в соответствии с п. 17.1 Инструкции № 260 выплата надбавки осуществляется при условии назначения военнослужащего на должность, которая предусматривает знание иностранных языков на уровне не ниже СМР «функциональный», при этом перечень должностей и критерии использования иностранного языка в служебной деятельности определяются Минобороны. Однако теперь обязательным условием для установления надбавки является использование иностранного языка в служебной деятельности в минувшем полугодии. Об использовании военнослужащими иностранного языка в служебной деятельности в минувшем полугодии объявляется приказами соответствующих командиров (начальников) в первом месяце текущего полугодия.

Изложен в новой редакции п. 17.3 Инструкции № 260 о порядке установления надбавки. Из нововведений можно выделить такие:

— выплата надбавки осуществляется по месту штатной службы военнослужащего в текущем месяце за предыдущий;

— основанием для выплаты надбавки является приказ командира воинской части (для командиров частей — приказы высших командиров (начальников)) об использовании иностранного языка в минувшем полугодии и др. Действие приказа о выплате надбавки имеет срок полгода, после которого по его итогам об использовании иностранного языка должен быть издан новый приказ на следующее полугодие;

— выплата надбавки осуществляется с первого числа месяца, следующего за полугодием, а для лиц, назначенных на должности, которые согласно перечню относятся к должностям, требующим знания иностранного языка, — со дня, с которого они приступили к исполнению обязанностей по должности, но не ранее дня издания приказа о назначении на должность и даты приказа командира (начальника) о выплате надбавки. Военнослужащий для получения надбавки, кроме того, должен иметь документы об уровне знания иностранного языка и приказы соответствующих командиров по результатам сдачи экзамена на знание языка;

— в случае выбытия военнослужащего к новому месту службы и назначения там на должность, отнесенную к перечню, выплата надбавки осуществляется с учетом фактического использования иностранного языка в минувшем полугодии по предыдущему месту службы, подтвержденного соответствующим приказом командира (начальника).

3. Приведен в соответствие с изменениями нормативных актов порядок выплаты пособия при увольнении военнослужащих — обновлены пп. 38.2 и 38.3 Инструкции № 260.

Как и ранее, размер пособия при увольнении определяется в зависимости от количества календарных лет службы и причины увольнения. Приведем далее в таблице порядок выплаты пособия с учетом последних изменений:

Валерий ШАШЕРИН, главный бухгалтер воинской части А4502