Темы
Выбрать темы статей
Сортировать по темам

Справочник бухгалтера. Индексируем заработную плату за сентябрь 2008 года

Редакция НиБУ
Налоги & бухучет Сентябрь, 2008/№ 74
В избранном В избранное
Печать
Статья

Индексируем заработную плату за сентябрь 2008 года

 

В газете «Налоги и бухгалтерский учет», 2008, № 66, с. 53 были опубликованы индексы для проведения индексации денежных доходов

за август 2008 года в соответствии с Порядком проведения индексации денежных доходов населения, утвержденным постановлением КМУ от 17.07.2003 г. № 1078 (далее — Порядок № 1078). Сегодня рассмотрим особенности индексации заработной платы за сентябрь 2008 года.

1. Индексации подлежат

денежные доходы населения, не имеющие разового характера, в пределах прожиточного минимума, установленного для соответствующих социальных и демографических групп населения.

В соответствии со

ст. 58 Закона Украины «О Государственном бюджете Украины на 2008 год и о внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины» от 28.12.2007 г. № 107-VI с 1 июля 2008 года по 30 сентября 2008 года величина прожиточного минимума на одно трудоспособное лицо составляет 649 грн . Таким образом, в сентябре 2008 года заработная плата индексируется исходя из фактически начисленной ее суммы, но не более чем 649 грн.

2. Сумма индексации начисляется и выплачивается

одновременно с начислением и выплатой (соответственно) заработной платы за месяц, доходы за который подлежат индексации.

3. По данным Госкомстата, общий индекс потребительских цен (индекс инфляции) в июле 2008 года составил 99,5 %. В связи с этим для индексации доходов за сентябрь 2008 года применяются такие величины прироста индексов потребительских цен (см. таблицу).

 

Базовый месяц (месяц приема на работу или повышения заработной платы)

Величина прироста индекса потребительских цен для проведения индексации (%)

Заработная плата не повышалась с марта 2003 года

94,7

2003 год

Март

92,6

Апрель

91,3

Май

91,3

Июнь

91,1

Июль

91,3

Август

94,6

Сентябрь

93,4

Октябрь

90,9

Ноябрь

87,4

Декабрь

84,6

2004 год

Январь

82,1

Февраль

81,3

Март

80,6

Апрель

79,4

Май

78,1

Июнь

76,9

Июль

76,9

Август

77,1

Сентябрь

74,8

Октябрь

71,0

Ноябрь

68,3

Декабрь

64,4

2005 год

Январь

61,6

Февраль

60,1

Март

57,5

Апрель

56,5

Май

55,5

Июнь

54,6

Июль

54,2

Август

54,2

Сентябрь

53,5

Октябрь

52,2

Ноябрь

50,4

Декабрь

49,0

2006 год

Январь

47,3

Февраль

44,7

Март

45,1

Апрель

45,7

Май

45,0

Июнь

44,8

Июль

43,5

Август

43,5

Сентябрь

40,7

Октябрь

37,2

Ноябрь

34,7

Декабрь

33,5

2007 год

Январь

32,9

Февраль

32,1

Март

31,8

Апрель

31,8

Май

31,0

Июнь

28,2

Июль

26,5

Август

25,7

Сентябрь

23,0

Октябрь

19,5

Ноябрь

17,0

Декабрь

14,6

2008 год

Январь

11,3

Февраль

8,4

Март

4,4

Апрель

1,3

Май

Не индексируется

Июнь

Не индексируется

Июль

Не индексируется

Август

Не индексируется

Сентябрь

Не индексируется

 

Разъясним порядок применения таблицы индексации.

Таблица используется

для расчета суммы индексации заработной платы, начисляемой за сентябрь 2008 года. При этом необходимо знать базовый месяц для каждого из работников предприятия. Базовым является месяц приема работника на работу или последнего повышения ему заработной платы. Например, если работник принят на работу в марте 2006 года и его заработная плата с тех пор не повышалась, то март 2006 года для него является базовым месяцем.

Для определения индекса, на который индексируется зарплата за сентябрь 2008 года, в левой колонке таблицы находим базовый месяц для каждого работника (т. е. год и месяц приема на работу или последнего повышения заработной платы). В правой колонке уже рассчитанные величины прироста индексов потребительских цен, применяемые в сентябре 2008 года. Для нашего примера, если базовым месяцем для работника является март 2006 года, индекс, на который проводится индексация зарплаты в сентябре 2008 года, составляет 45,1 % (см. таблицу). Начисленная в сентябре 2008 года зарплата работника (в пределах 649 грн.) умножается на 45,1 и делится на 100. Полученное значение является суммой индексации заработной платы за сентябрь 2008 года.

Расчет суммы индексации покажем на примерах.

 

Пример 1.

Заработная плата Волошко С. П. за сентябрь 2008 года составляет 750 грн. Последний раз зарплата работника повышалась в марте 2006 года. Предприятие является основным местом работы данного работника.

Заработная плата Волошко С. П. превышает установленный размер прожиточного минимума, поэтому индексации подлежит не вся сумма начисленной ему заработной платы за сентябрь 2008 года, а только в пределах прожиточного минимума на трудоспособное лицо (649 грн.). Величина прироста индекса потребительских цен для проведения индексации заработной платы данного работника за сентябрь 2008 года составляет 45,1 % (базовый месяц — март 2006 года).

Сумма индексации заработной платы Волошко С. П. за сентябрь 2008 года составляет:

649 грн. х 45,1 : 100 = 292,70 грн.

Заработная плата за сентябрь 2008 года с учетом индексации составляет:

750 грн. + 292,70 грн. = 1042,70 грн.

 

Пример 2.

Петренко А. А. был принят на работу в мае 2007 года с окладом 800 грн. В сентябре 2008 года его заработная плата была повышена и составила 980 грн. Предприятие является основным местом работы Петренко А. А.

Сумма, на которую заработная плата Петренко А. А. повышена в сентябре 2008 года (180 грн.), меньше суммы индексации, которая была бы начислена ему за этот месяц, — 201,19 грн. (649 грн. х 31,0 : 100). Поэтому повышение заработной платы Петренко А. А. не повлияло на порядок ее индексации (

п. 5 Порядка № 1078). Базовым месяцем для работника остается май 2007 года.

В сентябре 2008 года заработная плата, несмотря на ее повышение, индексируется с применением индекса 31,0 % (см. таблицу). В связи с тем, что заработная плата Петренко А. А. за сентябрь 2008 года превышает установленный размер прожиточного минимума, индексации подлежит не вся сумма начисленной заработной платы, а только ее часть в пределах 649 грн.

Сумма индексации заработной платы Петренко А. А. за сентябрь 2008 года составляет:

649 грн. х 31,0 : 100 = 201,19 грн.

Заработная плата за сентябрь 2008 года с учетом индексации:

980 грн. + 201,19 грн. = 1181,19 грн.

 

Пример 3.

Несколько видоизменим пример 2. Петренко А. А. был принят на работу в мае 2007 года с окладом 800 грн. В сентябре 2008 года его заработная плата была повышена и составила 1100 грн. Предприятие является его основным местом работы.

Сумма, на которую заработная плата Петренко А. А. повышена в сентябре 2008 года (300 грн.), больше суммы индексации, которая была бы начислена ему за этот месяц — 201,19 грн. (649 грн. х 31,0 : 100). Поэтому повышение заработной платы Петренко А. А. повлияло на порядок ее индексации, а значит, базовым месяцем для работника становится сентябрь 2008 года. И поэтому в сентябре 2008 года его заработная плата не индексируется.

Материал подготовила экономист-аналитик Издательского дома «Фактор» Татьяна Онищенко

Оформи подписку и читай все Подписаться на журнал
stop

Похоже, что вы используете блокировщик рекламы :(

Чтобы пользоваться всеми функциями сайта, добавьте нас в исключения!

Как отключить
App
Скачайте наше мобильное приложение Factor

© Factor.Media, 1995 -
Все права защищены

Использование материалов без согласования с редакцией запрещено

Ознакомиться с договором-офертой

Присоединяйтесь
Адрес
г. Харьков, 61002, ул. Сумская, 106а
Powered by
Factor Web Solutions
Мы используем cookie-файлы, чтобы сделать сайт максимально удобным для вас и анализировать использование наших продуктов и услуг, чтобы увеличить качество рекламных и маркетинговых активностей. Узнать больше о том, как мы используем эти файлы можно здесь.
Спасибо, что читаете сайт Factor Войдите и читайте дальше бесплатно