Право на пособие по беременности и родам у единоналожника со ставкой ЕСВ 34,7 %
ВОПРОС. Имеет ли право женщина — предприниматель на едином налоге получить из Фонда «временной нетрудоспособности» пособие по беременности и родам, если она уплачивает ЕСВ за себя по ставке 34,7 %?
ОТВЕТ. Нет. В 2012 году предприниматель-единоналожник может получать за счет Фонда «временной нетрудоспособности» больничные и декретные (пособие по беременности и родам), только если ЕСВ уплачивается по одной из повышенных добровольных ставок: 36,6 % или 38,11 %. Первая обеспечит, кроме обязательного страхования, только получение пособий из Фонда «временной нетрудоспособности», а вторая — еще и соцстрахование в Фонде «несчастного случая». Правила и сроки уплаты ЕСВ по добровольной ставке такие же, как и по обязательной ставке 34,7 %.
При этом в соответствии с разделом V Инструкции № 21-5 женщине-предпринимателю нужно на год заключить договор добровольного участия, в течение которого и уплачивать добровольные взносы. В то же время, право на декретные у нее возникнет уже с момента заключения договора, их размер будет рассчитываться исходя из календарных дней «декретного» отпуска (в общем случае 126) и средней минзарплаты за 6 месяцев, предшествующих декрету, и составит примерно 4500,00 грн. (подробнее см. «СД», 2012, № 12, с. 25).
Если женщина-предприниматель уплачивает ЕСВ за себя по ставке 34,7 %, то получить декретные за счет средств Фонда «временной нетрудоспособности» она не сможет (суммы единого налога, как это было до вступления в силу НКУ, в Фонд не распределяются).
В данном случае женщина должна до начала «декретного» отпуска, срок которого определяется по больничному листу, заключить договор либо обратиться в орган труда и соцзащиты, чтобы получить помощь из бюджета как незастрахованное лицо. Ее размер в таком случае составит 25 % размера прожиточного минимума, установленного законом для трудоспособных лиц, в расчете на месяц (суммарно около 1200,00 грн.).
Документы консультации
НКУ — Налоговый кодекс Украины от 02.12.2010 г. № 2755-VI.
Инструкция № 21-5 — Инструкция о порядке начисления и уплаты единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование, утвержденная постановлением правления Пенсионного фонда Украины от 27.09.2010 г. № 21-5.
