Теми статей
Обрати теми

Компенсація за затримку виплати зарплати у травні 2010 року

Редакція БТ
Стаття

КОМПЕНСАЦІЯ ЗА ЗАТРИМКУ ВИПЛАТИ ЗАРПЛАТИ

у травні 2010 року

 

Держкомстат оприлюднив індекси споживчих цін за квітень 2010 року, а тому настав час пригадати про нарахування компенсації тими роботодавцями, які виплачують заробітну плату несвоєчасно, затримуючи її виплату на один та більше календарних місяців.

Сьогодні наводимо значення приросту індексу споживчих цін за період невиплати доходу, який виплачують у травні 2010 року.

Вікторія МЯКОТА, економіст-аналітик Видавничого будинку «Фактор»

 

Основні правила компенсації

Почнемо з основних правил проведення компенсації. Її необхідно виплачувати в разі порушення термінів виплати заробітної плати

на один та більше календарних місяців. Порядок виплати компенсації доходів, нарахованих після 1 січня 2001 року, регулюється Порядком проведення компенсації громадянам втрати частини грошових доходів у зв'язку з порушенням термінів їх виплати, затвердженим постановою КМУ від 21.02.01 р. № 159 (далі — Порядок).

Не компенсують

:

1) доходи, нараховані в натуральній формі;

2) доходи, що мають разовий характер;

3) своєчасно не отриманий з вини працівника дохід;

4) якщо в місяці виплати заборгованості

індекс споживчих цін наростаючим підсумком не перевищив 100 % (компенсацію не нараховують).

Нараховувати компенсацію, на відміну від індексації,

зобов'язані тільки юридичні особи. Фізичні особи — підприємці можуть нараховувати її з власної ініціативи*.

* Мінпраці в листі від 28.08.01 р. № 18-962 з посиланням на ст. 34 Закону України «Про оплату праці» від 24.03.95 р. № 108/95-ВР зазначає про обов'язкове нарахування компенсації в разі затримки виплати зарплати роботодавцем-ФОП. Однак з Порядку нарахування компенсації це не випливає.

Суму компенсації (К) розраховують за формулою (п. 4 Порядку):

К = ЗПчист

х (Iіх Iі + 1хх Inх 100 - 100) : 100,

де

ЗПчист — сума заробітної плати після вирахування з неї всіх утримань («чиста» заробітна плата, що підлягає виплаті на руки), не виплачена вчасно не з вини працівника (яку виплачують у цьому місяці — сальдо Кт 661);

Iі

— індекс споживчих цін (індекс інфляції) місяця, наступного за місяцем нарахування заробітної плати (коефіцієнт);

In

— індекс споживчих цін (індекс інфляції) місяця, що передує місяцю виплати заборгованості (коефіцієнт). За квітень 2010 року він склав 99,7 % (коефіцієнт — 0,997).

Для спрощення розрахунку суми компенсації за затримку виплати доходів, що нараховані в 2001 — 2010 рр. та

виплачуються у травні 2010 року, у таблиці нижче наведемо величини приросту індексів споживчих цін (у формулі це величина (Iіх Iі + 1хх Inх 100 - 100)).

 

Пояснення до таблиці

Щоб розрахувати суму компенсації, скориставшись таблицею, необхідно:

1) на перетині рядка з назвою відповідного місяця нарахування зарплати і графи з відповідним роком визначити величину приросту індексу споживчих цін у відсотках (у формулі, наведеній вище, це величина

(Iі х Iі + 1 хх Inх 100 - 100));

2) на цей відсоток помножити суму заборгованості щодо зарплати,

яку виплачують у травні 2010 року (у формулі це показник ЗПчист);

3) обчислений результат поділити на 100 і отримати суму компенсації, що підлягає нарахуванню та виплаті у травні 2010 року (у формулі на с. __ це показник

К).

 

Приклад

У травні 2010 року виплачують заробітну плату за січень 2010 року в сумі 6000 грн. (сума на руки). Приріст індексів споживчих цін для розрахунку суми компенсації знаходимо на перетині рядка

«Січень» та графи «2010», він дорівнює 2,5 %. Сума компенсації становитиме 150 грн. (6000 х 2,5 : 100).

Докладно тему нарахування і виплати сум компенсації розглянуто у

статті «Затримка виплати зарплати: розрахунок, нарахування та оподаткування компенсації» // «БТ», 2009, № 19, с. 29, а величини приросту індексу споживчих цін для доходу, що виплачується із затримкою у 2010 році, наведено у «БТ», 2010, № 3 (для січня), № 7 (для лютого), № 11 (для березня), № 15 (для квітня).

 

Приріст індексу споживчих цін за період невиплати доходу, що виплачується у травні 2010 року, %

Період нарахування зарплати

2001

2002

2003

2004

2005

2006

2007

2008

2009

2010

Січень

160,2

146,4

146,6

128,0

102,4

84,3

66,3

39,3

13,9

2,5

Лютий

158,6

149,9

143,9

127,1

100,4

81,1

65,3

35,6

12,2

0,6

Березень

157,1

151,6

141,2

126,2

97,3

81,6

65,0

30,7

10,7

 —

Квітень

153,3

148,2

139,5

124,6

95,9

82,4

65,0

26,8

9,7

 —

Травень

152,3

148,9

139,5

123,1

94,7

81,5

64,0

25,1

9,1

Х

Червень

150,8

153,5

139,3

121,5

93,6

81,3

60,5

24,1

7,9

Липень

155,1

157,3

139,5

121,5

93,0

79,7

58,2

24,8

8,1

Серпень

155,6

157,8

143,7

121,7

93,0

79,7

57,3

24,9

8,3

Вересень

154,6

157,3

142,2

118,9

92,2

76,1

53,9

23,5

7,4

Жовтень

154,1

155,5

139,1

114,2

90,5

71,7

49,6

21,5

6,5

Листопад

152,8

153,8

134,7

110,8

88,2

68,6

46,4

19,7

5,3

Грудень

148,8

150,3

131,2

105,9

86,6

67,1

43,3

17,2

4,4

 

App
Завантажуйте наш мобільний додаток Factor

© Factor.Media, 1995 -
Всі права захищені

Використання матеріалів без узгодження з редакцією заборонено

Ознайомитись з договором-офертою

Приєднуйтесь
Адреса
м. Харків, 61002, вул. Сумська, 106а
Ми приймаємо
ic-privat ic-visa ic-visa

Ми використовуємо cookie-файли, щоб зробити сайт максимально зручним для вас та аналізувати використання наших продуктів та послуг, щоб збільшити якість рекламних та маркетингових активностей. Дізнатися більше про те, як ми використовуємо ці файли можна тут.

Дякуємо, що читаєте нас Увійдіть і читайте далі