Временная доплата медикам-совместителям по постановлению № 610

* Постановление КМУ «Некоторые вопросы оплаты труда медицинских и других работников заведений здравоохранения» от 19.06.2020 г. № 610.

С сентября по декабрь 2020 года повышена зарплата медработников, которые оказывают помощь больным на COVID-19. Для этого постановлением № 610 установлены доплаты к заработной плате.

Конкретный перечень типов ЗЗО и перечень должностей медицинских и других работников, которые имеют право на такую доплату, утверждены приказами МОЗ от 3 сентября 2020 г. № 2021 и от 29 сентября 2020 г. № 2215.

В таблице (ниже) приведем размеры доплаты.

Постановление № 610 не связывает указанные доплаты с местом работы (основное или совместительство). Поэтому основной работник и совместитель имеют право на установление доплаты по каждому трудовому договору отдельно. Это доплата к заработной плате, поэтому она входит в составляющие фонда оплаты труда, хоть она и временная. Почему? Объясним.

Во-первых. Обратимся к Инструкции № 5, которая разработана в соответствии с Законом об оплате труда. Согласно п.п. 2.2.1 Инструкции № 5, в состав дополнительной зарплаты входят другие надбавки и доплаты, предусмотренные действующим законодательством.

Отсюда вывод: новая временная доплата медработникам является составляющей зарплаты.

Во-вторых. Указанная доплата устанавливается в расчете на месяц. Следовательно, если месяц отработан не полностью (в связи с болезнью, отпуском и тому подобное), или работник работает на условиях неполного рабочего времени, то и доплата должна быть установлена пропорционально отработанному времени.

Вернемся к ситуации, которую мы рассматриваем. Учитывая указанные выше аргументы, временная доплата должна быть установлена на месяц:

• по основной должности врача-терапевта — в размере 3769,50 грн;

• по должности врача-кардиолога (совместительство 0,5 штатной единицы) — в размере 1884,75 грн (3769,50 х 0,5).

Размеры временной доплаты работникам ЗЗО с 1 сентября 2020 года