Темы статей
Выбрать темы

Відпустка за стаж в ОМС: тривалість та особливості надання

Будз Владимир, эксперт по вопросам оплаты труда и трудовых отношений
Посадова особа органу місцевого самоврядування (далі — ОМС) на попередньому місці роботи використала додаткову відпустку тривалістю 11 к. дн за стаж служби понад 13 років. Право на відпустку зазначеної тривалості виникло 17.05.2021. Працівник звільнився 10.01.2022, а 11.01.2022 працевлаштувався на нове місце роботи (теж посадова особа ОМС). Коли він матиме право на отримання додаткової відпустки за стаж?

Яка тривалість?

У ч. 6 ст. 21 Закону № 2493* зазначено, що посадовим особам, які мають стаж служби в ОМС понад 10 років, надається додаткова оплачувана відпустка тривалістю до 15 календарних днів. Проте конкретний механізм визначення її тривалості наведений у постанові № 250**.

* Закон України «Про службу в органах місцевого самоврядування» від 07.06.2001 № 2493-III.

** Постанова КМУ «Про порядок і умови надання державним службовцям, посадовим особам місцевого самоврядування додаткових оплачуваних відпусток» від 27.04.94 № 250.

Так, відповідно до абз. 1 п. 1 постанови № 250 посадовим особам ОМС, які мають стаж служби у відповідних органах понад 10 років, надається додаткова оплачувана відпустка тривалістю 5 календарних днів. Починаючи з 11-го року ця відпустка збільшується на 2 календарних дні за кожний наступний рік. Тривалість додаткової оплачуваної відпустки не може перевищувати 15 календарних днів.

Покажемо в таблиці тривалість цієї відпустки залежно від стажу служби.

Тривалість додаткової відпустки посадовим особам ОМС залежно від стажу служби

Стаж служби в ОМС

Тривалість додаткової відпустки, к. дн.

Понад 10 років

5

Понад 11 років

7

Понад 12 років

9

Понад 13 років

11

Понад 14 років

13

Понад 15 років і більше

15

Виникнення в посадової особи ОМС права на додаткову відпустку та її тривалість перебувають у прямій залежності від наявності в неї відповідного стажу служби, а не від відпрацьованого часу у відповідному робочому році. Про це зазначають фахівці Мінсоцполітики в листі від 13.07.2017 № 1907/0/101-17/284.

Що включається до стажу?

Відповідно до ст. 22 Закону № 2493 до стажу служби в ОМС зараховується період роботи на посадах, на які поширюється дія цього Закону, а також на посадах і в органах, час роботи в яких зараховується до стажу державної служби.

Оскільки при наданні відпустки маємо справу з довгостроковим періодом (більше 10 років), то слід озирнутись на кілька років назад.

До 01.05.2016 стаж держслужби обчислювався відповідно до Порядку № 283***. А з цієї дати йому на заміну прийшов Порядок № 229****.

*** Порядок обчислення стажу державної служби, затверджений постановою КМУ від 03.05.94 № 283.

**** Порядок обчислення стажу державної служби, затверджений постановою КМУ від 25.03.2016 № 229.

Разом із тим у п. 8 Прикінцевих та перехідних положень Закону про держслужбу***** зазначено: стаж державної служби за періоди роботи (служби) до набрання чинності цим Законом обчислюється у порядку та на умовах, установлених на той час законодавством.

***** Закон України «Про державну службу» від 10.12.2015 № 889-VIII.

Отже, при визначенні стажу держслужби, який зараховується й до стажу служби в ОМС, слід керуватися:

— до 01.05.2016 — нормами Порядку № 283;

— з 01.05.2016 — нормами Порядку № 229.

Про це також зазначають фахівці НАДС у листі від 10.08.2017 № 7031/13-17 (ср. ).

Які особливості враховувати?

Додаткова оплачувана відпустка за стаж належить до щорічних (див. спільний лист Мінпраці від 27.01.99 № 13-294 і Головного управління держслужби при КМУ від 26.01.99 № 10/364). Тому при її наданні слід керуватися правилами надання щорічних відпусток. Право на таку відпустку в перший рік роботи настає після закінчення 6 місяців безперервної роботи в установі, як це передбачено ч. 5 ст. 10 Закону про відпустки.

Підкреслимо ще раз: тривалість щорічної додаткової відпустки за стаж служби в ОМС не визначається розрахунковим шляхом. Тому посадовій особі ОМС додаткову відпустку за стаж надають виключно повної тривалості після досягнення відповідного стажу.

Якщо така відпустка використана за попереднім місцем роботи (або за неї отримана компенсація при звільненні), то за новим місцем роботи вона не надається. Для її отримання за новим місцем роботи має бути досягнуто черговий рік служби в ОМС.

У ситуації, що розглядається, посадова особа ОМС за стаж служби понад 13 років уже отримала відпустку за попереднім місцем роботи (тривалістю 11 к. дн.). Тому за новим місцем роботи, допоки не буде досягнуто стажу служби понад 14 років, така відпустка не надається.

Право на додаткову відпустку тривалістю 13 к. дн. працівник отримає з 17 травня 2022 року. Але враховуючи те, що в перший рік роботи право працівника на щорічні основну і додаткову відпустки настає після закінчення 6 місяців безперервної роботи, додаткову відпустку за стаж служби в ОМС він може використати лише з 11 липня 2022 року.

App
Скачайте наше мобильное приложение Factor

© Factor.Media, 1995 -
Все права защищены

Использование материалов без согласования с редакцией запрещено

Ознакомиться с договором-офертой

Присоединяйтесь
Адрес
г. Харьков, 61002, ул. Сумская, 106а
Мы принимаем
ic-privat ic-visa ic-visa

Мы используем cookie-файлы, чтобы сделать сайт максимально удобным для вас и анализировать использование наших продуктов и услуг, чтобы увеличить качество рекламных и маркетинговых активностей. Узнать больше о том, как мы используем эти файлы можно здесь.

Спасибо, что читаете нас Войдите и читайте дальше