Доходи за 2001 – 2011 рр. виплачено в серпні 2011 року: розраховуємо компенсацію
У газеті «Податки та бухгалтерський облік», 2011, № 57, с. 42 наведено величини приросту індексів споживчих цін для розрахунку компенсації у зв'язку з порушенням строків виплати заробітної плати в разі погашення боргів із зарплати в липні 2011 року. У сьогоднішньому номері розглянемо
порядок розрахунку суми компенсації щодо доходів, нарахованих у 2001 – 2011 роках, якщо вони виплачуються в серпні 2011 року.Компенсація виплачується в разі
затримки виплати зарплати на один і більше календарних місяців. Отже, розрахунок та нарахування компенсації зобов'язані проводити тільки ті підприємства, які несвоєчасно виплачують зарплату своїм працівникам. Якщо заробітна плата не отримана своєчасно з вини працівника, то вона компенсації не підлягає.Компенсація за затримку
виплати заробітної плати, нарахованої після 01.01.2001 р., розраховується відповідно до Порядку проведення компенсації громадянам втрати частини грошових доходів у зв'язку з порушенням строків їх виплати, затвердженого постановою КМУ від 21.02.2001 р. № 159 (далі – Порядок № 159).Відповідно до
п. 4 Порядку № 159 сума компенсації розраховується як добуток суми нарахованої, але не виплаченої працівнику зарплати за відповідний місяць (після утримання податків та обов'язкових платежів), і приросту індексу споживчих цін (індексу інфляції) у відсотках для визначення суми компенсації, поділений на 100. Отже, у розрахунку суми компенсації бере участь «чиста» заробітна плата, тобто нарахована сума за мінусом утриманих сум податку з доходів фізичних осіб (прибуткового податку), а також внесків до соціальних фондів.Нарахування компенсації провадиться один раз безпосередньо перед виплатою заборгованості із заробітної плати. Виплата здійснюється в місяці, в якому виплачується заборгованість із зарплати за відповідний місяць.
Щоб спростити обчислення суми компенсації за затримку виплати доходів, які
нараховано у 2001 – 2011 рр. та виплачуються в серпні 2011 року, наведемо таблицю з уже розрахованими величинами приросту індексів споживчих цін.| Місяць нарахування зарплати | Приріст індексу споживчих цін за період невиплати доходу, % | ||||||||||
| 2001 | 2002 | 2003 | 2004 | 2005 | 2006 | 2007 | 2008 | 2009 | 2010 | 2011 | |
| Січень | 184,4 | 169,3 | 169,5 | 149,2 | 121,3 | 101,5 | 81,8 | 52,3 | 24,5 | 12,1 | 3,5 |
| Лютий | 182,7 | 173,1 | 166,6 | 148,2 | 119,1 | 97,9 | 80,7 | 48,3 | 22,7 | 10,0 | 2,6 |
| Березень | 181,0 | 175,1 | 163,7 | 147,3 | 115,6 | 98,5 | 80,3 | 42,8 | 21,0 | 9,0 | 1,2 |
| Квітень | 176,9 | 171,3 | 161,9 | 145,5 | 114,1 | 99,3 | 80,3 | 38,6 | 19,9 | 9,3 | – |
| Травень | 175,8 | 172,1 | 161,9 | 143,8 | 112,9 | 98,4 | 79,3 | 36,8 | 19,3 | 10,0 | – |
| Червень | 174,1 | 177,1 | 161,6 | 142,1 | 111,6 | 98,2 | 75,4 | 35,7 | 18,0 | 10,4 | – |
| Липень | 178,8 | 181,3 | 161,9 | 142,1 | 110,9 | 96,4 | 73,0 | 36,4 | 18,1 | 10,6 | – |
| Серпень | 179,4 | 181,8 | 166,4 | 142,4 | 110,9 | 96,4 | 72,0 | 36,5 | 18,4 | 9,3 | – |
| Вересень | 178,3 | 181,3 | 164,8 | 139,3 | 110,1 | 92,5 | 68,2 | 35,0 | 17,4 | 6,2 | – |
| Жовтень | 177,7 | 179,3 | 161,4 | 134,1 | 108,2 | 87,7 | 63,5 | 32,8 | 16,4 | 5,7 | – |
| Листопад | 176,4 | 177,4 | 156,5 | 130,4 | 105,8 | 84,3 | 60,0 | 30,8 | 15,1 | 5,4 | – |
| Грудень | 172,0 | 173,6 | 152,7 | 125,0 | 103,9 | 82,7 | 56,7 | 28,1 | 14,1 | 4,6 | – |
Тепер роз'яснимо, як користуватися цією таблицею.
Для розрахунку суми компенсації на перетині рядка з назвою відповідного місяця нарахування зарплати та графи з відповідним роком визначається величина приросту індексу споживчих цін у відсотках, на який помножують суму заборгованості із зарплати, що підлягає видачі на руки в серпні 2011 року. Отриманий результат ділимо на 100 та отримуємо суму компенсації, яка підлягає нарахуванню та виплаті в серпні 2011 року.
Приклад.
У серпні 2011 року працівнику виплачується заборгованість із заробітної плати за вересень 2010 року в сумі 2048,50 грн. та за жовтень 2010 року в сумі 2212,38 грн.Приріст індексу споживчих цін за період невиплати доходу, нарахованого за вересень 2010 року, становить 6,2 %, а за жовтень 2010 року – 5,7 % (див. таблицю).
Розрахуємо суму компенсації при виплаті заборгованості із зарплати в серпні 2011 року:
– за вересень 2010 року: 2048,50 x 6,2 : 100 =
= 127,01 (грн.);
– за жовтень 2010 року: 2212,38 x 5,7 : 100 =
= 126,11 (грн.).
Загальна сума компенсації щодо цього працівника в серпні 2011 року становитиме: 127,01+
+ 126,11 = 253,12 (грн.).
Матеріал підготувала економіст-аналітик
Видавничого будинку «Фактор»
Катерина Скрипкіна
