Відрядженому працівнику можна видавати чи перераховувати додаткові кошти в разі продовження строку відрядження
Нагадаємо, що
п. 1.18 розділу ІІ Положення про ведення касових операцій у національній валюті в Україні (постанова НБУ від 15.12.2004 р. № 637) заборонено видачу авансу працівнику, якщо він не відзвітував щодо попереднього відрядження*.* Див. статтю «П’ять хітів внутрішньоукраїнських відряджень» // «БТ», 2007, № 15, с. 41.
І ось, нарешті, Нацбанк своїм листом роз’яснив, що
підприємство може видавати або перераховувати відрядженому працівнику додаткові суми коштів на відрядження. Але зробити це можна за умови наявності наказу підприємства про продовження терміну відрядження такого працівника та звіту про використання всієї суми отриманих ним коштів до закінчення третього банківського дня після завершення такого відрядження.Крім цього, НБУ нагадав, що суми витрат на відрядження при розрахунку ліміту залишку готівки в касі включаються до розрахунку за показником середньоденної видачі готівки.
(Лист Національного банку України від 15.03.2007 р. № 11-113/981-2658)
