Темы статей
Выбрать темы

Декрет без бед! Исправляем неправильное начисление декретных

Редакция НК
Статья

ДЕКРЕТ БЕЗ БЕД! ИСПРАВЛЯЕМ НЕПРАВИЛЬНОЕ НАЧИСЛЕНИЕ ДЕКРЕТНЫХ

В последнее время тема декретных «на слуху». В большей степени из-за того, что с недавних пор пособие по беременности и родам попало в базу обложения ЕСВ. А поскольку практически каждый субъект хозяйствования имеет в своем арсенале трудящихся женщин, которые либо готовятся стать мамами в ближайшее время, либо планируют обзавестись детьми в будущем, данная тема близка многим. И каждый из этих многих, как любой человек из плоти и крови, не застрахован от допущения ошибок, в том числе при начислении декретных. Как исправить такие ошибки и какая ответственность за них грозит — узнаете из этой статьи.

Наталья Чернышова, экономист-аналитик

 

Допускать ошибки — это естественное поведение человека, хотя и не очень для него благоприятное. Но как мы помним из творчества великого А. С. Пушкина, ошибки — это родители так необходимого нам в жизни опыта, а значит, без них никуда. Поэтому, допустив ошибку в начислении декретных, не спешите расстраиваться, а вооружившись нашей статьей, оперативно ее исправьте.

Какие же действия необходимо предпринять, чтобы успешно устранить ошибку? По большому счету все зависит от того, были декретные переначислены или, наоборот, — недоначислены. От этого и будет «плясать» весь дальнейший механизм исправления. В рамках этой статьи мы остановимся на моментах исправления ошибок в ситуации, когда декретные переначислены.

 

КАК УРЕГУЛИРОВАТЬ ВОПРОС С РАБОТНИЦЕЙ ПО ВЫПЛАЧЕННЫМ ДЕКРЕТНЫМ

 

Здесь, прежде всего, встает вопрос, нужно ли требовать у работницы возврата излишне выплаченных декретных и насколько это требование законно.

Конечно, вы можете и не требовать возврата излишне уплаченных сумм у работницы, но вернуть перевыплаченные суммы декретных ФСС ВПТ все равно нужно* (об этом читайте на с. 42). И если вы не стребуете их с работницы, то пожертвовать придется собственными средствами предприятия. А за это, согласитесь, по головке вас вряд ли погладят. Более того, не исключено, что эти суммы придется уплатить лично вам из собственного кармана (если ошибка была допущена по вашей вине). Но об этом чуть далее.

* И причем как можно скорее, поскольку за каждый день просрочки платежа «капает» пеня (подробнее об этом говорится на с. 43).

Теперь что касается законности требования у работницы возврата излишне выплаченных сумм декретных. Чтобы внести ясность в этот вопрос, необходимо обратиться к законодательству, регулирующему отношения между работником и его работодателем. Главенствующим в этой среде не сегодняшний день является КЗоТ. Согласно п. 1 ч. 2 ст. 127 КЗоТ суммы, излишне выплаченные вследствие допущения счетных ошибок**, могут быть отчислены из заработной платы. При этом приказ (распоряжение) об отчислении должен быть издан собственником или уполномоченным им органом не позднее одного месяца со дня выплаты неправильно исчисленной суммы***. Но в случае с возвратом декретных этот вариант не сильно подходит. Дело в том, что работнице, находящейся в декрете, заработная плата не начисляется, а следовательно, удержать переплаченные суммы не из чего. А если такая работница вслед за отпуском в связи с беременностью и родами отправится еще и в отпуск для ухода за ребенком до достижения им трехлетнего возраста и будет получать соответствующее пособие из ФСС ВПТ, то осуществить удержание из зарплаты получится еще не скоро. Также этот вариант априори не годится, если ошибка обнаружена позже, чем через месяц со дня осуществления переплаты, или допущенная ошибка является несчетной.

** К счетным ошибкам относятся неправильности в вычислениях, двукратное начисление заработной платы за один и тот же период и т. п. Не могут считаться ими не связанные с вычислениями ошибки в применении закона и других нормативно-правовых актов, в том числе коллективного договора (п. 24 постановления Пленума ВСУ «О практике применения судами законодательства об оплате труда» от 24.12.99 г. № 13).

*** Пропуск указанного срока означает невозможность не только издания приказа (распоряжения) об отчислениях из заработной платы, но и взыскания суммы задолженности работника перед предприятием вообще, поскольку собственник в этом случае лишен права обратиться с иском в суд (письмо Минтруда «О порядке возврата сумм, излишне выплаченных в результате счетной ошибки» от 23.10.2009 г. № 248/06/186-09).

В отношении несчетной ошибки заметим следующее: если излишние суммы пособия по беременности и родам были выплачены работодателем добровольно, при отсутствии счетной ошибки с его стороны и недобросовестности со стороны его получателя, то такое пособие не подлежит возврату согласно п. 1 ч. 1 ст. 1215 ГК.

В таком случае остается деликатно попросить работницу добровольно вернуть излишне уплаченную ей сумму пособия. Это можно сделать либо устно (лично или по телефону), либо направить ей письменное уведомление. При этом работницу заставить это сделать никто не вправе. Конечно, работодатель в случае отказа работницы вернуть переплаченные декретные может попытаться обратиться в суд, но тот, скорее всего, будет не на его стороне. Об этом можно судить, в частности, из постановления Высшего специализированного суда Украины по рассмотрению гражданских и уголовных дел от 02.11.2011 г. № 6-10410св11.

Если работница таки отказывается вернуть излишне выплаченные ей суммы, то их можно стребовать с лица, по вине которого были произведены излишние денежные выплаты. Такое лицо несет материальную ответственность в размере нанесенного по его вине вреда, но не больше своего среднемесячного заработка (ст. 132 КЗоТ). Для взыскания таких сумм руководитель предприятия должен издать соответствующий приказ. Но, по нашему мнению, это уже крайняя мера и лучше всего все же попытаться убедить сотрудницу полюбовно вернуть излишне выплаченные ей суммы.

 

КАК УРЕГУЛИРОВАТЬ ВОПРОС С ФСС ВПТ ПО ПОЛУЧЕННЫМ НА ВЫПЛАТУ ДЕКРЕТНЫХ СРЕДСТВАМ

 

Пожалуй, ни для кого не тайна за семью печатями, что выплату пособия по беременности и родам финансирует ФСС ВПТ. Для урегулирования механизма такого финансирования правлением этого Фонда специально разработан порядок финансирования страхователей для предоставления застрахованным лицам материального обеспечения за счет средств ФСС ВПТ — Порядок № 26. Вкратце этот механизм выглядит следующим образом. Сначала беременная женщина — работница предоставляет комиссии (уполномоченному)* по социальному страхованию предприятия выданный в установленном порядке листок нетрудоспособности**. На основании предоставленного листка нетрудоспособности комиссией (уполномоченным) принимается решение о назначении декретных. Далее страхователь-работодатель на основании такого решения начисляет суммы декретных и оформляет заявление-расчет (см. приложение к Порядку № 26), один экземпляр которого подает в рабочий орган ФСС ВПТ. Последний, в свою очередь, после проверки правильности заполнения реквизитов, данных о работодателе-страхователе и данных об уплате им ЕСВ осуществляет финансирование страхователя в течение 10 рабочих дней после поступления заявления-расчета.

* Подробная информация об этом органе (лице) содержится в Положении о комиссии (уполномоченном) предприятия, учреждения, организации по общеобязательному государственному социальному страхованию в связи с временной потерей трудоспособности и расходами, обусловленными погребением, утвержденном постановлением правления ФСС ВПТ от 23.06.2008 г. № 25.

** Инструкция о порядке выдачи документов, удостоверяющих временную нетрудоспособность граждан, утверждена приказом Минздрава от 13.11.2001 г. № 455.

После поступления суммы средств, указанных в заявлении-расчете, на счет страхователя он обязан осуществить выплату декретных в ближайший после дня назначения пособия срок, установленный для выплаты заработной платы (абз. 2 ч. 2 ст. 52 Закона № 2240).

Когда же на этапе расчета сумм декретных произошла ошибка, перекочевавшая в заявление-расчет, и, как следствие, Фонд выплатил пособие в сумме большей, чем она должна быть, излишне выплаченные ФСС ВПТ средства необходимо ему вернуть. Как это сделать? Полагаем, наиболее наглядным будет рассмотреть этот механизм схематично, что мы с вами сейчас и сделаем (по данным письма исполнительной дирекции ФСС ВПТ от 05.04.2011 г. № 01-16-755, см. с.  43).

img 1

* Четко ограниченных сроков для этого ФСС ВПТ не устанавливает, однако указывает, что уведомить его о такой ошибке нужно срочно.

** Здесь целесообразно уплатить органу ФСС ВПТ излишне полученные суммы средствами предприятия, а уже потом попросить работницу, которой они были выплачены, вернуть их ему. Это займет меньше времени и позволит сэкономить предприятию на пене (напомним, что она рассчитывается за каждый день просрочки платежа).

*** Но не позже трех рабочих дней после ближайшего от получения денежных средств ФСС ВПТ срока выплаты заработной платы у страхователя.

**** Форма отчета утверждена постановлением правления ФСС ВПТ от 18.01.2011 г. № 4.

Обратите внимание, что такой механизм применяется и при возврате органу ФСС ВПТ излишне выплаченного пособия по временной потере трудоспособности.

 

КАК УРЕГУЛИРОВАТЬ ВОПРОС С МИНДОХОДОВ ПО УПЛАЧЕННОМУ ЕСВ

 

Как мы успели заметить в преамбуле к статье, с недавних пор, а именно с 01.07.2013 г., пособие по беременности и родам облагается ЕСВ (как в части начислений, так и в части удержаний).

Напомним, что декретные выплачиваются застрахованным лицам в ближайший после дня их назначения срок, установленный для выплаты заработной платы (ч. 2 ст. 52 Закона № 2240). Вместе с тем согласно абз. 2 ч. 8 ст. 9 Закона о ЕСВ во время каждой выплаты заработной платы одновременно с выдачей начисленных сумм работодатели обязаны уплачивать и ЕСВ (по крайней мере в части начислений*****). Следовательно, по-хорошему, т. е. если не нарушены законодательно установленные сроки уплаты ЕСВ, работодатель, выплативший работнице пособие по беременности и родам, должен был в тот же день уплатить и ЕСВ на него. Когда же обнаруживается, что декретные были выплачены сверх положенного размера, возникает необходимость вернуть излишне уплаченные в бюджет суммы ЕСВ. Как это сделать? Способ решения этого вопроса нам подскажет свежепринятый Миндоходов Порядок № 450.

***** Не запрещено осуществить уплату ЕСВ и в части удержаний в момент выдачи начисленных сумм, главное — чтобы он был уплачен не позднее 20 числа месяца, следующего за отчетным (для горных предприятий — не позднее 28 числа следующего месяца) (абз. 1 ч. 8 ст. 9 Закона о ЕСВ).

Порядок № 450 предлагает два варианта решения проблемы (ч. 13 ст. 9 Закона о ЕСВ):

1) учесть переплаченные суммы ЕСВ в счет будущих платежей;

2) вернуть переплаченные суммы ЕСВ плательщику ЕСВ.

Зачисление ошибочно уплаченных сумм ЕСВ в счет будущих платежей осуществляется по тому же счету, на который он был переплачен, в соответствии с установленным размером единого взноса в порядке календарной очередности возникновения обязательств плательщика по этому платежу.

Процедура возврата излишне уплаченных сумм ЕСВ более затянутая и требует прохождения ряда этапов. При этом самому плательщику ЕСВ нужно предпринять немного — всего-то подать заявление и ждать рассмотрения его вопроса и последующего перечисления средств на соответствующий счет, указанный в таком заявлении. А тем временем процедура возврата излишне уплаченных сумм ЕСВ пройдет следующие этапы.

 

Этап 1. Плательщиком ЕСВ в орган Миндоходов, в котором он состоит на учете, в произвольной форме подается заявление о возврате излишне или ошибочно уплаченных средств. Хотя заявление и подается в произвольной форме, в него должны быть включены следующие обязательные реквизиты (абз. 2 п. 5 Порядка № 450):

— наименование плательщика ЕСВ (субъекта хозяйствования) или фамилия, имя, отчество физического лица;

— код ЕГРПОУ (для юридического лица) или регистрационный номер учетной карточки плательщика налогов — физлица (идентификационный номер), или серия и номер паспорта (для физлиц, которые из-за своих религиозных убеждений в установленном порядке отказались от принятия регистрационного номера учетной карточки плательщика налогов и имеют отметку в паспорте);

— местонахождение и номер контактного телефона;

— причины возврата денежных средств;

— сумма денежных средств, подлежащая возврату;

— реквизиты счета получателя денежных средств.

Например, подобное заявление может выглядеть следующим образом.

img 2 

 

Важно! К заявлению плательщик обязательно должен приложить оригинал или заверенную им копию расчетного документа (квитанцию, платежное поручение и т. п.), подтверждающего уплату средств на счет соответствующего органа Миндоходов (абз. 3 п. 5 Порядка № 450).

Этап 2. В срок не более 5 рабочих дней со дня получения заявления структурное подразделение органа Миндоходов, на которое возложена функция администрирования ЕСВ, проводит проверку изложенных в заявлении данных. В период проведения такой проверки специалисты органа Миндоходов могут в случае необходимости требовать у плательщика ЕСВ и его должностных лиц предоставления дополнительных документов, информации и пояснений.

По результатам проведенной проверки заявление либо удовлетворяется и передается в координационно-мониторинговое подразделение с отметкой о подтверждении возврата излишне уплаченных денежных средств, либо в удовлетворении заявления отказывается, о чем плательщику ЕСВ предоставляется (посылается) уведомление за подписью должностного лица органа Миндоходов с указанием причин отказа.

 

Этап 3. Координационно-мониторинговое подразделение органа Миндоходов в срок не более чем 3 рабочих дня со дня получения заявления от структурного подразделения органа Миндоходов, администрирующего ЕСВ, на основании данных интегрированных карточек плательщиков ЕСВ готовит заключение о возврате излишне уплаченных сумм ЕСВ.

 

Этап 4. На основании заключения координационно-мониторингового подразделения органа Миндоходов в срок не позднее чем 2 рабочих дня со дня получения Реестра, в который включено такое заключение, подразделение финансово-экономической работы и бухгалтерского учета органа Миндоходов осуществляет возврат излишне уплаченных денежных средств со счета, на который они были уплачены. Возврат средств осуществляется на счет плательщика ЕСВ, указанный в заявлении.

 

Как в дальнейшем распорядиться полученными денежными средствами, плательщик ЕСВ решает по своему усмотрению. Он может, например, погасить задолженность по ЕСВ за прошлые периоды (в случае ее наличия), уплатить ими штрафы или пеню, если они имеются, перечислить в уплату других налогов и сборов или же использовать эти суммы в хозяйственной деятельности в целях, вообще не связанных с уплатой налогов и сборов. Именно свободой распоряжения возвращенных сумм данный вариант привлекательнее, чем зачет в счет будущих платежей. Напомним, что зачесть излишне уплаченные суммы ЕСВ можно в счет будущих платежей только по ЕСВ. Хотя, как мы уже говорили, процедура возврата по сравнению с зачетом более длительная.

Заметьте: таким же образом вы можете вернуть любые переплаченные в бюджет суммы ЕСВ, а не только связанные с начислением декретных.

Напомним, что пособие по беременности и родам, в отличие от пособия по временной потере трудоспособности, не облагается НДФЛ, поэтому никаких переплат по этому налогу в случае переначисления декретных не будет.

В случае если неправильно начисленные суммы ЕСВ успели попасть в отчетность по ЕСВ, вам предстоит исправить допущенную в ней ошибку. Для работодателей-юрлиц произвести исправления придется в форме № Д4 (приложение 4 к Порядку № 454).

Если ошибка обнаружена после подачи отчета в орган Миндоходов, но до окончания предельного срока его подачи, то достаточно сформировать и подать его заново, исправив в нем некорректные данные*.

* В соответствии с абз. 2 п. 5.1 Порядка № 454 действующим будет считаться последний электронный или бумажный отчет, поданный страхователем до окончания законодательно установленных сроков подачи отчетности.

Если же ошибка обнаруживается после подачи формы № Д4 и после окончания предельного срока для ее подачи, то ее придется откорректировать в отчете за период, в котором такая ошибка обнаружена. Корректировке подвергнутся таблицы 1, 4 и 6. Со всеми подробностями исправления ошибок в таблицах 1 и 6 вы можете ознакомиться в тематическом номере газеты «Налоговый кодекс: консультации и комментарии», 2013, № 20(68), с. 35. А вот об исправлении ошибок в таблице 4 вы можете прочитать прямо в следующем абзаце.

Сразу скажем, что исправлению подвергнется только разд. II таблицы 4. В нем отдельно указываются сведения о начисленном/удержанном ЕСВ на суммы пособия по беременности и родам. Для исправления ошибок по начисленному/удержанному ЕСВ в таблице раздела II предназначены строки 6 и 7. Причем переначисленные суммы ЕСВ указываются в строке 7 «Сума, на яку зменшено єдиний внесок у зв’язку з виправленням помилки, допущеної в попередніх звітних періодах». При этом в строке 7.1 указывается уменьшение ЕСВ в части начислений, а в строке 7.2 — в части удержаний. В строке, следующей за строкой 7.2, необходимо описать содержание ошибки.

 

КАК ИСПРАВИТЬ В УЧЕТЕ

 

Излишние начисление и уплата декретных и ЕСВ требуют проведения соответствующих корректировок в учете (налоговом и бухгалтерском). Как их произвести — смотрите далее.

Корректировки в бухучете. В первую очередь необходимо откорректировать переначисление по декретным и ЕСВ в бухгалтерском учете. Корректировка производится на основании бухгалтерской справки, в которой указывается, в каком месяце и по какой причине была выплачена работнице излишняя сумма декретных. Сейчас на примере покажем, как произвести такую корректировку.

Например, в сентябре работнице были начислены декретные в сумме 12800 грн. В октябре, при выплате заработной платы за сентябрь начисленные декретные были выплачены работнице (перечислены на зарплатную карточку). При выплате декретных на соответствующий счет в органе Миндоходов были перечислены суммы ЕСВ с декретных:

— в части начислений (33,2 %) — 4249,60 грн.;

— в части удержаний (2 %) — 256 грн.

В ноябре обнаружилось, что декретные по ошибке бухгалтера были переначислены. Сумма излишне начисленных декретных составила 380 грн.

В учете это все выглядит следующим образом:

№ п/п

Содержание хозяйственной операции

Дт

Кт

Сумма, грн.

1

Начислены декретные

378

663

12800,00

2

Начислен ЕСВ на сумму декретных

949

651

4249,60

3

Удержан ЕСВ с декретных

663

651

256,00

4

Получены средства из ФСС ВПТ на выплату декретных

313

378

12800,00

5

Декретные выплачены работнице

663

313

12544,00

6

ЕСВ перечислен в бюджет (в части начислений и в части удержаний)

651

651

311

313

4249,60

256,00

7

Откорректирована сумма начисленных декретных (методом «красное сторно»)

378

663

380,00

8

Откорректирована сумма начисленного ЕСВ (методом «красное сторно»)

949

651

126,16

(380,00 х 33,2 %)

9

Откорректирована сумма удержанного ЕСВ (методом «красное сторно»)

663

651

7,60

(380,00 х 2 %)

10

Перечислена органу ФСС ВПТ сумма переначисленных работнице декретных

378

311

380,00

11

Внесена работницей в кассу предприятия сумма перевыданных ей декретных

301

663

372,40

Переначисленную сумму ЕСВ предприятие решило зачесть в счет будущих платежей

 

Корректировки в налоговом учете. Из-за излишне начисленных сумм декретных кое-что «подлатать» придется и в налоговом учете, правда, только если переначисление ЕСВ по декретным и обнаружение ошибки происходят в разных отчетных (налоговых) периодах. Объясним почему. Дело в том, что суммы начисленного ЕСВ в соответствии с абз. 3 п.п. «в» п.п. 138.10.4 НК включаются в состав «налоговых» расходов, причем происходит это в периоде их начисления. Поэтому, если в одном отчетном (налоговом) периоде излишне начислены и отнесены к расходам суммы ЕСВ в связи с переначислением декретных, то при обнаружении такой ошибки в последующих отчетных (налоговых) периодах необходимо уменьшить величину прочих операционных расходов на сумму излишне начисленного ЕСВ. Поскольку завышение суммы расходов приводит к уменьшению базы обложения налогом и, как следствие, к занижению самого налога на прибыль, то придется подкорректировать и сумму начисленного за период совершения ошибки налога. Если ошибка обнаружена после подачи Декларации по налогу на прибыль* (далее — Декларация) за период (квартал, год)**, в котором был переначислен ЕСВ, то придется провести корректировку показателей такой Декларации. Исправить ошибку самостоятельно можно двумя способами:

либо подать уточняющую Декларацию и уплатить сумму недоплаты и штраф в размере 3 % от такой суммы до подачи уточняющего расчета. В таком случае подается Декларация по общей форме, в которой в поле 1 ее вступительной части ставится отметка в поле «Уточнююча». В такую Декларацию вносятся уже исправленные показатели, а сумма недоплаты отражается в строке 23 «Збільшення податкового зобов’язання звітного (податкового) періоду(ів), що уточнюється(ються)…». В строках 27 и 25 указываются начисленный штраф и пеня*** соответственно;

— либо отразить сумму недоплаты в составе Декларации за последующий период, увеличенную на величину штрафа в размере 5 % от суммы недоплаты. В таком случае к отчетной Декларации подается приложение ВП. В нем-то и отражаются исправленный показатель строки 06.4 «Iнші витрати звичайної діяльності та інші операційні витрати», а также исправленные показатели объекта налогообложения и налога на прибыль. Суммы недоплаты отражаются в строке 23 как самой Декларации, так и приложения ВП. Штраф и пеня попадут в строки 24 и 25 соответственно самой Декларации и приложения ВП.

* Форма утверждена приказом Минфина от 28.09.2011 г. № 1213.

** В общем случае отчетным (налоговым) периодом по подаче Декларации является отчетный (налоговый) год. Поквартально подается Декларация плательщиками налога на прибыль, уплачивающими авансовые взносы по этому налогу, которые либо по итогам первого квартала отчетного (налогового) года не получили прибыль или получили убыток, либо по итогам прошлого отчетного (налогового) года не получили прибыль или получили убыток, а по итогам первого квартала получили прибыль (п. 57.1 НК).

*** Пеня начисляется в соответствии с п.п. 129.1.2 НК из расчета 120 % годовых учетной ставки НБУ, действующей на день занижения налогового обязательства (абз. 2 п. 129.4 НК).

Боле подробно о таких исправлениях ошибок вы можете прочитать в газете «Налоговый кодекс: консультации и комментарии», 2013, № 2(50), с. 56. За поиском ответов на интересующие вас вопросы вы можете также обратиться к ЕБНЗ (подкатегория 102.30.03).

Конечно, можно самоисправиться и подачей отчетной новой Декларации, но только в случае, когда ошибка обнаружена после подачи Декларации за отчетный период, но до окончания предельного срока ее представления за этот же отчетный период в орган Миндоходов****. Приятным в этом случае является то, что штраф и пеня при таком способе исправления ошибки не налагаются. Самоисправление производится таким же образом, как и исправление в отчетной декларации. Не забывайте при этом указывать в соответствующем поле Декларации и приложения ВП, что они являются отчетными новыми.

**** Напоминаем, что срок подачи квартальной Декларации — в течение 40 календарных дней, следующих за последним календарным днем отчетного (налогового) квартала, годовой Декларации — в течение 60 календарных дней, следующих за последним календарным днем отчетного (налогового) года.

Конечно, мы желаем вам не допускать ошибок по начислению пособия по беременности и родам и надеемся, что все хлопоты по их исправлению обойдут вас стороной. Но если подобной участи вам избежать не удалось, воспользуйтесь нашей статьей и исправьте все быстро и легко. И помните: единственная настоящая ошибка — не исправлять своих прошлых ошибок (Конфуций).

 

ИСПОЛЬЗОВАННЫЕ ДОКУМЕНТЫ И СОКРАЩЕНИЯ

КЗоТ — Кодекс законов о труде Украины от 10.12.71 г.

ГК — Гражданский кодекс Украины от 16.01.2003 г. № 435-IV.

НК — Налоговый кодекс Украины от 02.12.2010 г. № 2755-VI.

Закон № 2240 — Закон Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании в связи с временной потерей трудоспособности и расходами, обусловленными погребением» от 18.01.2001 г. № 2240-III.

Закон о ЕСВ — Закон Украины «О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование» от 08.07.2010 г. № 2464-VI.

Порядок № 26 — Порядок финансирования страхователей для предоставления застрахованным лицам материального обеспечения за счет средств Фонда социального страхования по временной потере трудоспособности, утвержденный постановлением правления ФСС ВПТ от 22.12.2010 г. № 26.

Порядок № 450 — Порядок зачисления в счет будущих платежей единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование или возврата излишне и/или ошибочно уплаченных средств, утвержденный приказом Миндоходов от 09.09.2013 г. № 450.

Порядок № 454 — Порядок формирования и подачи страхователями отчета о суммах начисленного единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование от 09.09.2013 г. № 454.

ЕБНЗ — единая база налоговых знаний (minrd.gov.ua/ebpz).

ЕГРПОУ — Единый государственный реестр предприятий и организаций Украины.

ЕСВ — единый взнос на общеобязательное государственное социальное страхование.

НБУ — Национальный банк Украины.

ФСС ВПТ — Фонд социального страхования по временной потере трудоспособности.

App
Скачайте наше мобильное приложение Factor

© Factor.Media, 1995 -
Все права защищены

Использование материалов без согласования с редакцией запрещено

Ознакомиться с договором-офертой

Присоединяйтесь
Адрес
г. Харьков, 61002, ул. Сумская, 106а
Мы принимаем
ic-privat ic-visa ic-visa

Мы используем cookie-файлы, чтобы сделать сайт максимально удобным для вас и анализировать использование наших продуктов и услуг, чтобы увеличить качество рекламных и маркетинговых активностей. Узнать больше о том, как мы используем эти файлы можно здесь.

Спасибо, что читаете нас Войдите и читайте дальше