Алименты с внешнего совместителя: что делать, если зарплаты не хватает

Взыскание по совместительству

Принудительное взыскание алиментов с работника осуществляется по определенной процедуре. Все начинается с того, что исполнитель (государственный или частный) направляет работодателю такого работника постановление об обращении взыскания с зарплаты, пенсии, стипендии, других доходов должника (ч. 3 ст. 68 Закона № 1404*).

* Закон Украины «Об исполнительном производстве» от 02.06.2016 № 1404-VIII.

Обратите внимание! Этот документ может получить как работодатель по основному месту работы работника, так и работодатель по совместительству (п. 6 разд. Х Инструкции № 512/5*).

* Инструкция по организации принудительного исполнения решений, утвержденная приказом Минюста от 02.04.2012 № 512/5.

Дело в том, что на исполнителя возлагается обязанность разыскивать все источники дохода должника (ч. 8 ст. 48 Закона № 1404). С этой целью исполнитель проводит проверку имущественного состояния такого лица:

— не менее 1 раза в 2 недели — относительно выявления счетов, электронных кошельков должника;

— не менее 1 раза в 3 месяца — относительно выявления недвижимого и движимого имущества, имущественных прав, получения информации о доходах должника.

Если в результате проверки выяснится, что должник не получает дохода по своему основному месту работы (например, потому что находится в отпуске без сохранения зарплаты), исполнитель с целью взыскания алиментов должен направить постановление об обращении взыскания из зарплаты такого должника его работодателю по совместительству или в другое место получения им дохода.