Особливості вересневого ЄСВ-звіту

Ушакова Лілія, експерт з питань оплати праці
Бухгалтер 911 Жовтень, 2020/№ 40
В обраному У обране
Друк
Законодавці підняли з вересня розмір мінімальної заробітної плати. Невдоволення бізнесу цим кроком влада залишила поза увагою. Маємо те, що маємо, а бухгалтери ще і ЄСВ-приколи на додаток. Тому давайте пробіжимося по основних моментах, які не слід забувати, нараховуючи і звітуючи з ЄСВ за вересень.

ЄСВ з МЗП*

* Тут і далі — мінімальна заробітна плата.

За загальним правилом, якщо база нарахування ЄСВ за ставкою 22 %, визначена основним (!) роботодавцем працівника, не перевищує розміру МЗП, сума єдиного внеску розраховується як добуток МЗП і ставки 22 %.

При цьому п. 9 розд. ІІІ Інструкції № 449** уточнює, що це правило слід виконувати, якщо працівник:

** Інструкція про порядок нарахування і сплати ЄСВ, затверджена наказом Мінфіну від 20.04.2015 р. № 449.

— перебував у трудових відносинах повний календарний місяць

або

Щоб подивитися повну версію, підпишіться на журнал Ви вже підписалися? Увійти

Схоже, що ви використовуєте блокувальник реклами :(

Щоб користуватися всіма функціями сайту, додайте нас у винятку!

Як відключити
Завантажуйте наш мобільний додаток iFactor

© Factor.Media, 1995 -
Всі права захищені

Використання матеріалів без узгодження з редакцією заборонено

Ознайомитись з договором-офертою

Приєднуйтесь
Адреса
м. Харків, 61002, вул. Сумська, 106а
Powered by
Factor Web Solutions
Ми використовуємо cookie-файли, щоб зробити сайт максимально зручним для вас та аналізувати використання наших продуктів та послуг, щоб збільшити якість рекламних та маркетингових активностей. Дізнатися більше про те, як ми використовуємо ці файли можна тут.
Закрити
icon-block
Заважає реклама?
Ви маєте можливість її відключити!
Бажаєте побачити, як сайт буде виглядати без реклами?
Вимкнути на 10 секунд