Темы статей
Выбрать темы

Перечень материалов, опубликованных в газете «Оплата труда» и спецвыпуске «Кадровик-Бюджетник» во IІ полугодии 2014 года (ч. 2)

Налоги и взносы

Выходное пособие и НСЛ. Разъясняют специалисты Миндоходов

14

14

Военный сбор: самое важное

15

7

НДФЛ и пассивные доходы: законодатели, как раки, пятятся назад

15

10

Объект и база обложения военным сбором. Разъясняют специалисты Государственной фискальной службы

15

29

Военный сбор: ответы на самые волнующие вопросы

16

7

Доход начислили в июле, а выплатили в августе: облагать ли военным сбором.
Разъясняют специалисты Государственной фискальной службы

16

11

Без вины виноватые: будут ли штрафы, если не было счетов для уплаты военного сбора

16

11

Юрлицо уплачивает военный сбор по своему месту расположения.
Разъясняют специалисты Государственной фискальной службы

17

23

Военный сбор: до ответственности один шаг

17

24

Удерживаем военный сбор из выходного пособия. Разъясняют специалисты Государственной фискальной службы

18

11

Средняя зарплата мобилизованных является объектом обложения военным сбором. Разъясняют специалисты Государственной фискальной службы

18

12

Военный сбор с мобилизованных работников: и жизнь, и кошелек?..

18

12

Больничный начислен уволенному работнику: взимать ли ЕСВ.
Разъясняют специалисты Государственной фискальной службы

18

13

Перед работой — отпуск: на какую сумму рассчитывать молодому специалисту

19

20

Без «компенсационного» порядка средний заработок за время мобилизации является базой начисления ЕСВ. Разъясняют специалисты Государственной фискальной службы

19

24

«Мобилизационные» корректировки: учитываем мнение налоговиков

20

16

С выплат в размере среднего заработка мобилизованным работникам взимается ЕСВ. Разъясняют специалисты Государственной фискальной службы

20

23

Приемные дети и НСЛ

20

23

Если при проведении окончательного расчета выявлена переплата по НДФЛ. Разъясняют специалисты Государственной фискальной службы

20

24

Компенсация за неиспользованный отпуск и военный сбор. Разъясняют специалисты Государственной фискальной службы

21

23

Военный сбор: исчисляем сумму алиментов правильно

21

24

Удерживать ли профвзносы из «чернобыльского» отпуска

22

12

Мобилизационные корректировки проводим и для уволенных работников.
Разъясняют специалисты Государственной фискальной службы

23

20

Новый год к нам мчится, а вместе с ним перерасчет НДФЛ стучится

23

21

Отражаем в форме № 1ДФ средства, направленные на проведение новогодне-рождественских праздников для детей. Разъясняют специалисты Государственной фискальной службы

24

18

Чем грозит непроведение перерасчета НДФЛ. Разъясняют специалисты Государственной фискальной службы

24

19

Социальное обеспечение

Как выплачивают пособия семьям с детьми с 1 июля 2014 года. Разъясняет специалист по социальным вопросам

13

17

Путевки от соцстраха: что нового

14

8

«Декретный» больничный продлили: что делать работодателю

14

15

Из декрета в декрет: как рассчитать пособие по беременности и родам, если установлена часовая тарифная ставка. Разъясняют специалисты Минсоцполитики

14

21

Удержали ошибочно начисленную зарплату: как рассчитать больничный.
Разъясняют специалисты Минсоцполитики

16

12

Работник заболел в период спора о незаконном увольнении.
Разъясняют специалисты Минсоцполитики

17

25

Рассчитываем больничные при суммированном учете рабочего времени

17

26

Больничный совпал с днем увольнения: как его оплатить и удержать налоги и взносы

18

14

Иногородний работник принес больничный лист: внимательно всматриваемся в место его выдачи

18

16

Два больничных подряд: как оплатить

18

17

Один диагноз в двух больничных подряд: как оплатить

19

25

Потеряли листок нетрудоспособности? Выход есть!

22

13

Бухгалтер потерял листок нетрудоспособности: изучаем последствия. Разъясняют специалисты Госфининспекции

22

14

Больничный совместителю: если «основные» и «совместительные» рабочие дни не совпадают. Разъясняют специалисты Минсоцполитики

22

16

Отчетность

Ошибочно подали таблицу 4 Отчета по форме № Д4: что делать

13

20

Путевки для себя и мужа: отражаем в форме № 1ДФ

22

25

Удерживаете алименты? Не забудьте отчитаться!

23

25

Отражаем отпуск до 3 лет в ЕСВ-отчете. Разъясняют специалисты Пенсионного фонда

23

26

Если отпуск до 3 лет — подаем таблицу 7… для госслужащих

24

21

Командировки

Пришел, увидел и ушел: оплачиваем работу в командировке

18

19

В гостиничном счете указан НДС: какую сумму расходов на проживание возмещать

22

24

Неверно оплатили период командировки: изучаем последствия

23

24

Трудовые отношения

«Я молодой, я молодой… Работать мне охота!», или Трудовые отношения с несовершеннолетними

13

24

Как определить дату увольнения сезонного работника.
Разъясняют специалисты департаментов социальной защиты

16

14

Отпуск для ухода за ребенком до 3 лет: что изменилось для работающей женщины

16

15

Срок трудового договора с мобилизованным работником истекает: что делать

18

24

Если работник загулялся и забыл получить расчет

18

25

Можно ли ветработнику-госслужащему работать по совместительству. Разъясняют специалисты Минсоцполитики

20

25

С пляжа на войну: работник мобилизован во время отпуска

20

25

По моему хотению или компромисс: как лучше уволиться

22

17

Увольнение в отпуске для ухода за ребенком

22

20

Работать в отпуске: допустимо ли. Разъясняют специалисты департаментов социальной защиты

22

23

Отпуска

Если работник своевременно не воспользовался социальным отпуском на детей

13

21

Рассчитываем продолжительность ежегодного отпуска после соцотпуска для ухода за ребенком

13

23

Преподаватель после соцотпуска для ухода за ребенком: как рассчитать отпускные

14

23

Два в одном: оформляем отпуска за текущий и предыдущий годы (ср. )

14

24

Доначислили индексацию: как это повлияет на выплаченные отпускные.
Разъясняют специалисты Минсоцполитики

16

20

Продолжительность ежегодного отпуска библиотекаря: учитываем современные и хорошо забытые нормы. Разъясняют специалисты Минсоцполитики

16

21

У вас ненормированный рабочий день? Получите дополнительный отпуск

16

22

Определяем право уборщика на дополнительный отпуск

17

27

Учебный отпуск «культурно-творческим» работникам: определяем период предоставления. Разъясняют специалисты Минсоцполитики

18

26

Издавать ли приказ о продлении ежегодного отпуска

18

27

Ежегодный дополнительный отпуск за «ненормированность»: практические рекомендации

19

27

Работнику установили инвалидность: рассчитываем продолжительность отпуска

20

27

Отпуск на детей: три ответа для Золушки

21

25

Рассчитываем дни отпуска, подлежащие денежной компенсации.
Разъясняют специалисты Минсоцполитики

22

27

Работница не воспользовалась соцотпуском на детей, а они уже взрослые: как быть. Разъясняют специалисты Минсоцполитики

24

20

Кадровая служба

Трудовая книжка директора коммунального предприятия: определяем место хранения

16

24

Устанавливаем тарифный разряд методисту внешкольного заведения

17

28

Госслужба

Заполняем справку для назначения пенсии госслужащему: как включить премию и надбавку за высокие достижения в труде

14

25

Госслужащий уволился на пенсию в апреле: что с 10 окладами и размером пенсии

16

25

Повысили премию работающим госслужащим: есть ли основание для перерасчета пенсии

20

28

3

Образование

Учитель индивидуально обучает своего ребенка? Вполне приемлемая ситуация.
Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников образования и науки

13

30

Заведующий детсадом + воспитатель: допустимо ли это.
Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников образования и науки

14

28

Преподаватель принимает экзамены у «потенциальных» специалистов и магистров: как оплатить его труд. Разъясняют специалисты Министерства образования и науки

14

28

Привлекают ли преподавателей во время их отпуска к участию в работе приемной комиссии

14

29

Новый Закон о высшем образовании: вперед в будущее

15

13

Научно-педагогический работник работает по совместительству: определяемся с датами отпусков. Разъясняют специалисты Министерства образования и науки

15

30

Матпомощь педработникам ПТУЗ: определяем период выплаты.
Разъясняют специалисты Министерства образования и науки

15

30

Музыкальный руководитель детсада: когда предоставлять ежегодный отпуск. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников образования и науки

15

31

Работник заведения работает неполный рабочий день: что с отпуском.
Разъясняют специалисты Министерства образования и науки

16

26

Переполненные группы детсада: кому доплачиваем. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников образования и науки

16

26

Определяем продолжительность ежегодного отпуска завхозу детсада.
Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников образования и науки

16

27

Определяем педнагрузку после соцотпуска для ухода за ребенком.
Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников образования и науки

17

29

Что нового в аттестации педработников сферы культуры: «снимаем сливки»

18

4

Надбавка за престижность педработникам: определяем последствия «урезания» размера. Разъясняют специалисты Минсоцполитики

18

28

Можно ли уменьшить педнагрузку преподавателя техникума и учителя школы.
Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников образования и науки

18

29

Работа воспитателя детсада при неполной наполняемости группы: что с оплатой.
Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников образования и науки

19

28

Преподаватель осуществляет языковую подготовку иностранных студентов: как оплачивать. Разъясняют специалисты Министерства образования и науки

19

29

Руководитель кружка использовал все дни ежегодного отпуска: где «выкроить» дни для санатория. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников образования и науки

20

29

20 минут для передачи смены воспитателем: оплачивать ли это время. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников образования и науки

21

26

С должности учителя на должность воспитателя: что с квалификационной категорией. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников образования и науки

21

28

Опытный декан со стажем: заключать ли с ним контракт еще на один срок

22

28

Уменьшение продолжительности учебной «пары»: допустимо ли это.
Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников образования и науки

22

29

Как определить тарифный разряд руководителю кружка по совместительству.
Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников образования и науки

23

27

Устанавливаем штат мастеров производственного обучения ПТУЗ. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников образования и науки

24

22

Здравоохранение

Работа на должности медицинского статистика: засчитывается ли в стаж для надбавки за выслугу лет работникам Госсанэпидслужбы. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения

13

31

Можно ли привлекать к дежурствам врачей ЦПМСП. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения

14

30

Повышаем оклад врача-нарколога за диагностику алкогольного опьянения. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения

15

32

Стаж работы для выплаты надбавки за выслугу лет: как быть с контрактной интернатурой. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения

16

28

Доплата за ученую степень медработникам: при каких условиях можно установить. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения

17

31

Устанавливается ли «непрерывная» надбавка главной медсестре ЦПМСП. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения

17

32

Как ввести в штат врача-интерна.
Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения

18

30

С должности участковой медсестры на должность главной: определяем оклад. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения

19

30

Трехдневный дополнительный отпуск медработникам: кому и при каких условиях предоставляют. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения

20

30

Может ли сельский стоматолог рассчитывать на надбавку за непрерывную работу. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения

20

31

Должностной оклад главврача и его ближайших подчиненных: определяем вместе. Разъясняют специалисты Минздрава

21

29

Врача перевели на должность врача-стажера: что с надбавкой за выслугу лет. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения

21

31

Младшая медсестра перешла в тубдиспансер: какой размер надбавки за выслугу лет. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения

22

30

Бухгалтеры СПИД-центра: что с повышением их окладов за «вредность».
Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения

22

31

В медзаведение прибыл врач-консультант: как оплатить его труд.
Разъясняют специалисты Минздрава

23

28

Дежурство в больнице: кого из врачей «пригласить».
Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения

23

30

«Светит» ли практическому психологу диспансера пенсия за выслугу лет. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения

24

22

Справочная информация

Перечень праздничных дней, профессиональных праздников и памятных дат на август 2014 года

14

31

Коэффициенты для корректировки заработной платы при уходе в отпуск во IІ полугодии 2014 года

16

29

Перечень профессиональных праздников и памятных дат на сентябрь 2014 года

16

31

База (объект) начисления ЕСВ и его ставки

18

31

Шпаргалка для бухгалтера: ВС, НДФЛ и ЕСВ в одном флаконе «Made in ГФСУ»

19

31

Продолжительность дополнительного отпуска на детей

21

32

Перечень профессиональных праздников и памятных дат на декабрь 2014 года

23

31

Перечень материалов, опубликованных в спецвыпуске «Кадровик-бюджетник» во IІ полугодии 2014 года

24

30

Перечень праздничных дней, профессиональных праздников и памятных дат на январь 2015 года

24

31

 

Перечень материалов, опубликованных в спецвыпуске «Кадровик-бюджетник» во iі полугодии 2014 года

Наименование

Номер

газеты

страницы

1

2

3

АКЦЕНТ ВИПУСКУ

Працівник переводиться в іншу місцевість: шпаргалка для кадровика

18/1

3

Переводите працівника в іншу місцевість? Знайте його права та пільги!

18/1

7

Голки не підточиш, або Відсторонюємо від роботи без помилок

20/1

3

ЗАПОВНЮЄМО ДОКУМЕНТИ

Такий непростий простій: документальне оформлення

18/1

9

Працівник вимагає довідку з роботи: як бути та що робити

18/1

13

Як заповнити листок непрацездатності за місцем роботи

20/1

10

КОНСУЛЬТАЦІЇ ЕКСПЕРТІВ

Абсолютно не таємно: ведення військового обліку в установі

18/1

16

Тарифний розряд учителю змінюємо за результатами атестації.
Роз’яснюють фахівці Міністерства освіти і науки

20/1

17

Тривалість навчальної відпустки: у полі зору календарний або навчальний рік.
Роз’яснюють фахівці Мінсоцполітики

20/1

18

Робота за комп’ютером із рідкокристалічним монітором: чи бути додатковій відпустці. Роз’яснюють фахівці Мінсоцполітики

20/1

19

ВІДПОВІДАЄМО ВАМ

Працівник не виходить на роботу в зоні проведення АТО: як діяти

18/1

20

Як знайти гідну заміну мобілізованому працівнику

18/1

21

СПІРНА СИТУАЦІЯ

«Неповний» режим роботи: чи потрібно скорочувати передсвятковий робочий день. Роз’яснюють фахівці Мінсоцполітики

18/1

22

Педагог звільняється: розраховуємо кількість днів щорічної відпустки для компенсації. Роз’яснюють фахівці Мінсоцполітики

20/1

16

КАДРОВИЙ МЕНЕДЖМЕНТ

Хороша нарада: що і як

18/1

23

Навіщо, кому та як делегувати

20/1

21

ПОРАДИ ПСИХОЛОГА-ПРАКТИКА

«Згораю від турбот», або Як подолати стрес

18/1

27

Як без образ розійтися із співробітником

20/1

24

ПІЛЬГИ ТА ГАРАНТІЇ

Ви ж згадайте хоч коли вашого студента: права працівника, який навчається

20/1

26

КОРИСНА ІНФОРМАЦІЯ

Випадки надання відпустки без збереження заробітної плати та її тривалість

18/1

30

Перелік професійних, міжнародних свят та пам’ятних дат у жовтні 2014 року

18/1

32

Періоди, що включаються до страхового стажу застрахованої особи

20/1

30

Перелік професійних, міжнародних свят та пам’ятних дат у листопаді 2014 року

20/1

32

App
Скачайте наше мобильное приложение Factor

© Factor.Media, 1995 -
Все права защищены

Использование материалов без согласования с редакцией запрещено

Ознакомиться с договором-офертой

Присоединяйтесь
Адрес
г. Харьков, 61002, ул. Сумская, 106а
Мы принимаем
ic-privat ic-visa ic-visa

Мы используем cookie-файлы, чтобы сделать сайт максимально удобным для вас и анализировать использование наших продуктов и услуг, чтобы увеличить качество рекламных и маркетинговых активностей. Узнать больше о том, как мы используем эти файлы можно здесь.

Спасибо, что читаете нас Войдите и читайте дальше