Нужно ли регистрировать в центре занятости договор на оказание услуг, заключенный с предпринимателем
ВОПРОС. Предприниматель на общей системе (заказчик) заключил договор на оказание услуг с предпринимателем на едином налоге (исполнителем). Нужно ли в этом случае предпринимателю-заказчику регистрировать в центре занятости договор на оказание услуг, заключенный с физлицом-предпринимателем?
ОТВЕТ. В данном случае вопрос касается обязанности предпринимателя — заказчика работ (услуг) «оформить» статус страхователя в Фонде «безработицы». Напомним, что страхователями и плательщиками взносов в Фонд «безработицы» являются предприниматели, которые заключают с физлицами гражданско-правовые договоры на оказание услуг или выполнение работ. При этом они должны предоставить центру занятости определенный пакет документов, в том числе и заключенный договор на выполнение работ (услуг).
Однако вышесказанное справедливо для договоров с обычными гражданами — непредпринимателями. Если же исполнителем в договоре с предпринимателем выступает физлицо-предприниматель, то в этом случае информировать центр занятости не нужно, так как взносы в Фонд «безработицы» в этом случае заказчик не начисляет (см. письмо Минтруда от 16.02.2009 г. № ДЦ-03-1093/0/6-09). Тем не менее в указанном письме представители Фонда «безработицы» настаивают на том, чтобы для подтверждения предпринимательского статуса исполнителя предприниматель-заказчик требовал у такого исполнителя копию Свидетельства о госрегистрации, а если предприниматель — единоналожник, то и копию Свидетельства единоналожника. Кроме того, в договоре на выполнение работ (услуг) исполнитель должен выступать как физлицо-предприниматель.
