Компенсація за затримку виплати зарплати у жовтні 2015 року

В обраному У обране
Друк
Гуль Тетяна, експерт з питань оплати праці, t.gul@id.factor.ua
Бухгалтерський тиждень Жовтень, 2015/№ 42
Не довго музика грала… Інфляція знову пішла вгору. Держслужба статистики оприлюднила індекс споживчих цін за вересень 2015 року. Він перевищив 100-відсоткову позначку (102,3 %), а отже, коефіцієнти компенсації порівняно з минулим місяцем збільшилися. Як саме вересневий індекс інфляції вплине на компенсацію зарплатних боргів, що виплачуються в жовтні 2015 року, розглянемо далі.

Основні правила компенсації

Компенсувати втрату доходів працівнику ви повинні тоді, коли затримуєте виплату заробітної плати на один і більше календарних місяців. Тобто нараховувати компенсацію зобов’язані тільки ті роботодавці, які несвоєчасно виплачують зарплату своїм працівникам.

Увага! Не підлягають компенсації доходи, які: нараховані в натуральній формі; мають разовий характер; своєчасно не отримані з вини самого працівника.

Не нараховують компенсацію і в тому випадку, якщо в місяці виплати заборгованості за зарплатою індекс споживчих цін наростаючим підсумком не перевищив 100 %.

Для розрахунку суми компенсації (К) застосовуйте таку формулу:

К = ЗПчист х (Iі х Iі + 1 х … х In х 100 - 100) : 100,

де ЗПчист — виплачувана «чиста» зарплата, що не виплачена у строк не з вини працівника;

Iі — індекс інфляції місяця, наступного за місяцем нарахування зарплати (коефіцієнт);

In — індекс інфляції місяця перед місяцем виплати заборгованості (коефіцієнт). За вересень 2015 року він становив 102,3 % (коефіцієнт — 1,023).

Щоб ви швидко розрахували суму компенсації, у таблиці далі ми навели величини приросту індексів споживчих цін.

Як користуватися таблицею

1. На перетині рядка з назвою місяця нарахування зарплати та графи з відповідним роком знайдіть відсоток — це величина з формули (Iі х Iі + 1 х … х In х 100 - 100).

2. На цей відсоток помножте суму заборгованості за зарплатою, яку виплачуєте в жовтні 2015 року (показник ЗПчист), і поділіть на 100. Отримаєте суму компенсації (показник К), яку нараховуєте і виплачуєте в жовтні 2015 року.

Приклад. У жовтні 2015 року працівнику виплачують зарплату за серпень 2015 року в сумі 3470 грн. (сума на руки).

Приріст індексу для розрахунку суми компенсації знаходите на перетині рядка «Серпень» з графою «2015» — це 2,3 %. Сума компенсації становитиме 79,81 грн. (3470 х х 2,3 : 100).

Приріст індексу споживчих цін за період невиплати доходу, що виплачується в жовтні 2015 року, %

Період нарахування зарплати

2002

2003

2004

2005

2006

2007

2008

2009

2010

2011

2012

2013

2014

2015

Січень

376,8

377,1

341,2

291,7

256,7

221,8

169,6

120,4

98,4

83,3

76,7

77,0

76,2

37,1

Лютий

383,5

371,9

339,5

287,8

250,4

219,9

162,5

117,2

94,7

81,6

76,3

77,2

75,1

30,2

Березень

387,0

366,8

337,7

281,7

251,5

219,3

152,9

114,2

92,9

79,1

75,8

77,2

71,3

17,5

Квітень

380,2

363,6

334,7

279,1

252,9

219,3

145,3

112,2

93,5

76,8

75,8

77,2

65,9

3,1

Травень

381,7

363,6

331,7

276,8

251,1

217,4

142,1

111,2

94,7

75,4

76,3

77,0

59,8

0,9

Червень

390,5

363,1

328,7

274,6

250,8

210,5

140,2

108,9

95,5

74,7

76,9

77,0

58,2

0,5

Липень

398,0

363,6

328,7

273,5

247,7

206,2

141,4

109,1

95,9

77,0

77,2

77,2

57,6

1,5

Серпень

399,0

371,6

329,1

273,5

247,7

204,4

141,7

109,5

93,5

77,7

77,8

78,5

56,3

2,3

Вересень

398,0

368,8

323,6

272,0

240,9

197,9

139,0

107,9

88,1

77,6

77,6

78,5

51,9

Жовтень

394,5

362,8

314,5

268,6

232,2

189,5

135,0

106,0

87,2

77,6

77,6

77,8

48,4

Листопад

391,1

354,1

307,9

264,3

226,3

183,2

131,6

103,8

86,6

77,4

77,8

77,4

45,6

Х

Грудень

384,3

347,4

298,4

261,0

223,4

177,4

126,8

101,9

85,1

77,0

77,4

76,5

41,4

Оформи передплату та читай все Передплатити журнал

Схоже, що ви використовуєте блокувальник реклами :(

Щоб користуватися всіма функціями сайту, додайте нас у винятку!

Як відключити