Налоги и взносы | ||
Выходное пособие и НСЛ. Разъясняют специалисты Миндоходов | 14 | 14 |
Военный сбор: самое важное | 15 | 7 |
НДФЛ и пассивные доходы: законодатели, как раки, пятятся назад | 15 | 10 |
Объект и база обложения военным сбором. Разъясняют специалисты Государственной фискальной службы | 15 | 29 |
Военный сбор: ответы на самые волнующие вопросы | 16 | 7 |
Доход начислили в июле, а выплатили в августе: облагать ли военным сбором. | 16 | 11 |
Без вины виноватые: будут ли штрафы, если не было счетов для уплаты военного сбора | 16 | 11 |
Юрлицо уплачивает военный сбор по своему месту расположения. | 17 | 23 |
Военный сбор: до ответственности один шаг | 17 | 24 |
Удерживаем военный сбор из выходного пособия. Разъясняют специалисты Государственной фискальной службы | 18 | 11 |
Средняя зарплата мобилизованных является объектом обложения военным сбором. Разъясняют специалисты Государственной фискальной службы | 18 | 12 |
Военный сбор с мобилизованных работников: и жизнь, и кошелек?.. | 18 | 12 |
Больничный начислен уволенному работнику: взимать ли ЕСВ. | 18 | 13 |
Перед работой — отпуск: на какую сумму рассчитывать молодому специалисту | 19 | 20 |
Без «компенсационного» порядка средний заработок за время мобилизации является базой начисления ЕСВ. Разъясняют специалисты Государственной фискальной службы | 19 | 24 |
«Мобилизационные» корректировки: учитываем мнение налоговиков | 20 | 16 |
С выплат в размере среднего заработка мобилизованным работникам взимается ЕСВ. Разъясняют специалисты Государственной фискальной службы | 20 | 23 |
Приемные дети и НСЛ | 20 | 23 |
Если при проведении окончательного расчета выявлена переплата по НДФЛ. Разъясняют специалисты Государственной фискальной службы | 20 | 24 |
Компенсация за неиспользованный отпуск и военный сбор. Разъясняют специалисты Государственной фискальной службы | 21 | 23 |
Военный сбор: исчисляем сумму алиментов правильно | 21 | 24 |
Удерживать ли профвзносы из «чернобыльского» отпуска | 22 | 12 |
Мобилизационные корректировки проводим и для уволенных работников. | 23 | 20 |
Новый год к нам мчится, а вместе с ним перерасчет НДФЛ стучится | 23 | 21 |
Отражаем в форме № 1ДФ средства, направленные на проведение новогодне-рождественских праздников для детей. Разъясняют специалисты Государственной фискальной службы | 24 | 18 |
Чем грозит непроведение перерасчета НДФЛ. Разъясняют специалисты Государственной фискальной службы | 24 | 19 |
Социальное обеспечение | ||
Как выплачивают пособия семьям с детьми с 1 июля 2014 года. Разъясняет специалист по социальным вопросам | 13 | 17 |
Путевки от соцстраха: что нового | 14 | 8 |
«Декретный» больничный продлили: что делать работодателю | 14 | 15 |
Из декрета в декрет: как рассчитать пособие по беременности и родам, если установлена часовая тарифная ставка. Разъясняют специалисты Минсоцполитики | 14 | 21 |
Удержали ошибочно начисленную зарплату: как рассчитать больничный. | 16 | 12 |
Работник заболел в период спора о незаконном увольнении. | 17 | 25 |
Рассчитываем больничные при суммированном учете рабочего времени | 17 | 26 |
Больничный совпал с днем увольнения: как его оплатить и удержать налоги и взносы | 18 | 14 |
Иногородний работник принес больничный лист: внимательно всматриваемся в место его выдачи | 18 | 16 |
Два больничных подряд: как оплатить | 18 | 17 |
Один диагноз в двух больничных подряд: как оплатить | 19 | 25 |
Потеряли листок нетрудоспособности? Выход есть! | 22 | 13 |
Бухгалтер потерял листок нетрудоспособности: изучаем последствия. Разъясняют специалисты Госфининспекции | 22 | 14 |
Больничный совместителю: если «основные» и «совместительные» рабочие дни не совпадают. Разъясняют специалисты Минсоцполитики | 22 | 16 |
Отчетность | ||
Ошибочно подали таблицу 4 Отчета по форме № Д4: что делать | 13 | 20 |
Путевки для себя и мужа: отражаем в форме № 1ДФ | 22 | 25 |
Удерживаете алименты? Не забудьте отчитаться! | 23 | 25 |
Отражаем отпуск до 3 лет в ЕСВ-отчете. Разъясняют специалисты Пенсионного фонда | 23 | 26 |
Если отпуск до 3 лет — подаем таблицу 7… для госслужащих | 24 | 21 |
Командировки | ||
Пришел, увидел и ушел: оплачиваем работу в командировке | 18 | 19 |
В гостиничном счете указан НДС: какую сумму расходов на проживание возмещать | 22 | 24 |
Неверно оплатили период командировки: изучаем последствия | 23 | 24 |
Трудовые отношения | ||
«Я молодой, я молодой… Работать мне охота!», или Трудовые отношения с несовершеннолетними | 13 | 24 |
Как определить дату увольнения сезонного работника. | 16 | 14 |
Отпуск для ухода за ребенком до 3 лет: что изменилось для работающей женщины | 16 | 15 |
Срок трудового договора с мобилизованным работником истекает: что делать | 18 | 24 |
Если работник загулялся и забыл получить расчет | 18 | 25 |
Можно ли ветработнику-госслужащему работать по совместительству. Разъясняют специалисты Минсоцполитики | 20 | 25 |
С пляжа на войну: работник мобилизован во время отпуска | 20 | 25 |
По моему хотению или компромисс: как лучше уволиться | 22 | 17 |
Увольнение в отпуске для ухода за ребенком | 22 | 20 |
Работать в отпуске: допустимо ли. Разъясняют специалисты департаментов социальной защиты | 22 | 23 |
Отпуска | ||
Если работник своевременно не воспользовался социальным отпуском на детей | 13 | 21 |
Рассчитываем продолжительность ежегодного отпуска после соцотпуска для ухода за ребенком | 13 | 23 |
Преподаватель после соцотпуска для ухода за ребенком: как рассчитать отпускные | 14 | 23 |
Два в одном: оформляем отпуска за текущий и предыдущий годы (ср. ) | 14 | 24 |
Доначислили индексацию: как это повлияет на выплаченные отпускные. | 16 | 20 |
Продолжительность ежегодного отпуска библиотекаря: учитываем современные и хорошо забытые нормы. Разъясняют специалисты Минсоцполитики | 16 | 21 |
У вас ненормированный рабочий день? Получите дополнительный отпуск | 16 | 22 |
Определяем право уборщика на дополнительный отпуск | 17 | 27 |
Учебный отпуск «культурно-творческим» работникам: определяем период предоставления. Разъясняют специалисты Минсоцполитики | 18 | 26 |
Издавать ли приказ о продлении ежегодного отпуска | 18 | 27 |
Ежегодный дополнительный отпуск за «ненормированность»: практические рекомендации | 19 | 27 |
Работнику установили инвалидность: рассчитываем продолжительность отпуска | 20 | 27 |
Отпуск на детей: три ответа для Золушки | 21 | 25 |
Рассчитываем дни отпуска, подлежащие денежной компенсации. | 22 | 27 |
Работница не воспользовалась соцотпуском на детей, а они уже взрослые: как быть. Разъясняют специалисты Минсоцполитики | 24 | 20 |
Кадровая служба | ||
Трудовая книжка директора коммунального предприятия: определяем место хранения | 16 | 24 |
Устанавливаем тарифный разряд методисту внешкольного заведения | 17 | 28 |
Госслужба | ||
Заполняем справку для назначения пенсии госслужащему: как включить премию и надбавку за высокие достижения в труде | 14 | 25 |
Госслужащий уволился на пенсию в апреле: что с 10 окладами и размером пенсии | 16 | 25 |
Повысили премию работающим госслужащим: есть ли основание для перерасчета пенсии | 20 | 28 |
Образование | ||
Учитель индивидуально обучает своего ребенка? Вполне приемлемая ситуация. | 13 | 30 |
Заведующий детсадом + воспитатель: допустимо ли это. | 14 | 28 |
Преподаватель принимает экзамены у «потенциальных» специалистов и магистров: как оплатить его труд. Разъясняют специалисты Министерства образования и науки | 14 | 28 |
Привлекают ли преподавателей во время их отпуска к участию в работе приемной комиссии | 14 | 29 |
Новый Закон о высшем образовании: вперед в будущее | 15 | 13 |
Научно-педагогический работник работает по совместительству: определяемся с датами отпусков. Разъясняют специалисты Министерства образования и науки | 15 | 30 |
Матпомощь педработникам ПТУЗ: определяем период выплаты. | 15 | 30 |
Музыкальный руководитель детсада: когда предоставлять ежегодный отпуск. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников образования и науки | 15 | 31 |
Работник заведения работает неполный рабочий день: что с отпуском. | 16 | 26 |
Переполненные группы детсада: кому доплачиваем. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников образования и науки | 16 | 26 |
Определяем продолжительность ежегодного отпуска завхозу детсада. | 16 | 27 |
Определяем педнагрузку после соцотпуска для ухода за ребенком. | 17 | 29 |
Что нового в аттестации педработников сферы культуры: «снимаем сливки» | 18 | 4 |
Надбавка за престижность педработникам: определяем последствия «урезания» размера. Разъясняют специалисты Минсоцполитики | 18 | 28 |
Можно ли уменьшить педнагрузку преподавателя техникума и учителя школы. | 18 | 29 |
Работа воспитателя детсада при неполной наполняемости группы: что с оплатой. | 19 | 28 |
Преподаватель осуществляет языковую подготовку иностранных студентов: как оплачивать. Разъясняют специалисты Министерства образования и науки | 19 | 29 |
Руководитель кружка использовал все дни ежегодного отпуска: где «выкроить» дни для санатория. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников образования и науки | 20 | 29 |
20 минут для передачи смены воспитателем: оплачивать ли это время. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников образования и науки | 21 | 26 |
С должности учителя на должность воспитателя: что с квалификационной категорией. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников образования и науки | 21 | 28 |
Опытный декан со стажем: заключать ли с ним контракт еще на один срок | 22 | 28 |
Уменьшение продолжительности учебной «пары»: допустимо ли это. | 22 | 29 |
Как определить тарифный разряд руководителю кружка по совместительству. | 23 | 27 |
Устанавливаем штат мастеров производственного обучения ПТУЗ. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников образования и науки | 24 | 22 |
Здравоохранение | ||
Работа на должности медицинского статистика: засчитывается ли в стаж для надбавки за выслугу лет работникам Госсанэпидслужбы. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения | 13 | 31 |
Можно ли привлекать к дежурствам врачей ЦПМСП. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения | 14 | 30 |
Повышаем оклад врача-нарколога за диагностику алкогольного опьянения. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения | 15 | 32 |
Стаж работы для выплаты надбавки за выслугу лет: как быть с контрактной интернатурой. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения | 16 | 28 |
Доплата за ученую степень медработникам: при каких условиях можно установить. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения | 17 | 31 |
Устанавливается ли «непрерывная» надбавка главной медсестре ЦПМСП. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения | 17 | 32 |
Как ввести в штат врача-интерна. | 18 | 30 |
С должности участковой медсестры на должность главной: определяем оклад. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения | 19 | 30 |
Трехдневный дополнительный отпуск медработникам: кому и при каких условиях предоставляют. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения | 20 | 30 |
Может ли сельский стоматолог рассчитывать на надбавку за непрерывную работу. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения | 20 | 31 |
Должностной оклад главврача и его ближайших подчиненных: определяем вместе. Разъясняют специалисты Минздрава | 21 | 29 |
Врача перевели на должность врача-стажера: что с надбавкой за выслугу лет. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения | 21 | 31 |
Младшая медсестра перешла в тубдиспансер: какой размер надбавки за выслугу лет. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения | 22 | 30 |
Бухгалтеры СПИД-центра: что с повышением их окладов за «вредность». | 22 | 31 |
В медзаведение прибыл врач-консультант: как оплатить его труд. | 23 | 28 |
Дежурство в больнице: кого из врачей «пригласить». | 23 | 30 |
«Светит» ли практическому психологу диспансера пенсия за выслугу лет. Разъясняют специалисты ЦК Профсоюза работников здравоохранения | 24 | 22 |
Справочная информация | ||
Перечень праздничных дней, профессиональных праздников и памятных дат на август 2014 года | 14 | 31 |
Коэффициенты для корректировки заработной платы при уходе в отпуск во IІ полугодии 2014 года | 16 | 29 |
Перечень профессиональных праздников и памятных дат на сентябрь 2014 года | 16 | 31 |
База (объект) начисления ЕСВ и его ставки | 18 | 31 |
Шпаргалка для бухгалтера: ВС, НДФЛ и ЕСВ в одном флаконе «Made in ГФСУ» | 19 | 31 |
Продолжительность дополнительного отпуска на детей | 21 | 32 |
Перечень профессиональных праздников и памятных дат на декабрь 2014 года | 23 | 31 |
Перечень материалов, опубликованных в спецвыпуске «Кадровик-бюджетник» во IІ полугодии 2014 года | 24 | 30 |
Перечень праздничных дней, профессиональных праздников и памятных дат на январь 2015 года | 24 | 31 |
Перечень материалов, опубликованных в спецвыпуске «Кадровик-бюджетник» во iі полугодии 2014 года
Наименование | Номер | |
газеты | страницы | |
1 | 2 | 3 |
АКЦЕНТ ВИПУСКУ | ||
Працівник переводиться в іншу місцевість: шпаргалка для кадровика | 18/1 | 3 |
Переводите працівника в іншу місцевість? Знайте його права та пільги! | 18/1 | 7 |
Голки не підточиш, або Відсторонюємо від роботи без помилок | 20/1 | 3 |
ЗАПОВНЮЄМО ДОКУМЕНТИ | ||
Такий непростий простій: документальне оформлення | 18/1 | 9 |
Працівник вимагає довідку з роботи: як бути та що робити | 18/1 | 13 |
Як заповнити листок непрацездатності за місцем роботи | 20/1 | 10 |
КОНСУЛЬТАЦІЇ ЕКСПЕРТІВ | ||
Абсолютно не таємно: ведення військового обліку в установі | 18/1 | 16 |
Тарифний розряд учителю змінюємо за результатами атестації. | 20/1 | 17 |
Тривалість навчальної відпустки: у полі зору календарний або навчальний рік. | 20/1 | 18 |
Робота за комп’ютером із рідкокристалічним монітором: чи бути додатковій відпустці. Роз’яснюють фахівці Мінсоцполітики | 20/1 | 19 |
ВІДПОВІДАЄМО ВАМ | ||
Працівник не виходить на роботу в зоні проведення АТО: як діяти | 18/1 | 20 |
Як знайти гідну заміну мобілізованому працівнику | 18/1 | 21 |
СПІРНА СИТУАЦІЯ | ||
«Неповний» режим роботи: чи потрібно скорочувати передсвятковий робочий день. Роз’яснюють фахівці Мінсоцполітики | 18/1 | 22 |
Педагог звільняється: розраховуємо кількість днів щорічної відпустки для компенсації. Роз’яснюють фахівці Мінсоцполітики | 20/1 | 16 |
КАДРОВИЙ МЕНЕДЖМЕНТ | ||
Хороша нарада: що і як | 18/1 | 23 |
Навіщо, кому та як делегувати | 20/1 | 21 |
ПОРАДИ ПСИХОЛОГА-ПРАКТИКА | ||
«Згораю від турбот», або Як подолати стрес | 18/1 | 27 |
Як без образ розійтися із співробітником | 20/1 | 24 |
ПІЛЬГИ ТА ГАРАНТІЇ | ||
Ви ж згадайте хоч коли вашого студента: права працівника, який навчається | 20/1 | 26 |
КОРИСНА ІНФОРМАЦІЯ | ||
Випадки надання відпустки без збереження заробітної плати та її тривалість | 18/1 | 30 |
Перелік професійних, міжнародних свят та пам’ятних дат у жовтні 2014 року | 18/1 | 32 |
Періоди, що включаються до страхового стажу застрахованої особи | 20/1 | 30 |
Перелік професійних, міжнародних свят та пам’ятних дат у листопаді 2014 року | 20/1 | 32 |