Читайте новости и статьи в приложении!
Темы статей
Выбрать темы
Налоговые разницы при страховании работников
Предприятия — плательщики налога на прибыль могут заключать как договоры долгосрочного страхования жизни своих работников, так и договоры медицинского страхования. Те предприятия, которые заключили такие договоры, знают, что при некоторых условиях им, возможно, придется применять специфическую налоговую разницу из ст. 123-1 НКУ. О том, что это за разница и когда ее должно применять предприятие, поговорим дальше.
Договоры страхования
Работодатель — плательщик налога на прибыль может как по договоренности с работником, так и по требованию, прописанному в коллективном договоре, осуществлять страхование своих работников. А именно он может с целью страхования своих работников заключать, например:
— договоры долгосрочного страхования жизни;
— договоры страхования в пределах негосударственного пенсионного обеспечения, в частности договор страхования дополнительной пенсии;
— договоры добровольного медицинского страхования.
Для целей обложения налогом на прибыль расходов, понесенных на уплату страховых платежей по этим договорам, в НКУ прописаны требования к этим договорам. Ищите их в таблице ниже.
Эксклюзивный материал
Войдите, чтобы продолжить чтение
Чтобы прочитать эту статью полностью, войдите в свой аккаунт или зарегистрируйтесь, если вы еще не с нами.
