Компенсация зарплаты: выплата долгов в марте 2009 года

Редакция ОТ
Оплата труда Март, 2009/№ 6
В избранном В избранное
Печать
Статья

Компенсация зарплаты: выплата долгов в марте 2009 года

 

Компенсация денежных доходов — законодательно установленный механизм возмещения работникам части утраченного денежного дохода в связи с нарушением сроков его выплаты в условиях постоянного роста потребительских цен на товары и услуги.

Рассмотрим порядок расчета суммы компенсации по доходам, начисленным в 2001 — 2008 годах, если они выплачиваются в марте 2009 года.

 

Людмила ТРОХИМЕНКО, экономист-аналитик Издательского дома «Фактор»

 

Использованные документы

Закон о компенсации

— Закон Украины «О компенсации гражданам потери части доходов в связи с нарушением сроков их выплаты» от 19.10.2000 г. № 2050-III.

Порядок № 159

— Порядок проведения компенсации гражданам потери части денежных доходов в связи с нарушением сроков их выплаты, утвержденный постановлением КМУ от 21.02.2001 г. № 159.

 

Компенсация выплачивается в случае задержки выплаты зарплаты на один и более календарных месяцев. То есть расчет и начисление компенсации обязаны проводить только те предприятия, учреждения и организации, которые несвоевременно выплачивают зарплату своим работникам.

Начисление и выплата компенсации заработной платы, начисленной с 1 января 2001 года, осуществляется согласно

Закону о компенсации и Порядку № 159.

В соответствии с

п. 3 Порядка № 159 компенсации подлежат денежные доходы с учетом суммы индексации, полученные в гривнях на территории Украины и не имеющие разового характера.

С основными правилами, которые необходимо учитывать при начислении

компенсации, вы можете ознакомиться в статье «Компенсация зарплаты: выплата долгов в январе 2009 года» (см. «Оплата труда», 2009, № 2 (14), с. 26).

Напомним только, что компенсация начисляется

на всю сумму чистой заработной платы (за вычетом удержанных сумм налога с доходов физических лиц (подоходного налога), а также взносов в социальные фонды), которая не выплачена своевременно, без ограничения ее размеров.

Приведем примеры расчета суммы компенсации.

Пример 1.

В марте 2009 года предприятие выплачивает работнику заработную плату, начисленную в ноябре 2008 года. Задолженность составляет 1263,52 грн. (после удержания налогов и сборов). Какой порядок расчета компенсации в таком случае?

Порядок расчета компенсации приведем в табл. 1.

 

Таблица 1

№ п/п

Показатель

Ед. изм.

Числовое значение

1

Сумма чистой заработной платы за ноябрь 2008 года

грн.

1263,52

2

Индекс потребительских цен нарастающим итогом за период невыплаты дохода (определяется путем перемножения месячных индексов потребительских цен за период с декабря 2008 года по февраль 2009 года включительно:

1,021 х 1,029 х 1,015 х 100, где 102,1 % — индекс потребительских цен за декабрь; 102,9 % — за январь; 101,5 % — за февраль)

%

106,6

3

Прирост индекса потребительских цен за период невыплаты заработной платы (строка 2 — 100 %)

%

6,6

4

Сумма компенсации ((строка 1 х строка 3) : 100)

грн.

83,39

 

Для удобства читателей упростим исчисление суммы компенсации за задержку выплаты доходов,

начисленных в 2001 — 2008 гг. и выплачиваемых в феврале 2009 года. Для этого приведем таблицу с уже рассчитанными величинами прироста индексов потребительских цен.

 

Таблица 2

Год

 

 

Месяц

Прирост индекса потребительских цен за период невыплаты дохода, %

 

2001

2002

2003

2004

2005

2006

2007

2008

2009

Январь

131,8

119,6

119,7

103,2

80,4

64,3

48,2

24,1

1,5

Февраль

130,5

122,7

117,3

102,4

78,6

61,4

47,3

20,9

Март

129,1

124,2

115,0

101,6

75,8

61,9

47,0

16,5

Апрель

125,7

121,1

113,5

100,2

74,6

62,5

47,0

13,0

Май

124,8

121,8

113,5

98,8

73,5

61,7

46,1

11,5

Июнь

123,5

125,9

113,3

97,4

72,5

61,5

43,0

10,6

Июль

127,3

129,3

113,5

97,4

72,0

60,1

41,0

11,2

Август

127,8

129,8

117,2

97,6

72,0

60,1

40,2

11,3

Сентябрь

126,9

129,3

115,9

95,1

71,3

57,0

37,2

10,1

Октябрь

126,4

127,7

113,1

90,9

69,8

53,0

33,3

8,2

Ноябрь

125,3

126,1

109,1

87,9

67,7

50,3

30,4

6,6

Декабрь

121,7

123,0

106,0

83,5

66,3

48,9

27,7

4,4

 

Приведенной таблицей нужно пользоваться следующим образом. Для расчета суммы компенсации

на пересечении строки с названием соответствующего месяца начисления невыплаченной зарплаты и графы с соответствующим годом находим величину прироста индекса потребительских цен в процентах, на которую умножаем сумму задолженности по зарплате, подлежащей выдаче на руки в марте 2009 года. Полученный результат делим на 100 и получаем сумму компенсации, которая подлежит начислению и выплате в марте 2009 года. Например, если в марте 2009 года выплачивается задолженность по заработной плате за апрель 2008 года, то величина прироста индекса потребительских цен за период невыплаты дохода за апрель 2008 года составляет 13,0 % (см. табл. 2).

Если предприятие задержало выплату зарплаты за несколько месяцев, то сумма компенсации определяется за каждый месяц отдельно и суммируется.

Пример 2.

В марте 2009 года работнику выплачивается задолженность по заработной плате (после удержания налогов и сборов): за октябрь 2007 года — в размере 830 грн., за ноябрь 2007 года — в размере 920 грн., за декабрь 2007 года — в размере 985 грн.

Величина прироста индекса потребительских цен за период невыплаты дохода, начисленного за октябрь 2007 года, составляет 33,3 %, за ноябрь 2007 года — 30,4 %, за декабрь 2007 года — 27,7 % (см. табл. 2).

Сумма компенсации за задержку зарплаты при выплате задолженности в марте 2009 года составит:

— за октябрь 2007 года : 830 х 33,3 : 100 = 276,39 грн.;

— за ноябрь 2007 года : 920 х 30,4 : 100 = 279,68 грн.;

— за декабрь 2007 года : 985 х 27,7 : 100 = 272,85 грн.

Общая сумма компенсации данному работнику в марте 2009 года составит:

276,39 + 279,68 + 272,85 = 828,92 грн.

Оформи подписку и читай все Подписаться на журнал

Похоже, что вы используете блокировщик рекламы :(

Чтобы пользоваться всеми функциями сайта, добавьте нас в исключения!

Как отключить
Скачайте наше мобильное приложение iFactor

© Factor.Media, 1995 -
Все права защищены

Использование материалов без согласования с редакцией запрещено

Ознакомиться с договором-офертой

Присоединяйтесь
Адрес
г. Харьков, 61002, ул. Сумская, 106а
Powered by
Factor Web Solutions
Мы используем cookie-файлы, чтобы сделать сайт максимально удобным для вас и анализировать использование наших продуктов и услуг, чтобы увеличить качество рекламных и маркетинговых активностей. Узнать больше о том, как мы используем эти файлы можно здесь.
Закрити
icon-block
Заважає реклама?
Ви маєте можливість її відключити!
Бажаєте побачити, як сайт буде виглядати без реклами?
Вимкнути на 10 секунд