Помощник воспитателя ЗДО: оклад, матпомощь и другие вопросы

Введение в штат

В абз. 4 ст. 27 Закона о дошкольном образовании* указано, что помощники воспитателей и няни являются участниками образовательного процесса в сфере дошкольного образования. В штатных расписаниях ЗДО применяется профессия «помощник воспитателя».

* Закон Украины «О дошкольном образовании» от 11.07.2001 № 2628-III.

В соответствии с п. 1 Типового штата № 1055* штаты ЗДО формируются с учетом типа заведения, количества групп и их наполняемости, режима работы, площадей помещений заведения. Так, например, в ЗДО с режимом работы 10,5 часа в день при пятидневной рабочей неделе на каждую группу для детей в возрасте:

— до 3 лет предусмотрено 1,3 штатной единицы должности помощника воспитателя;

— от 3 лет предусмотрено 1,15 штатной единицы должности помощника воспитателя.

* Типовые штатные нормативы дошкольных учебных заведений, утвержденные приказом МОН от 04.11.2010 № 1055.

Должностной оклад

В соответствии с приложением 12 к приказу № 557* должностной оклад помощнику воспитателя ЗДО устанавливают на уровне 5 — 6-го тарифных разрядов по ЕТС. С 01.01.2024 должностной оклад такого работника соответственно равен 4345 грн или 4633 грн.

* Приказ МОН «Об упорядочении условий оплаты труда и утверждении схем тарифных разрядов работников учебных заведений и учреждений образования» от 26.09.2005 № 557.

Для помощника воспитателя не предусмотрено установление квалифкатегорий. Поэтому конкретный размер тарифного разряда (5-й или 6-й) определяет руководитель заведения образования.

Норма продолжительности рабочего времени помощников воспитателей независимо от типа заведения составляет 40 часов в неделю (см. письмо профсоюза МОН от 14.08.2019 № 254).

Ежегодный основной отпуск

В соответствии с ч. 4 ст. 30 Закона о дошкольном образовании помощникам воспитателей ЗДО предоставляется ежегодный основной отпуск продолжительностью 28 календарных дней. Порядок и правила его предоставления регулируются общими нормами Закона об отпусках*.

* Закон Украины «Об отпусках» от 15.11.96 № 504/96-ВР.

Помощь на оздоровление

Государство обеспечивает выплату педагогическим и научно-педагогическим работникам помощи на оздоровление в размере месячного должностного оклада (ставки заработной платы) при предоставлении ежегодного отпуска. Об этом четко указано в ч. 1 ст. 57 Закона об образовании*.

* Закон Украины «Об образовании» от 05.09.2017 № 2145-VIII.

При этом Перечень № 963* должность помощника воспитателя не содержит. А это значит, что помощник воспитателя не относится к категории педагогических работников. Поэтому обязательная помощь на оздоровление при предоставлении ежегодного основного отпуска ему не гарантируется.

* Перечень должностей педагогических и научно-педагогических работников, утвержденный постановлением КМУ от 14.06.2000 № 963.

В то же время согласно п.п. «б» п. 4 постановления № 1298* и п.п. 5 п. 4 приказа № 557 руководитель заведения образования имеет право предоставлять работникам материальную помощь, в том числе на оздоровление, в размере до одного должностного оклада в год. Это может быть как помощь на оздоровление, так и другие виды матпомощи (на соцбыт, лечение, кроме помощи на погребение).

* Постановление КМУ «Об оплате труда работников на основе Единой тарифной сетки разрядов и коэффициентов по оплате труда работников учреждений, заведений и организаций отдельных отраслей бюджетной сферы» от 30.08.2002 № 1298.

Такую помощь предоставляют в пределах фонда заработной платы, утвержденного сметой заведения, то есть при наличии средств на ее выплату. Причем в отраслевых нормах не конкретизируется, какие именно категории работников имеют право на получение матпомощи. Поэтому матпомощь на оздоровление может предоставляться и непедагогическим работникам заведений образования.

Надбавки и доплаты

За выслугу лет. Как мы уже указывали, должность помощника воспитателя не является педагогической, поэтому такой работник не имеет права на установление надбавки за выслугу лет.

Так же для педагогических работников в надбавочный стаж не засчитывается период работы на должности помощника воспитателя.

За престижность. Такая надбавка устанавливается согласно постановлению КМУ от 23.03.2011 № 373. Однако гарантирована она только педагогическим работникам.

Поскольку помощник воспитателя к такой категории работников не относится, то надбавку за престижность педагогического труда ему не устанавливают.

Доплата до МЗП. Учитывая уровень оклада помощника воспитателя ЗДО и тот факт, что для него не предусмотрены обязательные доплаты и надбавки, которые выплачиваются педагогам, чаще всего складывается так, что размер его зарплаты за месяц меньше минзарплаты (на сегодняшний день — 7100 грн). Поэтому приходится исчислять и начислять работнику доплату до МЗП. Много интересной информации по поводу ее определения содержит статья «Трудовая доплата до МЗП: основные правила» // «Оплата труда», 2023, № 21.