Темы статей
Выбрать темы

Неиспользованные отпуска: что «сгорит», а что нет

Огай Елена, эксперт по вопросам оплаты труда
Согласитесь, ситуация, когда работник не использует в текущем календарном году отпуска, встречается довольно часто. И здесь главное — четко понимать, какие отпуска у работника «сгорают» (не переходят на следующий год), а какие накапливаются.

Поможет вам в этом таблица ниже.

Вид отпуска

Возможность переноса

Ежегодные отпуска — основной и дополнительные (ст. 4, 6 — 8 Закона об отпусках*), предоставляемые за рабочий год:

— дополнительный отпуск за работу с вредными и тяжелыми условиями труда;

— дополнительный отпуск за особый характер труда;

— другие дополнительные отпуска, предусмотренные законодательством.

Срока давности нет. Неиспользованные дни отпуска переносятся на 2020 год

* Закон Украины «Об отпусках» от 15.11.96 г. № 504/96-ВР

Дополнительный соцотпуск работникам, имеющим детей или совершеннолетнего ребенка — лицо с инвалидностью с детства подгруппы А I группы (ст. 19 Закона об отпусках). Предоставляют за календарный год

Дополнительный «чернобыльский» отпуск* лицам, отнесенным

к 1 и 2 категориям пострадавших вследствие Чернобыльской катастрофы

(п. 22 ст. 20 и п. 1 ст. 21 Закона Украины «О статусе и социальной защите граждан, пострадавших вследствие Чернобыльской катастрофы» от 28.02.91 г. № 796-XII).

Предоставляют за календарный год

Если работник не реализовал свое право на такой отпуск в текущем календарном году, перенос его на следующий год не допускается

Дополнительный отпуск отдельным категориям граждан и пострадавшим участникам Революции Достоинства* (ст. 162 Закона об отпусках).

Предоставляют за календарный год

Отпуска без сохранения заработной платы*, предоставляемые в обязательном порядке (ст. 25 Закона об отпусках), а также по договоренности сторон (ст. 26 Закона об отпусках). Первые предоставляют отдельным категориям граждан или при наступлении определенных обстоятельств, второй (отпуск по договоренности сторон) — на календарный год

Учебный отпуск (ст. 13 — 151 Закона об отпусках). Предоставляют за учебный год

Творческий отпуск (ст. 16 Закона об отпусках). Предоставляется в периоды и на условиях, прописанных постановлением КМУ от 19.01.98 г. № 45

Отпуск для подготовки и участия в соревнованиях (ст. 161 Закона об отпусках).

Предоставляется согласно Единому календарному плану спортивных мероприятий Украины на соответствующий год в соответствии с Порядком, утвержденным постановлением КМУ от 01.06.2011 г. № 565

* «Чернобыльский», «боевой» и отпуск за свой счет, начало которого придется на 2019 год, а окончание — на 2020 год, будут считаться отпуском, предоставленным за 2019 год.

App
Скачайте наше мобильное приложение Factor

© Factor.Media, 1995 -
Все права защищены

Использование материалов без согласования с редакцией запрещено

Ознакомиться с договором-офертой

Присоединяйтесь
Адрес
г. Харьков, 61002, ул. Сумская, 106а
Мы принимаем
ic-privat ic-visa ic-visa

Мы используем cookie-файлы, чтобы сделать сайт максимально удобным для вас и анализировать использование наших продуктов и услуг, чтобы увеличить качество рекламных и маркетинговых активностей. Узнать больше о том, как мы используем эти файлы можно здесь.

Спасибо, что читаете нас Войдите и читайте дальше