Доходи за 2001 — 2010 рр. виплачені в серпні 2010 року: розраховуємо компенсацію
У газеті «Податки та бухгалтерський облік», 2010, № 57, с. 43 наведено величини приросту індексів споживчих цін для розрахунку компенсації у зв’язку з порушенням строків виплати заробітної плати в разі погашення боргів із зарплати в липні 2010 року. У сьогоднішньому номері розглянемо
порядок розрахунку суми компенсації щодо доходів, нарахованих у 2001 — 2010 роках, якщо вони виплачуються в серпні 2010 року.Компенсація виплачується в разі
затримки виплати зарплати на один і більше календарних місяців. Отже, обчислення та нарахування компенсації зобов’язані проводити тільки ті підприємства, які несвоєчасно виплачують зарплату своїм працівникам. Якщо заробітна плата не отримана своєчасно з вини працівника, то вона компенсації не підлягає.Компенсація за затримку
виплати заробітної плати, нарахованої після 01.01.2001 р., розраховується відповідно до Порядку проведення компенсації громадянам втрати частини грошових доходів у зв’язку з порушенням строків їх виплати, затвердженого постановою КМУ від 21.02.2001 р. № 159 (далі — Порядок № 159).Відповідно до
п. 4 Порядку № 159 сума компенсації розраховується як добуток суми нарахованої, але не виплаченої працівнику зарплати за відповідний місяць (після утримання податків і обов’язкових платежів) та приросту індексу споживчих цін (індексу інфляції) у відсотках для визначення суми компенсації, ділений на 100. Отже, у розрахунку суми компенсації бере участь «чиста» заробітна плата, тобто нарахована сума за мінусом утриманих сум податку з доходів фізичних осіб (прибуткового податку), а також внесків до соціальних фондів.Нарахування компенсації провадиться один раз безпосередньо перед виплатою заборгованості із заробітної плати. Виплата здійснюється в місяці, в якому виплачується заборгованість із зарплати за відповідний місяць.
Щоб спростити обчислення суми компенсації за затримку виплати доходів, які
нараховано у 2001 — 2010 рр. та виплачуються в серпні 2010 року, наведемо таблицю з уже розрахованими величинами приросту індексів споживчих цін.| Місяці | Приріст індексу споживчих цін за період невиплати доходу, % | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2001 | 2002 | 2003 | 2004 | 2005 | 2006 | 2007 | 2008 | 2009 | 2010 | |
| Січень | 157,1 | 143,4 | 143,6 | 125,3 | 100,0 | 82,1 | 64,3 | 37,6 | 12,5 | 1,3 |
| Лютий | 155,5 | 146,9 | 141,0 | 124,4 | 98,0 | 78,9 | 63,3 | 34,0 | 10,9 | — |
| Березень | 154,0 | 148,6 | 138,3 | 123,5 | 94,9 | 79,5 | 63,0 | 29,1 | 9,3 | — |
| Квітень | 150,2 | 145,2 | 136,7 | 121,9 | 93,5 | 80,2 | 63,0 | 25,2 | 8,4 | — |
| Травень | 149,2 | 145,9 | 136,7 | 120,4 | 92,4 | 79,3 | 62,0 | 23,6 | 7,8 | — |
| Червень | 147,8 | 150,4 | 136,4 | 118,9 | 91,2 | 79,1 | 58,5 | 22,6 | 6,7 | — |
| Липень | 152,0 | 154,2 | 136,7 | 118,9 | 90,7 | 77,5 | 56,4 | 23,3 | 6,8 | — |
| Серпень | 152,5 | 154,8 | 140,8 | 119,1 | 90,7 | 77,5 | 55,4 | 23,4 | 7,0 | — |
| Вересень | 151,5 | 154,2 | 139,3 | 116,3 | 89,9 | 74,0 | 52,1 | 22,0 | 6,1 | — |
| Жовтень | 151,0 | 152,5 | 136,3 | 111,6 | 88,2 | 69,6 | 47,8 | 20,0 | 5,2 | — |
| Листопад | 149,8 | 150,7 | 131,9 | 108,3 | 86,0 | 66,6 | 44,6 | 18,2 | 4,0 | — |
| Грудень | 145,9 | 147,3 | 128,4 | 103,4 | 84,3 | 65,1 | 41,6 | 15,8 | 3,1 | — |
Тепер роз’яснимо, як користуватися цією таблицею.
Для розрахунку суми компенсації на перетині рядка з назвою відповідного місяця нарахування зарплати та графи з відповідним роком визначається величина приросту індексу споживчих цін у відсотках, на який помножують суму заборгованості із зарплати, що належить видачі на руки в серпні 2010 року. Отриманий результат ділимо на 100 та отримуємо суму компенсації, яка підлягає нарахуванню та виплаті в серпні 2010 року.
Приклад
. У серпні 2010 року працівнику виплачується заборгованість із заробітної плати за березень 2009 року в сумі 1638,80 грн. та за квітень 2009 року в сумі 1802,68 грн.Приріст індексу споживчих цін за період невиплати доходу, нарахованого за березень 2009 року, становить 9,3 %, а за квітень 2009 року — 8,4 % (див. таблицю).
Розрахуємо суму компенсації при виплаті заборгованості із зарплати в серпні 2010 року:
— за березень 2009 року: 1638,80 x 9,3 : 100 =
= 152,41 (грн.);
— за квітень 2009 року: 1802,68 x 8,4 : 100 =
= 151,43 (грн.).
Загальна сума компенсації щодо цього працівника в серпні 2010 року становить: 152,41 + 151,43 =
= 303,84 (грн.).
Матеріал підготувала економіст-аналітик Видавничого будинку «Фактор» Катерина Скрипкіна
